礼仪很重要吗？

[大学生求职礼仪细节很重要]简历再漂亮，证书再多，也难抵你恰如其分的礼仪风采重要。近日，哈尔滨市各大高校校园招聘会开始拉开帷幕，让一些人力资源经理困惑的是，大四准毕业生的硬件条件没的说，但外在的礼仪礼...+阅读

是的，二十一世纪的现代社会，礼仪是成功形象的诠释，是为人处事、安邦定国的规范和制度，但凡文明的民族，都很注重形象礼仪。随着我国经济的快速发展，国家影响力越来越高，在各行各业中出类拔萃的精英人士，都需要有全面的现代形象礼仪知识。我们每天都要面对形形色色的人，如何正确掌握场合礼仪规范，树立良好的政府、企业及个人形象，保持强大的文化竞争力，在日常交往中事事合乎规范，处处表现得体，是每位现代人士事业成功的必修课之一。

尽管得体的形象不一定是成功的保证，但不得体的形象注定要失败。

中国形象设计协会秘书长程从正说过：这是一个1分钟的时代，前30秒向人们展示你是谁，后30秒让别人决定是否接受你。在这短暂的1分钟里，很少有人能够洞察到你的内心和智慧，你的仪表形象决定一切。只有给人留下良好的第一印象，你才有可能开始第二步。

好的礼仪习惯有什么好处

礼仪好是为了让自己更受欢迎，毕竟自己有礼貌了，会讨长辈欢心，会受一些同事待见，不至于敌对，礼仪好了可以教下一代，剩下很多教育下一代的费用。不及如此学礼仪，受尊重，想想看在自己对他人彬彬有礼的时候，他人会有什么样的心情，当自己遇到不礼貌的人的时候希望对方多尊重自己，多为自己考虑，等等，这时想到自己对别人彬彬有礼换来的也是彬彬有礼。礼仪学好了，在尊重别人的同时，也相同的被人尊重，这样心情不是会很好么？假设一下：当在公交车上给老人让座，给老人让座的是很受其它乘客的尊重的眼光的，虽然嘴上没有表扬说什么，但是看在眼里的人都是这么想的，而那些不给老人让座的遭来的是鄙视的眼光，就算当场不说，随后背地里也是让人议论的话题。

再试想一下让座人和不让座的心理，有的人让了座后心里会有种喜悦，感觉自己很有素质，很懂礼貌，时不时会引以为豪呢，这种心理可能是小学生的心理...具体就不说啦反正礼仪有好处，好处不明显，可能礼仪带来的好处不太受人注意，可能跟所处环境有原因，一个很有礼貌的人身边都是不懂礼的人，那这样的环境体现不出礼仪的重要性，体现不出好处，反之....

礼仪是一种虚伪吗

首先你要搞清楚：虚伪的只有人，而不是礼仪本身。

礼仪不仅仅是表现一个人的素质涵养，同时也是对别人的一种尊重。你到别人家做客，别人给你倒茶款待你，不仅显示的是主人的礼貌，也是对你的一种尊重，你告别离开时，主人把你送出门外甚至楼下，目送你离开，你是什么感受，一方面会觉得这个人很有礼数，另一方面也会因对方对你的尊重而心情愉悦，不会产生，这个人好虚伪啊，这种看法吧。

一个人表面文质彬彬，很有礼貌，很绅士，但可能本质却是个斯文败类、衣冠禽兽。但这并不是礼仪造成的，只能说明这个人很虚伪，擅于伪装自己。

而如果一个人连起码的礼仪、素质和修养都没有，那么这个人，一定不是一个品德优秀的人。

所以，一个人有礼仪不代表是品行好的人，但如果一个人不讲礼仪，那么一定不是个品行好的人。礼仪就是品行的一部分，是一个人品行的外在表现。

刀，在厨师手中是菜刀，在凶犯手中就是凶器。同是一把刀，却有菜刀和凶器之分，刀何错之有？持刀人不同而。

面试礼仪要怎么样？？

面试礼仪注意什么

三种人更容易得到工作：漂亮的、个子高的、有礼貌的。所以面试前建议你好好审视一下穿着，首先未必要穿名牌，但是看上去男生要给人感觉很利索、协调，女生看上去要干净、大方，不要给别人的感觉很邋遢。有的应聘者西装皱皱巴巴，领带歪歪斜斜，能有好印象吗？还有的女生打扮太时尚，大耳环晃晃悠悠，企业找人不是找模特或者选美，所以不合适的穿戴往往会让你在一开始就给“枪毙”。现在很多学生搞写真集求职，实在是“误入歧途”。另外，注意用一些礼貌用语和动作，大大咧咧，往往给人留下没有修养、不成熟的印象，在同样的条件下，你的机率就小多了。

面对不同面试人员保持良好心态

有的面试人员风格比较强势、直率，面试时咄咄逼人，往往有一种审问犯人的感觉；有的面试人员温和、艺术。遇到这两种面试人员，自己首先要有好的心态，前者往往会让人不舒服、有压力感，但是你不能就此产生逆反心理，觉得对方素质如何如何，甚至得出该公司不怎么样的结论，应该以一种宽容、平和的心态去对待；对于后者也不要麻痹大意，因为温和面孔的背后常常是一把利剑。所以，在内心里一定要记住：这是一场面试、是求职，不要太多关注所谓的“自尊”。