应聘导游需注意什么

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导游应聘求职指南通过了省市旅游机关的导游证资格考试，取得了导游资格证，并在导游公司注册领取了导游证之后，新导游最关心的是如何进行向旅行社发出求职信，并期望了解导游求职应注意哪些事项？导游招聘对于大部分旅行社来说是一个常年的工作，旅行社总是期望雇佣一些好的导游和有素质的导游，毕竟导游工作流动性大，旅行社很欢迎新鲜血液的加入。

新导游可以通过熟人或老师介绍，或在旅游广告、旅游业内期刊和旅行社网站等渠道获得旅行社招聘导游的信息。旅行社发布的招聘广告，导游需仔细阅读，如没有说明可电话咨询，请一定不要进行电话咨询。对于旅行社而言，电话是属于业务电话，如新导游致电并喋喋不休的询问，会引起旅行社的反感，其实通过这一项旅行社已经在对新导游进行考评了，不能仔细阅读招聘启示、未按照要求求职的导游，可能会被视为粗心，观察力差，未来不能仔细阅读计划和完成计划，独立执行能力不足。

导游应聘需知对于旅行社来说，极少会定时大规模的招聘导游员，不会安排专人专职的招聘接待，更多的时候导游需要“择机”求职。新导游可根据旅行社发布的招聘启示上的内容，了解各旅行社需求的导游语种和年限，自己是否符合标准。对于发布信息的旅行社导游也可以通过其他途径进行了解和确认，看自己是否适合。导游求职信须知根据自身情况，如实填写个人简历，并付照片，对于所学专业和毕业学校名称是必须填写的。

很多导游更在乎自己的QQ空间，而在自己的求职简历上对自己的描述少的可怜。有旅行社的负责人说过，很多导游连简历都不写，仅仅在求职的时候给旅行社发一个邮件，留下姓名和手机号码就了事了，这样的简历不可能得到旅行社的回复。求职信发邮件时，最好用附件的形式发送，并在信函中注明正文在附件中，请查收。对于发出去的求职信一定要心里有数，不能发过就忘记了，如果接到旅行社的回复电话一定要认真接听，不然会给旅行社留下了错觉，误认为你没有重视对自己的求职。

旅行社约见导游应聘需要准备一点讲解资料，一般都会问问你景点情况，也可能就会叫你讲解一段导游词。知识最好能全面一点。然后还需要开朗一点，要有热情的心理，旅行社一般都喜欢大方的人。还要有自信，自信都没有人家怎么相信你呢？因为你第一次去，人家不知道你的具体情况，看你的处事态度和有否培养价值，就在那一会儿的时间里面了。

着装要自然得体大方，不要太小孩子气了，不然看你那样，都不敢把团拿给你带。诚恳地推荐自己，让别人相信你。