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1、组织市场调研，分析服装设计潮流和流行趋势；

2、根据公司确定的年度生产计划及时制定年度设计任务。设计任务要结合当年国际国内流行趋势、色彩、面料和公司确定的创意风格、主色调等内容来编制；

二、组织整盘产品设计：

1、根据季节对设计任务书进行分解，确定四季服装设计款式的风格体系和数量计划，组织设计师进行分工创作；

2、对设计师创作的服装款式进行筛选，对符合设计创意的款式提出修改意见，由设计师进行改进，定稿后报公司服装评审人员会集中审核；

3、安排版师和样衣工进行制板和打样；督促设计师、板师、工艺师对大货样衣进行确认，准确无误后方可投产；

4、负责保证所开发的产品生产工艺科学合理；

5、熟悉所有面料的属性，并根据确定的服装款式对面、辅料进行确认。

三、负责部门内部管理：

1、制定产品设计的全过程设计流程；

2、分配新品设计、开发任务，协调人员关系；

3、组建产品设计团队，并拟定人才梯队培养计划；

4、负责员工队伍建设以及人员的培训、考核及激励。离职原因：寻求新的发展平台公司名称：起止年月：2007-10 ～ 2010-12广州思艺时装有限公司（女装公司性质：外商独资所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业担任职务：首席设计师工作描述：协助总监

一、制定产品设计策略和计划.

二、组织服装设计：

1）负责公司各品牌的定位、形象、风格的制定，各季产品的开发并组织生产；

2）负责纸样、衣样、制单工艺技术资料的审核确认、放行；

3）拟定服装产品设计的全过程设计流程；

4）负责保证所开发的产品生产工艺科学合理；

5）独立设计国内最新流行的服装产品。

三、外部联系：

1）协调部门的内外关系；

2）参与组织年度订货会，设计展会风格；

3）负责与供应商、加工商进行谈判，签订面辅料订货合同和委托加工合同。

四、负责部门内部管理：

1）分配新品设计、开发任务，协调人员关系；

2）组建产品设计团队，并拟定人才梯队培养计划；

3）负责员工队伍建设以及人员的培训、考核及客户

.离职原因：公司搬迁远方，寻求新的发展空间公司名称：起止年月：2006-08 ～ 2007-10广州艾梅妮特服装有限公司（女装公司性质：外商独资所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业担任职务：首席设计师工作描述：开发设计款式，申样衣；观察市场潮流信息.统筹产品结构,带领设计团队完成整盘话的设计!离职原因：寻求新发展公司名称：起止年月：2005-08 ～ 2006-08广州芭美服装公司任女装设计师（女装）公司性质：私营企业所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业担任职务：设计师工作描述：协助设计师总监完成阶段设计工作；其中包括电脑绘制款式图；设计样式修改；样衣版型修改。br观察市场潮流的走向，搜集流行元素。离职原因：寻求新发展公司名称：起止年月：2004-08 ～ 2005-08广州渊远服装公司公司性质：私营企业所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业担任职务：设计跟单工作描述：负责设计和跟板查货。离职原因：寻求新发展志愿者经历：教育背景毕业院校：天津工业大学最高学历：大专毕业日期：2004-07-01所学专业一：服装设计所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号2001-092004-07天津工业大学服装设计毕业证10058120056002472 语言能力外语：英语一般国语水平：精通粤语水平：精通工作能力及其他专长熟识女装高端品牌运作模式.

对高级商场各种风格了了解和分析,擅长设计:知性.大气,简洁经典,结构独特风格.

对国内外高端时装的整体流行趋势,从而针对过内市场有独特的成型产品的生产系统.

3、熟悉服装成本构成、工艺制作、服装运作流程和操作规范，有较强的色彩学和服装搭配知识。

有良好的服装整合能力，沟能协调能力、原则性强。

良好的团队合作精神。

能熟练操作相关专业设计软件。详细个人自传性格开朗，积极上进，对服装时尚富有敏锐的触角`，有较强的审美意识，熟悉市场流行趋势，富于创新，流行触觉敏感，时尚意识强，有较强的绘图表现能力，有团队精神。工作事业心强！富于创新，流行触觉敏感，时尚意识强，有较强的色彩感觉表现能力，和绘图能力，有团队精神。工作事业心强，责任心强工作态度认真。

设计总监简历表格