运营督导的具体是做什么的

[中国移动运营支撑中心的系统运营管理岗位是做什么的]岗位职责： - 建立和完善一级电子渠道系统运营管理体系，确保系统安全稳定运行； - 制定和优化一级电子渠道支撑系统关键指标集，监控一级系统日常运行数据，确保系统安全稳定运行； -...+阅读

运营督导的具体是做什么的

运营督导职位描述：

1、负责各分公司销售数据的整理及统计，定期检查分公司运营情况。

2、监督督导各分公司人员的行为规范，业务方案的实施与执行。

3、协调解决营业部日常工作问题，及时向上级领导汇报营业部发展动向，配合分公司业务平台增长。

4、负责总部相关政策的宣导，与总公司起到连接作用。

5、辅助分公司日常管理与培训指导，负责总部相关政策的宣导。

扩展资料：

运营督导的任职要求：

1、专科或大学以上学历（金融、管理、市场营销、经济学类相关专业佳）。

2、沟通协调和语言表达能力强，具有销售管理及训练经验，有团队合作精神。

3、细心、个性开朗、热情，具有使命感，能挑战自我能力者。

4、工作细致、认真、有责任心、条理清晰、较强的文字撰写能力。

5、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基础网络知识。

平安保险公司招运营督导

之前叫保全员，今年才转型叫做运营督导。五险一金，工资按职级分，分初、中、高三级。有季度奖，主要和业务员和客户打交道，还有营业区内勤。工作挺稳定的，待遇不赖，活动比较多，也能认识不少人，看个人选择。

运营督导专员的岗位职责：

1、客户续期保费的提醒、收费、问题件追踪处理等事宜；

2、营业部业务员续收、核保、理赔、保全等工作的宣导、培训、咨询答疑等；

3、推动后援各项指标达成，促进督导单位业务发展和服务品质提升；

4、引导业务员及客户使用公司电子化平台（如平安金管家、续期宝等）；

5、正式编制，签订劳动合同，缴纳五险一金，无销售业务指标。

平安督导岗与销售管理岗位区别：

平安督导岗主要负责业务员的培训以及业绩督导属于内勤，工作稳定，待遇不错，没有业绩压力，还有旅游方案哦，但是你要对你负责的团队起到一个督导作用，团队的业绩好了，你的绩效也就上去了，年终奖就不少了。但是需要做好加班出差的准备。

销售管理岗位，的确需要跑业务，管理的实际上是客户资料和客户关系。即便是做到销售主管，也需要自己跑业务，同时还需要管理你手下的人。

营销督导的工作职责是什么

工作内容

营运管理

1、开业系列工作；

2、日常指导工作（货品指导、陈列指导、服务指导、巡店扶持），并做好总结；

3、专卖VI形象的监督、建设和推广；

4、针对各店铺（包括代理商）的扶持，树立店员和代理商的信心，引导规范经营；

5、及时接受顾客及代理商的投诉，认真处理、及时反馈；

6、以月为单位，评估各店铺、加盟店的盈亏率，提出合理化建议。

建立管理

店铺情报的建立和管理（店况、专柜、优秀加盟店和代理商档案）；

1、评估代理商信誉；

2、定时分析目标市场（竞争品牌、流行趋势、消费人群），及时反馈公司并存档，以取得市场决策主动性；

3、指导各店铺、加盟店建立顾客资讯和档案。

考核工作

1、针对各店铺、专柜的店长、业务员、营销员开展培训；

2、针对自营店的店长、导购胡培训及监督考核工作；

3、配合开展地区及全国性的培训工作；

4、针对各市场基层管理人员和店铺工作人员工作的监督和考核，并及时入档。

考察工作

1、考察加盟店铺的商圈、人气、框架结构，所处区域的消费能力等；

2、考察代理商的经济实力、信誉度、管理能力，经商经验等；

3、协助新区域市场的拓展工作，提出下一步的工作思路及建议。

促销活动

包括新款上市、单品推广、节假日、店庆、老款降价、季末特卖、滞销品等促销活动的管理：

1、对企划提出的活动具体方案进行选择和预估，提出合理性建议；

2、跟踪促销宣传品制作进度及促销货品的配送，加强部门之间的沟通；

3、指导各店铺、代理商合理补足货源、跟进宣传品发放，确保活动能够充分开展；

4、向各店铺、代理商做好卖场的促销 pop和货品陈列以及气氛引导；

5、督促各店铺、代理商及时上报各项数据，包括库存、销售等并做好统计分析；

6、信息反馈及促销活动总结。