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制作简历如何突出个人优势秀出亮点

12月30日 编辑 fanwen51.com

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但从以下几个方面注意细节,依然可以主动出击,让你成竹在胸,变被动为主动。 1. 简历的个性 找工作离不开一份简历,简历一定要简,突出个人优势,秀出亮点。应届毕业生因为没有工作经历,严格地说并不是简历,而是个人简介。简历的作用在于向企业介绍自己,就是你这个人的产品说明书,制作简历要像制作一件工艺品一样精雕细琢,条理清晰、布局合理、主次分明、亮点突出。 作为学生简历,除了姓名、年龄、专业介绍之外,应该突出以下几个重点:

(1) 专业课程核心课程排前,突出专业优势;

(2) 选修课程代表知识面;

(3) 专业培养方向以学校介绍为准,结合企业招聘要求,有的放矢;

(6) 奖励特别的或唯一的才是个人优势;

(7) 个人自评职业定位、优势介绍、自我推荐;

(8) 附上照片企业在最后甄选时能想起你。 简历还要注意的以下几个地方:

(1) 电话号码适当加粗,如果有邮箱也要留下,起到保险作用。我们在招聘时经常有同学因为联系不上而放弃录用。

(2) 照片一定要精神,头像不可太大也不可太小,照片就是你的名片,大半身或全身的生活照会适得其反。不要用复印的照片,有时会因为不清晰而倒人胃口。

(3) 不要只写学校地址,还应该写上原籍县市,企业招聘时有时会有地域选择。

(5) 千万不要出现错别字,到企业填写应聘登记表也一样,这是低级而可能致命的错误。

(6) 不要写个人的价值观,如果跟企业文化有冲突,就会适得其反。 当然,制作简历,突出亮点,前提是你要有点可亮,这取决于大学四年你是否已经开始准备了?瞒天过海之计不太容易奏效,因为你经不起推敲和盘问,有经验的面试官很快能找出破绽,人事经理大凡都是文科出身,咬文嚼字、推理论证、辨别真伪是他们的专长。毕竟作假不是一件容易的事情,何况你还涉世未深,忽悠人事经理的智商你肯定嫩了点。就算你侥幸过关,1~3个月的试用期可能面临退货,活下来的还可能被打入冷宫,活出来的也可能夭折。相关阅读:制作简历的小技巧出色求职信助你脱颖而出

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