把工作当成事业演习

[把工作当成自己的事业]前不久一位朋友向我诉苦，说他的工作太辛苦，收入太低，干起来没有丝毫的热情和快乐。他问我如何才能改变这种现状，找到一份自己满意的工作。我略加思索后对朋友说，办法其实很简单，就...+阅读

把工作当成事业演习

在不断焕发下属激情的同时，一个人能在十几年中一直保持着阳光、奋进的状态，这也并不容易做到。

能始终保持状态的原因是，我的目标只有一个把公司的事情当成我自己的生意来做。崔旭说。

经理人多半会认为自己是被雇佣的，是在出卖自己的体力与智力，因而常有不公平之感。而在崔旭看来，一切工作都是一个天大的机会拿别人的钱来演练，一般人没有这个机遇啊!

早在1996年年底，崔旭到杜邦中国应聘，面试通过后，他赶紧买了本《杜邦帝国》。一个企业居然可以活200年，这深深打动了崔旭。我就要摸清它为什么活了200年?此后，所有的激情就在这一原点上迸发，他观察、琢磨公司内所有的一切。我干的90%的工作都是我自己愿意干的。崔旭始终坚持着自己的中轴线一切工作都是机会。

人的目标越简单越好，越原始越好。崔旭说，人最可怕也最常见的就是不知道自己想要什么，外界的杂音常把自己心里的声音湮没了。但事实上，发自内心的想法是最强有力的，遇到困难，它能安慰你;遇到抉择，它可以成为衡量的尺子。日复一日，在这个目标上积累得越来越多，你的自信心也会越来越强，因为你离目标已越来越近。

对于时下流行的职业倦怠，崔旭认为根源在于个人本身。一定是他本身就不热爱生活。就像在外企圈流行的一个故事，老板问一个通过层层面试的员工：

你下班后干什么?看书。

你抽烟吗?不抽。

喝酒吗?不喝。

泡妞吗?不。

有业余爱好吗?没有。

那你还活着干吗?直接走吧!

这个故事的逻辑就是：所有充满激情的人，他本身一定是热爱生活，有生活情趣的。对生活都不热爱的人，怎么可能热爱工作?

人生可以没有挫折

崔旭自视已经到了人生没有挫折的境界。

其实他遭遇的挫折并不少：小时候经历过文革，父母被关押，自己掉进河里，差点淹死;发烧到40多度，也几乎夭折。在国企时，因擅自停薪留职而被开除;在阿克苏诺贝尔时曾被内定为大客户总监，几乎尽人皆知，甚至连配车都选好了，却突然被总部否决。

其实当遭遇晴天霹雳时，很难做到很快地调整心态，必须得熬，但总要从中学到些什么。他说。

而那时，崔旭剃着平头，整天一副拼命三郎的玩儿命作风，甚至都有过血尿、浮肿。那之后，他规定自己每年必须休假一次。现在，外人几乎看不出他的年龄，着装明快简洁，背双肩包，玩最新的游戏机。

从人生的饱满度来说，是360度的，我相信人生都有变化，一定需要调整，不要总死抱着一个角度。360度都该转一圈，而且都做成功。崔旭说，财路、情场、职场，你总有一个会得意。即使某一段时间这些样样都不行，还可以学会放松，总结你以前所有的工作。每个时间段都有适合你的东西，做你适合的东西。

在崔旭看来，一个成年人如果能把自己的心态调整成婴儿的状态，就会没有挫折感。因为如果你想隐藏什么，一定有人比你更能隐藏。世界上什么人最强大?婴儿他从来不伤人、透明、给人带来快乐，能让所有人放松，也因此周围的人们会努力保护他。

我希望所有人都懂得婴儿理论，这样这个社会就会很美。崔旭说。