[公司行政部门员工工作计划]20xx年我继续在我原来的工作单位工作,工作职务和方向都没有发生任何的变化,唯一的变化就是我在不断的学习中,我知道了怎么去工作,怎么在公司激烈的竞争中拥有属于自己的一片安宁...+阅读
一、自我探索1.职业兴趣(1)喜欢与人交往,愿意积极的建立广泛的社会关系网。(2)喜欢直接与客户打交道,发现和创造新的市场机会。(3)喜欢那些经常有外出机会,果断和行动导向的企业。。2.职业能力(1)工作中有较强的变化性,挑战性,能够有条不紊地进行计划。(2)能承担责任,可以充分发挥组织和决策能力。(3)工作中可以突破旧观念,探究新方法,尤其那些可以帮助他人改善的方法。
3.职业价值观认为工作应该不断推陈出新,有所冒险以获得更大的收益,工作的内容、场所、方式等应该经常变换,使工作和生活显得丰富多彩,不单调枯燥。而且工作应以团队合作的方式进行,和大多数同事和领导在工作中有融洽的人际关系,相处在一起能感到愉快、自然。希望通过工作能够最大限度地实现自我价值,帮助他人或贡献社会,直接为别人的幸福和利益尽一份力,为社会做出一份贡献。
4.个性特征(1)善于交际,易感应,善劝服。精力旺盛,热情洋溢,能很快理解他人情感上需要,动机和所忧虑的事情,能做到与他人高度协调。(2)性格平和,心胸宽阔,且圆滑,很会促进周边关系的和睦,对于批评和紧张特比敏感。(3)非常理想化,经常忽略理想中所需要的现实和细节问题。(4)急于英迎接新的挑战,有时会做出错误的假设或过于草率的决定。(5)对于批评非常脆弱,容易忧虑,感到内疚,失去自信。
当压力过大时,会变得暴躁,慌乱,吹毛求疵。
二、职业探索
1、目标职业一:报关员
2、目标职业二:酒店公关
三、决策与应对s1分第二目标s2分第三目标s3分1.首选职业目标:报关员(1) swot分析:我的优势:能够通过运用嘉许和赞扬,而不是争吵和威胁,赢得了他人的合作。在对于目标的实现过程中有计划而且果断坚定。在行动之前通常会仔细地考虑。每次全神贯注于一件事情,造成一段时期的专心致志,达成目标。
有稳定平和的心境。对自己所信仰的事业尽职尽责。我的弱势:在没有收集足够证据前,易于仓促决定,容易轻率犯错误。易于满足小范围的管理,决不放弃控制权。斗志不足,容易松懈,通常不愿付出过多的努力。在压力和挫折面前不够坚持。我的机会:将来工作的地区靠近港口,报关人员供不应求,就业前景可观。专科学校比本学校提早一年的实习,为我们赢得先发优势。
我面临的挑战:经济危机导致货物进出口贸易减少,影响企业对报关员的需求。大学生数量日渐增加,每人都争取自我增值,高素质综合性人才的数量也越来越多,所以就业形势严峻。由于报关员专业性比较强,而且关系到税收等国家利益,于是进入门槛很高,考试难度逐年增加,考试通过率低。策划人员个人工作计划
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