如何做一个好员工 - 范文无忧网

[如何提高家庭教育的实效性]家庭是孩子的第一母校，父母是孩子的第一位老师。父母的文化素质、性格爱好，对于培养子女成为社会有用之才有着相当大的影响。因而，“家庭教育”的概念已经深入到许多父母心中，在...+阅读

首先，我们要干一行爱一行专一行。一名优秀的员工应该热爱自己的工作，根据岗位职责做好本质工作的同时，能够刻苦钻研，精益求精，多付出一点心力。有的人以拿多少钱就做多少事的心态工作，是不可取的。这不会让你成为优秀的一员，因为如果你只做与自己报酬相当的事，那你所得的报酬就只会原地踏步。有句俗话说的好

“ 没有付出，哪有回报 ”

。一位热爱工作、积极主动、具有进取心的员工，无论在何种场合，都不会被埋没，他们就像藏在布袋中的锥子，终有脱颖而出的机会。有一句话说得很好：是金子总会发光，做优秀员工，可以得到精神上的愉悦，如果每位员工都有当优秀员工的志向的话，对我们的单位有益，对自身素质的提高，更有不可估量的作用。

第二，一名优秀员工要有爱岗敬业的精神和团队合作精神，一个成功团队要有明确的分工和责任，发挥每个人的优势，有共同的目标和严格有效的纪律规范。作为企业的细胞，每一名员工都要把这些牢记在心，优秀员工应该具有良好的团队协作精神，能与其他员工团结、合作、互助，努力支实现企业的奋斗目标。当个人利益与集体利益发生矛盾时，我们的选择就以大局为重，因为集体主义更有效。企业的成功更多信赖的是集体的力量。尽管每个人从事的岗位不同，每个部门的职责不同，但是有一点是相同的，那就是为实现企业的奋斗目标，团结一致，竭尽全力！所以做一名优秀员工应该明白合作精神对实现企业目标的重要性。

第三，树立强烈的主人翁意识，一名合格的员工要有强烈的事业心和高度责任心，在工作中争做主人翁， “ 想主人事，干主人活，尽主人责”

，要时时处处考滤企业的利益，关注企业发展，心系企业建设，积极主动的为企业发展和生产管理出谋划策，从一点一滴的小事做起，以主人翁的精神为公司做出最大的贡献。

第四，一名优秀员工要勤奋好学，具有开拓进取创新精神。工作上勤奋努力学习，要求上进，学习是十分重要的。从不懂到懂，从懂到精，从精到成为专业能手，就是一个不断学习实践的过程。在工作中做任何事情别为自己的懒惰和失误找借口，绝对服从积极行动。最后，感谢公司为我们提供了一个展示自己的平台，发挥自己的优势，施展自己的才能。企业成功是每一名员工的骄傲和自豪，所以让我们努力工作，争做一名优秀员工，为公司创造更大的效益，为社会做出最大贡献！