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电子信息工程类专业求职简历表格

06月18日 编辑 fanwen51.com

[简历总结语]简历总结语 1. 本人一直以来,对工作认真负责,积极性高,谦虚谨慎,吃苦耐劳,综合素质较好,交际、沟通能力较强,拥有较强的创新思维和团队精神,能高效地完成公司交付的各项工作的任务!...+阅读

第1篇:电子信息工程类专业求职简历表格

个人基本简历 姓名:   国籍: 中国 个人照片 目前所在地: 广州 民族: 汉族 户口所在地: 湖南 身材: 182 cm 70 kg 婚姻状况: 未婚 年龄: 28 岁 培训认证:   诚信徽章:   求职意向及工作经历 人才类型: 普通求职 应聘职位: 百货/连锁/零售服务类:卖场策划/招商总监 房地产开发/策划经理/主管 商业地产全程策划操盘(项目负责人) 经营/管理类 策划总监(营销/品牌推广) 工作年限: 5 职称: 中级 求职类型: 均可 可到职- 随时 月薪要求: 面议 希望工作地区: 广州 广州 广州 个人工作经历:

一、it卖场/大型商场/大型商业地产操盘运作(商业地产开发、拓展连锁行业) ◆就职企业:广东金桥集团实业有限公司 ◆就职时间:xx年3月xx年1月 ◆职 务:策划总监/项目负责人/招商总监/商业地产项目运营操盘手 ◆下属员工:8-35人(包括:新项目开展27人左右招商管理团队及固定的8人项目拓展策划团队),工作直接汇报董事总经理。 ◆职权执行:

1、全程负责各商业地产项目开发实施策划方案拟订、项目操盘、商场铺位装修平面规划、铺位通道设计、人流导向设计、铺位规格规划、项目团队组建、人员培训、项目招商、项目预算、卖场招商期间以及开业后期运营宣传推广包装策划实施等;

2、监督策划实施各连锁卖场开业、店庆、节假日促销、招商交流会、集团主要会议等大型户内外活动;

3、负责对新开发的卖场,组建实施卖场管理人员(楼面、安保、清卫、招商)的招聘、培训以及职能分配;

4、负责全国各连锁卖场促销活动方案策划拟定执行;卖场人流、卖气促升活动方案拟定及监管执行;

5、负责宏观调控并组织解决各连锁卖场经营过程中出现的卖场经营定位不准确、市场冷淡、经营不景气、卖场人气低落、卖场购买率低下、商户不稳定、商户交租困难等情况;

6、组织实施全国大型城市it商圈卖场经营市场调研方案,进行专业市场可行性分析定位,实施拟定金桥xx年连锁事业战略方案;

7、监督执行公司行业门户网站《中国二手电脑网》网上电子交易平台策划宣传推广;

二、创办餐饮公司 (餐饮、快速餐饮连锁行业) ◆创办企业:office 85中联实业有限公司 ◆创办时间:2005年6月-xx年3月 ◆创办形式:合作自主创业,启动资金50万左右。(离开时3家直营店月营业额65万左右) ◆职 务:执行总经理 ◆下属员工:约58人(包括后勤行政部、市场拓展部、客服部、配送部、厨味部、采购部); ◆职务执行:

1、负责安排执行、管理公司运作的一切事宜;

2、管理组建公司运作的人事、市场、财务等部门,并协调分配公司各部门职能及执行力的落实;建立公司管理系统、部门人员设置;

3、拟订开发公司市场营销战略方向,组建营销队伍,洽谈企业合作、品牌加盟连锁、市场区域分销等合作事宜;

4、组建公司餐饮配送系统、厨房系统、采购系统;决策连锁店面的选址、策划、装饰、格局、经营模式等;

三、矿泉水饮料/街铺门店及大型超市产品营销,产品经销商开发建立/快速消费品行业 ◆就职企业:广东甘泉食品饮料有限公司(甘纯氏矿泉水) ◆就职时间:xx年12月xx年5月 ◆职 务:市场策划部经理/ 总经理助理 ◆下属员工:8-35人(包括:新项目开展27人左右招商管理团队及固定的8人项目拓展策划团队),工作直接汇报董事总经理。 ◆职务执行: 1)、xx年甘纯氏蓝色健康之旅,第一届甘纯氏杯三人篮球争霸赛;户外大型推广活动策划(活动延续为7场,为期2个多月时间)。 2)、甘纯氏350ml 、500ml支装/桶装矿泉水市场推广活动、赞助活动策划并监督执行。 甘纯氏 支装/桶装矿泉水市场广告宣传的策划并监督执行。 甘纯氏 支装/桶装矿泉水的促销方案策划制定并监督执行。 3)、甘纯氏品牌推广策划及执行。 4)、 监督执行企业内部策划(设计-制定-成品-输出确认)(桶装水形象店、加盟店店面策划)(瓶装水/桶装水电视广告、报纸广告、杂志广告市场推广策划)。 5)、总经理助理工作

四、专业线、日化线化妆品行业 ◆就职企业:香港楠圣菲( nsk-ii )国际化妆品有限公司 ◆就职时间: xx年2月-xx年12月 ◆职 务:市场策划>董事长助理>企划总监 > 副总经理 ◆下属员工:5人-40人左右 ,工作直接汇报到总经理

1、带领公司团队成功策划 xx年9月12 日广州美博会推广 干洗脸项目。美博会现场成功签约325万,会后追回签约合同现金260万。

2、终端维护及建设、区域团队管理、销售策划及促销政策制定等。监督公司各区域市场开发进度及沟通、协调各区域员工管理的问题。

3、组织全国各地项目招商、终端活动策划实施执行;执行董事长助理工作。终端维护及建设、区域团队管理、销售策划及促销活动制定等;

4、企业策划设计、制定、成品、输出确认(加盟店店面策划;招商会展会形象策划;电视、报纸、杂志广告市场推广策划;企业品牌宣传推广策划)。   教育背景 毕业院校: 中国地质大学 最高学历: 本科 毕业- xx-07-01 所学专业一: 电子信息工程 所学专业二: 企业策划/ 工商管理 受教育培训经历: 教育学历说明: (1)xx-xx 中国地质大学 电子信息工程 本科毕业学士学位。 (2)xx.7-至今 中国地质大学 工商管理专业 本科毕业(自考) (3)xx.6xx.8 中山大学 商业地产策划 获市场策划师、美国macromedia认证。 (4)、xx年2月xx年8月 决策资源房地产策划高级经理人研修班 房地产/商业地产策划专业(全程操作学习正佳广场购物中心、太古汇项目运作操盘,钻研探讨购物中心、各行业专业卖场、社区商业街、步行商业街等商业地产项目运营操盘技巧以及运营趋势)。 ◆本人商业地产项目成功全程策划操盘案例:

1、《南京金桥电脑广场》项目 担当职务:项目负责人; 地址:南京市珠江路648号(原南京数码港);规模:1-4层, 总面积9800㎡

2、《西安金桥电脑广场》项目 担当职务:项目负责人;地址:西安市雁塔路19号中段;规模:共二层,一层、二层总面积3400㎡

3、《合肥金桥电脑广场》项目 担当职务:项目负责人;地址:合肥市金寨路162号;本项目规模:共一层,一层总面积2800㎡

4、《上海金桥电脑广场》项目 担当职务:策划总监;地址:上海市闸北区宝山路111号;规模:共二层,一层、二层总面积6500㎡

5、《广州金桥电脑城三楼板卡配件批发大世界》项目 担当职务:项目负责人;地址:广州市石牌西路111号;规模:三楼整层4200㎡

6、《广州金桥电脑广场西门口店》项目 担当职务:项目负责人;地址:广州市中山六路420号颐高广场二楼;规模:项目面积1100㎡

7、《广州伟腾 负一层数码配件批发大世界》项目 担当职务:项目负责人; 地址:广州市石牌西路88号;规模:整层面积2400㎡

8、《北京中关村金桥电脑广场》项目 担当职务:策划总监;地址:北京市中关村西区8号地;规模:共15层,总面积1.5万㎡   语言能力 外语: 英语 良好     国语水平: 良好 粤语水平: 一般   工作能力及其他专长   [工作经验] 近5年董事长助理、策划总监、副总经理、招商总监、市场策划、市场管理、渠道拓展、管理执行工作经验; [商业地产运营操盘能力] (1)、商业地产项目全盘策划运营(it卖场、服装品牌城、购物中心、百货商城、商业街、临街商铺、专业市场、大型商用仓库、社区楼盘等) (2)、商业地产项目实施策划方案拟订、商场铺位装修平面规划、铺位通道设计、铺位规格设计、团队组建、人员培训、项目招商、项目预算等 (3)、it、百货、服装等行业商城大型促销、店庆、开业、招商会、坐谈会、市场调研等活动全盘策划执行; (4)、擅长拯救商业地产项目经营低弥、不理想的商场,如招商不理想、人气冷淡、消费购买率低、经营定位不佳等卖场; (5)、擅长大、中、小型地产或者商业地产企业品牌价值链全程策划包装;连锁品牌渠道建立及管理输出; [语言能力] 普通话:优秀 英语:良好 粤语:一般; [计算机能力] (1)擅长运用及搭建电子商务平台(网站)进行实物经济推广/项目推广策划/产品推广及销售等; (2)熟悉计算机网络局域网组建和维护; (3)精通平面制作软件photoshop、coreldraw 、pagemaker、 iiiustrator 等;网页设计软件 deamwewermx fireworks mx flash、mx等;mcrosoft office办公系列软件。 [市场管理能力] 对市场的反映比较敏锐,熟悉市场业务的推广及拓展,擅长活动筹划及推广 、终端维护及建设、区域团队管理、销售策划及促销政策制定,对于销售渠道建设及规划、连锁经营、终端规划及工程项目拓展等有较深的经验和理解; [企业管理能力] 能依据企业战略制定人力资源战略及规划并以强执行力落实;能对企业人力资源管理进行基于战略的诊断,提出可行的解决方案;了解人力资源信息化系统,有人力资源信息化管理观念和实施意向。良好的招聘技巧;文字处理能力强,掌握各类公文的写作技巧,擅拟企业人事管理制度、规定和办法。善于协调公司内、外部各种关系; [市场、营销策划能力] (1)、擅长招商实施执行、终端活动筹划实施; (2)、擅长拟定可行性营销策略短期促销推广活动方案; (3)、可根据企业经营现状制定及组织实施营销管理方案及策划、推广政策;(4)、擅长市场、销售部日常管理执行实施; [企业宣传推广能力] (1)擅长制定长远、高效的企业宣传广告策划方案。 (2)擅长监督熟练完成宣传广告的设计、制作、价格评估、成品输出; (3)擅长负责新项目的开展推广及管理执行。 [基本能力表现] 沟通协调能力强,亲和力强,员工关系融洽;有激情,有强烈事业心,性情随和、坚毅、沉稳。具有较强的谈判技巧和商务控制能力。善于交际,沟通力强,刻苦敬业,不断更新充实自我,善于学习,以适应信息化时代对创新者的要求。熟悉市场运作,经历4年多的磨练使我对中国各行业的市场运作、管理有了更深的思考和理解。   详细个人自传   尊敬的阁下: 您好,您能浏览在下的简历我实感荣幸. 本人通过2年多多个商业地产实际操盘案例(专业市场)并且不断通过学习以和吸取商业地产行业经验,目前已非常熟悉和精通it、百货、零售、服装、购物中心等商业地产项目操盘/策划/运营,故本人十分希望企业单位能提供良好的平台,促使本人经验资本有效地转化为生产力,实现双赢。 本人在商业地产方面擅长: ◆[擅长一]:商业地产项目全盘策划运营(it卖场、服装品牌城、购物中心、百货商城、商业街、临街商铺、专业市场、大型商用仓库、社区楼盘等)[项目操盘]; ◆[擅长二]:商业地产项目实施策划方案拟订、商场铺位装修平面规划、铺位通道设计、铺位规格设计、团队组建、人员培训、项目招商、项目预算等 ◆[擅长三]:it、百货、服装等行业商城大型促销、店庆、开业、招商会、坐谈会、市场调研等活动全盘策划执行; ◆[擅长四]:擅长拯救商业地产项目经营低弥、不理想的商场,如招商不理想、人气冷淡、消费购买率低、经营定位不佳等卖场; ◆[擅长五]:擅长大、中、小型企业品牌价值链全程策划包装;连锁品牌渠道建立及管理输出; 诚:非常感谢您浏览完我个人的工作历程。在此为感谢您辛苦的付出,后生送给您一句话:细节将决定一个企业、一个品牌真正意义上的成败,单纯销售只是短期利益,品牌销售则有无限的利润空间,请牢牢珍惜和把握品牌在发展过程中每一个细节的培育和成功。预祝贵企事业蒸蒸日上。 祝商祺! 自荐人:苏光杰

第2篇:电子信息工程类专业求职简历表格

个人基本简历 姓名: 国籍: 中国 个人照片 目前所在地: 广州 民族: 蒙古族 户口所在地: 内蒙 身材: 170 cm kg 婚姻状况: 未婚 年龄: 26 岁 培训认证:   诚信徽章:   求职意向及工作经历 人才类型: 普通求职 应聘职位: 电子/邮电/通讯类:销售经理 计算机类 客户经理 市场销售/营销类 区域销售经理 工作年限: 2 职称: 无职称 求职类型: 全职 可到职- 随时 月薪要求: 5000--8000 希望工作地区: 广州 个人工作经历: 公司名称:

北京中创信测科技股份有限公司起止年月:XX-10 ~ XX-02 公司性质: 所属行业:电器,电子,通信设备 担任职务: 西南办事处营销部行业销售经理 工作描述: 该公司是国内通讯行业唯一的一家通信测试领域内的上市公司,任职于西南分公司。任职期间,负责公司宽带产品线,负责在四川网络运营商的产品推广,开拓了公司该产品线在四川的市场,成功运作了4个项目,与客户建立了良好的长期合作关系。根据项目背景制定销售方案,组织安排项目的技术交流与商务交流,协同技术人员制定技术方案,进行招标,制作合同,分析市场并挖掘客户的潜在需求,促进项目的进程,并顺利完成产品的销售维护并监督售后服务。 离职原因:     教育背景 毕业院校: 西南民族大学 最高学历: 本科 毕业- XX-07-01 所学专业一: 电子信息工程 所学专业二:   受教育培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号 XX-09 XX-07 西南民族大学 电子信息工程 本科   XX-02 XX-03 IBM-用友软件 把握关键时刻       语言能力 外语: 英语 良好     国语水平: 精通 粤语水平: 一般   工作能力及其他专长   证书: XX-10 网络中级管理员 XX-10 办公自动化中级操作员 XX-01 普通话等级证书 XX-01 大学英语四级 XX-10 全国计算机等级二级   详细个人自传   近两年的销售工作经历,锻炼了良好的沟通能力与团队协作能力,独自经手了四个项目的成功运作,了解网络运营商的项目运作流程。具有良好的管理力与抗击打能力,可经常出差。对于开拓市场与维护客户关系有丰富经验。 希望行业:计算机软件,通信/电信/网络设备,通信/电信运营,增值服务,仪器仪表/工业自动化,电力/水利 主修:通信技术、电子测量、计算机应用、电气工程、自动化控制等 培训:分析成功案例,在营销过程中每一阶段的关键时刻的把握。营销策略以及分析问题的思路。 期望工资:税后5000-6000元 就业目标: 用1-3年的时间成为一个优秀的销售精英,是自己具备良好的市场开拓能力,领导团队的能力。 用3-5年的时间成为一个优秀的职业经理,可以激发团队成员的动力,引导团队成功开发项目,为公司创造最大利润。 用5-XX年的时间成为公司的管理人员,领导团队完成公司任务,占领市场,壮大公司。  

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