新人敬酒该怎么安排

[职场新人必知礼仪同事称呼该怎么叫]又到了新人入职的高峰期。曾有调查显示，95%的新员工遇到同事时都不知该如何打招呼。“老师”、“老板”、“老大”、“老总”……该选择哪一种来称呼领导？而同事之间，以什么样...+阅读

新人敬酒该怎么安排

1.根据来宾人数选择敬酒方式

来宾在100 人左右的小型婚礼，建议新人们逐个敬酒，以表达对每位宾客们的重视，若来宾是夫妇或者情侣，则可同时敬酒。以对每位宾客说1~2句祝福语对话、平均一分钟的时间花费计算，新人们足够在2 小时内敬完全场。

来宾在100~250 左右的中型婚礼，则需要划分主次。首先需要敬酒的是新人双方的长辈们，一般约在3~5桌的范围内，通常这个环节重在礼仪而不在于喝酒，新人们可事先准备好祝福语，向每位长辈表达不同的敬意，最后全桌一饮而尽即可省时省力。其次需要敬酒的是父辈们的远亲近邻、新人们的上司恩师等，与敬长辈们的模式类似，多表祝福，注重礼节即可。同时，新人们需要与伴郎伴娘搭配好，如在于点烟、剥糖、送礼物等环节。最后是新人们的同事好友，适当拆分特别会闹的朋友们，每桌上的宾客动静搭配，有点熟悉但不要太会“恶搞”，届时一桌一起举杯敬酒即可。

至于来宾在30 桌以上的大型婚礼，新人们还需要麻烦父母们一起帮忙。将最主要的长辈按次敬完，其余父母的朋友们，可让他们代为招待，一些与父母相熟的玩伴们，也不妨让父母代劳，但切记在每桌安排一个“内应”，以接应父母和调节气氛，代表新人招待宾客们。而新人们若想亲力亲为，则可在敬完长辈后，将一些互相熟悉的好友们聚在一起，几桌同时敬掉。

2.得力的伴娘伴郎多多益善

伴郎伴娘是现场最好的助手，既活跃气氛也替新郎新娘遮风挡雨。如果婚宴桌数较多，则可以事先多安排伴郎伴娘。在敬酒环节时，由新郎新娘先从长辈敬起，同时伴郎伴娘负责照顾比较熟络的朋友，让时间在不知不觉中流过。注意选择伴郎伴娘时，可以从熟悉新郎新娘朋友群的人挑起，伴郎伴娘要稳重大方，切不可在现场酒醉失态，破坏整个婚礼的气氛。

此外，事先与伴郎伴娘彩排婚宴的时候，切记明确分工、合理搭配，以最大化节省时间。譬如伴郎们至少一位负责倒酒、一个负责递酒招呼、一位负责挡酒代酒等，伴娘们则一位负责递烟、一位负责剥糖、一位负责收发红包。当新人们走到宾客身边时，伴郎伴娘们早把一切准备妥当，迅速又礼貌。若能安排一位伴娘拿着宾客卡悄悄提醒新人们每位宾客的姓名及身份，则更加完美。

3.丰富的现场活动分散来宾注意力

婚宴中一般都会安排现场活动，但主要用于过渡新郎新娘间歇休息、换装补妆的时间，其实在敬酒环节，为了避免宾客无奈的等待，也可以适当安排一些现场活动，既活跃气氛也转移了注意力，同时一些精致的奖励更让宾客觉得不虚此行。如果婚宴桌数较多，很多宾客会在新人敬完该桌后就离席，往往敬酒还没全部结束宾客就少了大半，很是尴尬，如果安排的现场活动有趣好玩，就能很好保持满座率。现场活动的内容可同时交叉纯观赏性的节目表演，以及轻松互动的抽奖、猜谜、竞赛等节目。

新入职的员工工作应酬喝酒有什么讲究

中国的酒文化源远流长，工作应酬喝酒也成为一些企业公司的一项必修课。新人入职后也会碰上各种应酬，对于新人来说酒桌子上的应酬也是工作的一部分。需要把握尺度，应酬好对方的同时还要兼顾自己的领导。

1、新人在应酬喝酒时需要察言观色。新人很多不懂酒场规则，也不知道如何去应酬对方。这个时候我们就要学会察言观色了，认真盯着自己领导眼色，观察对方的表现。合理的向对方劝酒，又巧妙地保护自己的领导。

2、不要逞强好胜，认为自己能喝，就放开胸怀的大喝，应酬需要把握尺度、大方得体。你要搞清楚这是在应酬，不是在个人家庭宴会上。你需要的就是保持理智，喝酒的目的是为了让对方喝高兴。所以如果对方酒量好的情况下，我们可以适当的多敬他几杯。如果他酒量不行的情况下，我们可以多说一些恭维的话，尽量的少敬他酒。

3、新人应酬保持清醒的头脑，不要随意承诺任何事项。新人应酬往往把握不住自己，习惯把自己喝得昏天黑地。这个时候出丑就是必然的了，新人出丑会给领导留下不好的印象。同时喝酒时我们新人只代表我们个人，不代表公司，千万不要向对方承诺任何事情。所以新人在应酬酒的时候需要多学习，向公司一些老职工多请教，只有这样，在应酬酒这件事上才能比较完美，获得领导的认可。...

职场敬酒有什么讲究

在酒场上，如何敬酒？怎么说话？先敬谁、后敬谁，都是一门学问。当了多年办公室主任，总结起来，主要掌握以下几个原则。第一，敬酒的总体原则。职场上的饭局，经常遇到一桌上有多位领导的场合，那么，如何敬酒呢？要坚持“先客后主、先外后内、先上后下、先甲后乙、先长者后年轻、先女性后男性”的原则，即：尊重上级、尊重客方、尊重外单位的领导、尊重甲方领导、尊重年长者领导、尊重女性领导。按照这个大原则，敬酒，就基本不会出现大问题了，其他的情况，再具体问题具体分析，有时候也需要见机行事、因地制宜，没有一成不变的规则。第二，内部敬酒的原则。单位内部的饭局，与接待上级和接待外部单位的饭局，敬酒的规矩是不一样的。主要分为两种情况：一种是单位领导与大家一起吃饭喝酒，没有明确的主题，没有明确的主宾，那么，首先要敬主要领导，按照职位顺序（酒桌上的座位也是按照职务顺序坐的）敬酒即可。

一种是单位领导请大家吃饭，但是有明确的主题，比如，欢送一位同事调走，祝贺一位同事高升，庆祝一位同事得奖，等等。这位同事就是今天的主角，坐在领导的右手边的主宾席位上。那么，敬酒就要突出主题，先敬这位主宾，再敬领导，你总不能跑题吧。你也会遇到具体问题，比如，你去敬酒，本单位的两位职务相同的领导，他们都谦让，让你去敬对方酒，那么，如何处理呢？比如，你面对两位部门副经理，如何敬酒呢？坚持两个策略：一种是先敬非直管的领导，或者是其他部门的领导，再敬自己的直管领导，坚持先敬客人后敬自己人的原则。一种是先敬直管领导，再敬非直管领导。也没有什么大问题，毕竟直管领导直接管理我嘛，其他部门的领导毕竟不熟悉，以后打交道也不多，点到为止就可以了，直接管理你的领导，你要长期跟他相处的。

其实，最聪明的做法是：端起酒杯，对自己直管领导说，我先敬一下非直管领导。很轻松很随意地给自己直管领导打个招呼，按照先外后内的原则，先敬非直管领导，也是比较妥帖的。第三，对外敬酒的原则。我们遇到的饭局，多数都是本单位接待上级、其他单位的领导。其他单位包括甲方、客户、兄弟单位、关联单位、外部单位，等等。这个时候，他们都是你们的贵客，我们必须坚持“先上后下、先外后内”的原则进行敬酒。如果你去敬酒，要从主宾开始敬酒。主宾就是这个酒桌上，最主要的贵宾。然后，按照酒桌的顺序依次敬酒，不要有意识地越过别人，这样显得你太势利眼了。你先敬“外人”是没有错的，至于是不是要敬内部人员，那么，要看单位的酒文化，有些单位宴请外面的人，内部的潜规则是“内部不互相敬酒”，集中“火力”让对方“喝好”。

如果酒桌上的座次并没有严格按照职务进行入座，或者大家都离开座位、互相走动了。那么，你去敬酒，就可以按照一个固定的原则：先敬长者，再敬年轻的领导；先敬女性领导，再敬男性领导。这是国际通行的礼仪，基本是没有问题的。

初入职场希望有人能教一下说话技巧及酒桌上的礼仪等等

谈起喝酒，几乎所有的人都有过切身体会，＂酒文化＂也是一个既古老而又新鲜的话题。现代人在交际过程中，已经越来越多地发现了酒的作用。的确，酒作为一种交际媒介，迎宾送客，聚朋会友，彼此沟通，传递友情，发挥了独到的作用，所以，探索一下酒桌上的＂奥妙＂，有助于你求人交际的成功。

1、众欢同乐，切忌私语大多数酒宴宾客都较多，所以应尽量多谈论一些大部分人能够参与的话题，得到多数人的认同。因为个人的兴趣爱好、知识面不同，所以话题尽量不要太偏，避免唯我独尊，天南海北，神侃无边，出现跑题现象，而忽略了众人。小贴士——派对历险记特别是尽量不要与人贴耳小声私语，给别人一种神秘感，往往会产生＂就你俩好＂的嫉妒心理，影响喝酒的效果。

2、瞄准宾主，把握大局大多数洒宴都有一个主题，也就是喝酒的目的。赴宴时首先应环视一下各位的神态表情，分清主次，不要单纯地为了喝酒而喝酒，而失去交友的好机会，更不要让某些哗众取宠的酒徒搅乱东道主的意思。

3、语言得当，诙谐幽默洒桌上可以显示出一个人的才华、常识、修养和交际风度，有时一句诙谐幽默的语言，会给客人留下很深的印象，使人无形中对你产生好感。所以，应该知道什么时候该说什么话，语言得当，诙谐幽默很关键。

4、劝酒适度，切莫强求在酒桌上往往会遇到劝酒的现象，有的人总喜欢把酒场当战场，想方设法劝别人多喝几杯，认为不喝到量就是不实在。＂以酒论英雄＂，对酒量大的人还可以，酒量小的就犯难了，有时过分地劝酒，会将原有的朋友感情完全破坏。

5、敬酒有序，主次分明敬酒也是一门学问。一般情况下敬酒应以年龄大小、职位高低、宾主身份为序，敬酒前一定要充分考虑好敬酒的顺序，分明主次。好使与不熟悉的人在一起喝酒，也要先打听一下身份或是留意别人如何称呼，这一点心中要有数，避免出现尴尬或伤感情的局面。敬酒时一定要把握好敬酒的顺序。有求于某位客人在席上时，对他自然要倍加恭敬，但是要注意，如果在场有更高身份或年长的人，则不应只对能帮你忙的人毕恭毕敬，也要先给尊者长者敬酒，不然会使大家都很难为情。

6、察言观色，了解人心要想在酒桌上得到大家的赞赏，就必须学会察言观色。因为与人交际，就要了解人心，左右逢源，才能演好酒桌上的角色。

7、锋芒渐射，稳坐泰山酒席宴上要看清场合，正确估价自己的实力，不要太冲动，尽量保留一些酒力和说话的分寸，既不让别人小看自己又不要过分地表露自身，选择适当的机会，逐渐放射自己的锋芒，才能稳坐泰山，不致给别人产生＂就这点能力＂的想法，使大家不敢低估你的实力。