对未来工作有什么想法的800字作文

[对择校热有什么看法作文不少于800字]在生活中，无论是大人还是小孩，都在追求着自己心里的一份快乐，可是快乐却好像离我们很远很远。。。。。。快乐真的离我们很远吗？时光的脚步永不停歇，转眼间，我已经从一个上着幼儿...+阅读

对未来工作有什么想法的800字作文

那是一个星期天。安静地躺在桌面上的手机突然欢快地唱起了歌来，拿起来一听，电话那头传来熟悉的声音，是一女性朋友打来的，声音有点异样。我问，怎么了。她说，没事，只是感冒了而已。她和我一样，也是刚参加工作不久的应届毕业生。不同的是，在学校里她学的是医学专业，我学的是电子专业。

那天，和那女孩聊了很多。最近过得怎样？我问道。她说，不是很好，工作压力很大，经常跟不上其他同事工作的节奏，所以非常担心不能通过三个月的试用期。我安慰她说，对于工作经验不够的人来说，跟不上其他同事工作的节奏很正常。她说，刚工作的时候跟不上其他同事工作的节奏是不奇怪，别的同事也不会怪你，但是一个月后是这样，两个月后也是这样，那样的话其他的同事就会认为你的能力很差。对于她的回答，我无法否定。我问她，有没有留意过她的其他同事是如何处理工作中所遇到的问题的。她说，有，他们工作的方法和她没有什么太大的区别。但一天下来，其他同事所做的工作就是比她多的多。那样的话，很可能是你在一些细节方面没注意到了，多和同事交流一下工作经验，可以学到很多东西的，我说。

她突然说，她想辞职不干了。我问，为什么。她回答说，她已经做了两个多月了还是跟不上其他同事工作的节奏，与其被医院炒鱿鱼就不如她炒医院的鱿鱼。我安慰她说，现在跟不上其他同事的节奏没什么关系的，只要努力做好该做的事情就行了。她沉默一会后说，她已经工作了两个多月了诶。我只叫她一定要坚持下去就没再说什么了。我也不知道该对她说什么好，因为我那时的处境和她的差不多，自从工作以来我的表现是一塌糊涂，也是经常跟不上其他同事工作节奏。我也知道我为什么不能跟上同事工作的节奏，所以一直都在尽自己的能力在提高自己的工作效率，但还是难免犯一些本不应该犯的错。既然犯了错，那就尽自己的最大努力不再犯相同的错误吧，我是这样想的。

过了半个月，她打来电话说，她已经通过试用期了，让我也为她高兴高兴。

对于一个刚参加工作不久的人来说，不应该太在意别人对自己是如何看待的，更没必要对领导及同事的批评耿耿于怀，就是因为我们工作做地不好他们才会批评我们的，只要把本职工作做好了，领导、同事对自己的看法自会有所改观，所以我们该做的是如何去做好我们的分内事及如何提高我们的工作效率。

急求帮我写个 1参加工作的前期想法： 2参加工作后的思路 3未来后5

工作前一定要想好自己是为什么来工作的.打算做多久.以后在这个领域发长下去还是再改行... 初期工作，要保持低调心态.工作一定要塌实，勤快，先打下自己在别人心目中的良好印象.花钱方面不应太小气.也不过太浪费.以免有些人得寸进尺. 等差不多和别人关系都拉的不错的时候，就要做下一步打算了....但是塌实勤快，是一定不能放弃的..因为这是你升职的可靠条件..慢慢的和领导拉下关系.多接触.耍下自己的小聪明吧.[虽然我说的有些庸俗了.但是这个现实的社会里.难道有几个不是这样吗？] 出去做事的时候，多和做生意的老板关系处好，对你以后有帮助的. 3年5年后，也许自己攒到一部分钱了.升了职了.和别人的关系还是要保持好的.如果想去了别的领域反正或者自己做生意的话，你应该会想到那些大老板的用处的... 总之一句话，在这个竞争激烈的社会里，什么都不好做....朋友，一路走好..

谈谈对工作的想法和自己要怎么做

付费内容限时免费查看回答一、了解自己的工作岗位做好本职工作的前提是要了解自己的工作岗位。了解岗位必须要先了解自己的单位，了解单位存在的基础和未来的发展目标，判断国家的政策走向对单位发展的影响并且理解自己的岗位在本单位中发挥的作用。

二、提高个人工作能力正确认识了自己的岗位后，要如何把工作做好，需要我们结合个人能力和团队能力，首先说说个人工作能力。有时候领导交办的具体工作，为什么不同的人做的结果会大相径庭，这就是个人的问题了。

三、加强团队协作力一个团队若存在，肯定就有他的工作任务和目标，团队中的每个人既要做好自己的工作又要相互配合，才能达到团队的目标，完成团队的任务。首先，团队中的成员都要清楚地认识到团队的任务是什么，然后明确自己的分工。其次，团队的沟通机制很重要，良好的沟通机制有利于问题的反馈和处理，在此基础上，团队才能协作。团队协作中，注意工作的安排，发挥个人所长，有问题出现时注意及时对阶段工作进行调整，团队成员间相互信任，保证团体任务的完成。

更多1条 

关于工作想法。。

只知道一点服装设计行业的状况。竞争是很激烈的，持本科毕业证的服装设计专业的学生也很多，而且他们大多是从高一或初中就开始学习绘画之类的艺术课了，很多公司招设计师的时候也要求“手绘功底好”——这可不是一日之功。不过如果你有这方面的天赋，也可以试试的。

另外就是服装设计类的公司很多都是私营企业，你虽然现在说不喜欢太空闲，怕到时你会嫌太忙。而且，其实设计师可能不是你想象的那么受尊重的，有时候老板不喜欢就否定你的设计，就是所谓的外行领导内行，会很无奈的。一些老板并不愿意养很多设计师，他觉得不如抄袭别人的款式，又快又有保障，所以设计师会觉得自己没有发挥的空间等等。还有在国营企业，没有老板在眼前，心里可能轻松一点，在私人手下干活，总是如坐针毡的，迟到啊，请假啊这种小事都会被记着。

这类事情你如果都考虑清楚了，可以试试，但是不要贸然行动啊