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管理年？不是还早吗？一般要在年末才检查的嘛。这个检查确实有点麻烦，比较刁钻！我们做的一般都不错，都应对过去了。在此浅谈几点吧。 1.要率领好院领导的队伍，让其都（全院的工作人员）重视起来，多开几次会，多说点比较严重的话语，比如惩罚与奖赏，比如下岗回家！ 然后再分配，下放到科室和级别，科室主任--护士长--骨干--科员。 2.要做好准备工作了，各种书面资料必须准备齐全，填写健全，一年的病历估计要翻个底朝天的查阅，修改。 3。院里装扮，打扫卫生，可以买点盆景（比较大的，很大气的），点缀气氛。快检查时准备就可以了。 4.接待者必须机灵，有礼貌，有气质，善于对待处理检查时的所有不同的问题，和突发事情！ 4.最重要的就是要招待好上级来检查的人员了，吃好喝好，钞票准备好，小车备好，差不多就OK了吧。

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