公司于我有恩，辞职让我怎么说出口

[公司销售职员的辞职报告]尊敬的领导：自从大学毕业以后，我就来到了公司工作，很感谢公司的慧眼识才，能够让我早公司里迅速站稳脚跟，给了我一个发挥能力的空间和平台，在领导和同事的帮助下，我迅速的掌握了我...+阅读

Ayan，你好!

每个人在职场之中都会经历从青涩到成熟的过程，其中不免会遇到换工作的问题。很多时候我们心存感激，认为如果离职，会对不起现在的公司和老板，但基于个人的发展需要又想离开。我想这就是你现在所处的状态。

对你的问题，我的想法如下：

1、工作的两种回报

工作中打工者付出劳动，都会有两种回报。一种是现金形式(工资、福利、奖金)，另一种是非现金形式(成长、稳固的雇佣关系、安全感等)。我们付出劳动，公司支付与之相应的薪水，同时让我们有成长、成熟的机会。从这个角度而言，心存感激，可以让我们收获更多、走的更远。

2、知恩图报，不代表要成为奴隶

从另一个角度，如果我们不适合现在的工作或者工作不够出色，公司也不会让我们在公司长期干下去。我们是在用自己的说话，实力决定了自己在公司中的位置。很多时候，程序员做出了远远超过自己薪水的工作，很多人在这种情况下，仍然没有怨言，因为我们还收获了成长和经验。多干的这部分让我们长了经验，同时也作为公司提供机会的感恩回报。如果你确实这么付出了，公司又不能提供更好的发展平台，那么你现在离开公司，应该说不欠公司什么。

3、闪开，别挡住我前进的路

很多时候，个人的成长速度已超过了公司的成长速度。那么，员工离开公司寻找新的机会是很正常的。任何人都不能因提供了一个工作机会而自居为救世主，也不能挡在别人前进的路上。只有公司股东要对公司的发展付全责，你只是名员工，不应该也没有能力承担太多的东西，还是个人发展为重。从这个角度讲，如果你能找更合适自己发展的机会、更好的发展，公司老板不能阻止，公司只有你一名员工也不能成为理由。

找到适合的机会后，直接向老板说出自己的想法和离职的原因就好了，相信他能理解。

祝早日找到更适合自己的机会!

Leo

XXXX年XX月XX日