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很多主要是涉及市场方面的，如市场营销管理、人力资源、销售渠道等等

主要有以下几种：

1、一般管理类岗位：该方向对商务管理专业毕业生的要求较低，因此，工作经验不是很足的学员可以考虑先在这个方向上发展，等积累了一定的经验和技能后，再从事相应的行业的话，比较利于个人的发展。

市场营销类岗位：该方向属于高薪厚职的方向。其主要原因在于，一个企业的兴旺依赖于对企业的管理和销售，因此企业对这个岗位的人才要求较高。学员可以选择一个符合自身兴趣爱好的行业钻营，研究该企业的销售模式，销售渠道，和销售案例，以加强个人对营销的理解能力。

2、物流管理类岗位：该方向是近年来备受瞩目的岗位类型。从事该方向的学员应培养自身对物流成本的压缩能力。

3、人力资源管理类岗位：国内的人力资源管理专业开设得不多，因此专业设置了相关课程的商务管理也是企业招聘的主要方向。人力资源管理是一个企业完成内部建设的关键，因此商务管理专业学员可以充分考虑从事这个方向的行业。

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