如何推进文化发展的体制创新

[党员要大力推进企业的体制技术和管理创新]党员要大力推进企业的体制技术和管理创新－－－党委书记在纪念七一大会上的讲话同志们：今天，我们在这里隆重集会，庆祝中国共产党成立83周年。83年前中国共产党诞生之时，党员只有50多...+阅读

如何推进文化发展的体制创新

文化发展的体制创新首先要体现在管理体制的创新。要突破长期形成的文化管理条块矛盾，根据性质相关、产业联动特征，借鉴国际管理经验构建大文化管理模式，加大改革力度，转变职能，理顺关系，逐步由“办文化”转变到“管文化”上来，强化行政管理，实行政企、政事分开，建立新形势下保证党的领导，运行有序、促进发展的宏观管理体制。文化发展的体制创新还体现在理顺政府与文化企业、事业单位的关系，健全和规范文化行业组织。要把国有文化部门的改革放在重要的地位，国有文化部门占有我国文化资源，包括文化人力资源的绝大部分，是发展我国文化事业和文化产业的主导力量。要把政府职能转到对基层公共文化服务和文化产业的规划、指导、协调、监督及管理上来。

文化发展的体制创新又体现在建立科学合理、灵活髙效的文化运行机制方面。要根据文化单位的不同类型，采取不同方式进行转制、改制，培育和发展一批面向社会、走向市场的文化事业和文化产业的发展主体。在改革过程中，既遵循文化发展的自身规律，又要充分体现市场经济的运行规律，对不同性质的文化单位实行分类指导，并运用市场机制优化配置文化资源，拓宽投人渠道，激发文化人才的创造力，增强文化单位的活力，提高文化部门的市场竞争力。文化发展的体制创新最后体现在需要加强文化法制建设，建立相应的法律、政策、市场、人才、评估等保障体系和配套措施。特别是文化法规的完善已成为推进文化体制改革、保护和促进文化创新的关键。要按照一手抓繁荣，一手抓管理的方针，健全文化市场体系，完善文化市场管理，这是推动文化不断创新，促进社会主义文化持续发展和日益繁荣的必要条件。

我国现阶段为什么要大力推进文化创新增强文化发展活力

文化的内涵旨在提升民族的全民素质，并非为某一利益集团服务，如果是为了表达某一宗教的信仰，或者强加于全民，那么这个内涵就是一种骗子的思想内涵，同时这个文化就是骗子文化。从制度到教条，都是我们要了解、剖析的内容，在下的受骗子文化教育多年，也很难说清楚骗子文化的最大危害，只是觉得我正生活在一个骗子社会里，人们从岀生到工作无时无刻不是要面对同骗子的战斗，想想是一个多么可怕的过程，有了人生的这个过程，无论是岀演骗子的脚色还成为被骗的受害者，都是惶恐不安的生活在白色恐怖之中，幸福就只好当成是一种幻觉了。然而，这具体的其中的每一件事又都扯上了文化的影子，地沟油文化，蒙牛文化，三鹿奶粉文化，里面除了包涵文化人做的骗子广告，骗子文章，更包涵了骗子文化的底蕴。

世界最善良的慈善世事业里面也同样的包涵了说不清道不明的千术，这只能说我们生存的环境，生活的空间，吸食的空气充分的充斥着不为人知的陷阱。如果我们还有一点良知，肯定会觉得这种骗子文化的幽默才是我们要领受的笑话。不是结尾的结束；当御用文人大讲某某主义好的时候，有没有想过人们反胃和恶心。当御用文人空口说白话时，有没有想过百姓的感觉。还是走应该走的路，白色恐怖终不是长久之计。麻烦采纳，谢谢！。