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一份煤矿安全承诺书

07月31日 编辑 fanwen51.com

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一份煤矿安全承诺书

安 全 承 诺 书

面对当前煤矿安全形势的严峻性,结合兖矿近期发生的安全事故及我矿接连发生的“2.27事故”和“4.12事故”两起事故。在耳喧目染了矿山一次又一次的安全事故之后,面对着沾满泪水和痛苦的场景,使我深深地懂得了一个道理,那就是“身为技术人员,就要对矿井的安全生产负责,就要始终站在安全工作的最前面”。为保证我矿的安全生产和长远发展,实现从零开始,向零进军的安全目标,特保证做到以下几点:

一、更新观念,转变思想,以身作则。清楚并掌握本岗位职责范围内的安全要,遵守矿各种规章制度、规定以及劳动纪律,树立“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,保护他人不受伤害”和“在我身边无事故,我在岗位无差错”的工作理念。认真学习耿主席提出的《十荣十耻》以及规程、制度、标准,对新办法、新标准精神吃透、用好,积极深入现场查找隐患,把安全规程和施工措施具精巨细地贯彻到工作的全过程和施工的全方位,对工作中不严格执行标准或未及时制定措施的,依法进行整改。对重点部位、重点隐患,做好监督监察工作,加大现场检查力度,落实整改措施和时间,实现现场动态管理,不断增强安全管理的针对性和实效性。

二、立足技术管理,提高工作标准,力保矿山安全。针对煤矿在安全管理上存在的隐蔽性、突发性、危害性与我矿深层开采压力集中的实际矛盾,在工作中始终超前主动,为综掘区队服好务,做到“四超前”,即工作超前落实、资料超前准备、方案超前制定、措施超前审批。按照规程措施“十个”环节的管理要,做到:一是坚持作业规程和重要措施先预审,然后集体会审的制度,对不合格的规程措施坚决退回重编,维护规程措施的严肃性。二是以《煤矿安全规程》和上级有关法规文件为依据,严把规程措施的编审关口,对于违反上级有关法规文件的规程措施坚决退回重编或不予审批,坚决维护上级的有关规定。三是坚持规程措施月度复审制度。针对本月施工范围内现场条件的变化及实际情况修改补充其部分条款,完善其内容,提高规程措施的可操作性。四是坚持一工程一措施制度。围绕采场生产接续,不管工程大小,施工时间长短,还是应急工程,都坚持必须一工程一措施制度。

三、以实际行动和真务实的工作作风,促进安全工作的稳步开展。特别是在我矿条件较差、工作艰苦的环境下,就更要忠于职守,认真负责,以兢兢业业的心态,干好本职工作。在安全这个强大的“天”字号工程面前,一个微小的过错或失误足以带来全矿性的灾难。综掘是矿井采煤的开路先锋,顶板管理是重中之重,如果一根锚杆预紧力的不够、漏掉一个联网丝,整个顶板支护的完整性可能就被破坏,无时不在的强大动压可能对此微小的漏洞进行冲击,导致安全事故的发生。

“安全无小事,隐患无大事”,只要我们人人时刻牢记安全为天,充分认识到安全就是政治、安全就是效率、安全就是效益、安全就是职工最大的幸福和福利。始终把安全摆在高于一切、重于一切、先于一切的位置,规范操作,自觉做到安全、生产、经营延伸到哪里,安全管理就强化到哪里,把安全责任落实到生产过程的每一个岗位和环节。在工作中,不断总结经验,吸取教训,在认真的反思中不断探索新的管理方法和有效途径,明确安全与生产的关系,进一步端正工作态度,被动局面就会扭转过来,煤矿的明天会更美好。

煤矿安全四查五反怎么写

始终把质量标准化作为实现安全生产的必要措施来抓,紧紧围绕以本质安全为目标,从提高工作质量入手,利用“四查五反”助推安全生产。 “四查”:一是查思想认识,看是不是真的树立了“安全第一,生产第二”、“不安全不生产”的理念;二是查工作作风,看各级管理人员是否真的深入现场去发现问题、解决问题。严格执行跟、值班、带班的各项制度,坚决杜绝“晚下早上、跟班不到点、值班不在矿、调度值班不下井”等现象的发生,确保把100%的精力、时间、力量放在抓安全、抓现场上;三是查安全管理,看是否存在管理上的漏洞和薄弱环节,制定了什么样的措施去堵塞管理漏洞,强化薄弱环节;四是查制度落实,看是不是真的落实了矿加强安全生产一系列文件和指示精神;重点查采掘规程措施,坚决杜绝规程措施与现场不符的问题。

“五反”:一是反松懈,强化广大干部职工“安全工作只有起点,没有终点”的意识。二是反厌战,在安全生产长期紧张的状态下,防止产生厌烦情绪,坚持安全工作常抓不懈,常抓常新。三是反执行力薄弱,把上级的指示精神、矿党政的重要决策,认真传达贯彻,并结合各自的实际,创造性的去开展工作。四是反落实不到位,就是要做任何一项工作,都要按照精确化管理要,不折不扣的去落实,形成工作从部署、落实、检查、考核的闭合管理链条。五是反违章。要各单位要对今年以来本单位的违章进行梳理、分析,查清存在的原因,制定行之有效的措施,力争杜绝违章。通过开展“四查五反”活动,规范了现场管理,提高了干部职工的安全意识和执行能力,有力的促进了“本矿、本队”决胜。

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