[2017年行政文秘年度工作总结]文秘是一份十分琐碎的工作,要求从事着需要十足的耐心。下面是小编为大家搜集整理出来的有关于2017年行政文秘年度工作总结范文,欢迎阅读! 2017年行政文秘年度工作总结【1】 一...+阅读
依法治理经验总结
20xx年是我县十二五规划的第一年,也是六普法的开局之年,我局坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,,按照六五普法规划的总体要求,并结合环境保护工作实际,深入开展各项环境保护法制宣传教育和依法治理工作,以全面提高全局人员的法律素质,不断增强法制观念和依法行政能力为目的,推进环保系统管理法制化进程。
现将我局今年普法依法治理工作总结如下:
一、提高执法能力。
进入九十年代,国家在环境领域实施了一系列新的法律法规,包括《环境影响评价法》、《清洁生产促进法》、《放射性污染防治法》、《医疗废物管理条例》、《再生能源法》还有与环保行政工作密切相关的一系列新法律法规,包括《行政复议法》、《行政诉讼法》、《行政许可法》、《立法法》等。
这一系列新的法律法规和规章的公布实施,对于把环境保护各项工作纳入法制化轨道,有十分重要的意义。
二、严格行政执法工作程序
深入贯彻国务院《全面推进依法行政实施纲要》,完善依法行政体制,健全依法行政制度,严格依法行政程序,强化行政行为监督。
在今年的行政执法工作中我局进一步强化了依法行使各项行政审批权、核准权、审核权、检查权、处罚权的工作力度,
认真履行法定职责,杜绝消极执法现象。
切实贯彻《环境行政执法行为监督检查制度》和《重大环境行政处罚决定备案制度》、《重点岗位监督管理制度》、《环境保护行政处罚办案程序》、《行政案件审议规定》、《行政案件审议程序》等各项规定,力求避免违法行为的发生,提高执法质量。
三、突出领导干部带头学法用法。
提高领导干部的法律素质是依法行政的关键。
今年我局继续认真执行领导干部法制讲座制度、中心组学法制度、领导干部自学法律制度、法律培训考试制度、学法用法与干部使用挂钩制度、重大决策前的法律咨询审核制度,积极推进环保行政主管部门的法律顾问制度。
通过制度的建立和实施不断提高领导干部学法的计划性、系统性和针对性,规定公务员每年自学法律的时间不得少于40小时,积极推进领导干部学法用法的制度化。
领导带头听法制讲座,调动了全体干部学习法律的积极性。
我局宣教中心分次分批组织了《中华人民共和国环境保护法》、《建设项目环境保护管理条例》、《中华人民共和国环境影响评价法》、《中华人民共和国行政许可法》等环保法律法规和其他法律法规的培训学习,全体执法人员都参加了县政府法制办组织的行政执法培训,不断提高环境保护工作人员,特别是环境执法人员的法律素质,增强执法水平,确保我局依法治理工作的顺利进行。
四、加强政务公开,增强执法透明度
公开行政审批程序、行政处罚程序、行政复议程序,将环保违法案件的调查、审议、处罚、告知,备案审查及行政复议案件的审查、受理、审议、决定、备案审查等程序向案件当事人,向社会公开,增强执法透明度,做到议事有规则、办事有章程、行为有规范、处罚有依据。
五、组织开展了多种形式的法制宣传教育培训活动。
我局领导把依法行政的自身能力建设摆到重要议事日程,在本系统内部认真贯彻、深入学习《环境保护法》、《行政处罚法》等相关法律、法规。
组织开展每月一法学习宣传活动,通过各类多样化的形式广泛宣传环保专业法律,对干部职工进行规范化长期化的教育培训,使学法用法和依法办事的观念深入人心;组织了《行政许可法》、《排污费征收使用管理条例》和《环境影响评价法》等新法规的培训学习;以六五世界环境日为契机,开展多种形式的法制宣传教育活动,发放宣传材料;组织机关干部参加法律知识考试;开展了环保系统公务员继续教育,将法律法规列为重要课程;在年初的工作计划中将普法和依法行政的贯彻实施任务分解到局属各部门区,年终进行创优评先考核,根据考核情况通报表彰奖励。
六、通过绿色创建,提高环境保护法制意识
通过多种形式的宣传教育,营造了良好的社会氛围,市民群众自觉参与环境保护的意识得到一定程度的提高。
大力开展绿色创建工作经过几年的创建工作,绿色社区在数量上已达到
一定的规模,今后将努力提高创建质量,力争培养一批特色鲜明的绿色社区、绿色学校,以此带动全市各单位在环境保护的管理和污染治理工作方面更上新的台阶。
法硕经验总结
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