范文无忧网公文文书交际礼仪

请你不要一个人去战斗

12月08日 编辑 fanwen51.com

[吸烟不要影响到他人]越来越不喜欢到饭店吃饭,原因就是饭桌上的人大都吞云吐雾,一餐饭下来,害得我衣服上一身烟味,最主要的是我也被动吸了烟。前几天看到有媒体报道数据显示,根据抽样调查结果:343563名...+阅读

经历了同甘共苦的人,才能体味到休戚与共的深意。若是你很幸运,已经有这样真挚的同事、好友,那么好好珍惜吧!

名人对你说

一朵花打扮不出美丽的春天,一个人先进总是单枪匹马,众人先进才能移山填海。

雷锋

请你不要一个人去战斗

一将功成万骨枯,自古以来任何一个伟大的英雄的产生,莫不是由背后无数位有名或无名的战友的付出来成就的。战场如此,商场如此,职场也是如此。英雄之所以成为英雄,是因为他懂得利用愿景、目标来激发大家的斗志,将那些相关的人绑到自己的战车上,任由自己驱使,所向披靡。

职场中人也是如此,一味讲求个人的出类拔萃、光芒四射显然是不明智的,到头来反而可能成为一个具有悲情色彩的英雄。这是狭隘的个人英雄主义,每个职场中人都应谨记,尤其是那些自认为喝过几瓶墨水,就自我感觉良好、成功欲望极为强烈的大虾们更应克服这种被职场成功欲念所掩盖的弱点。

要知道,一个人可以在职场中获得漂亮的业绩,却无法所向披靡,成为职场中的常胜将军,唯有依靠团队的力量,借用他人之长去弥补自己之短,才能将事业推向辉煌,成就个人的价值。所以,在竞争中合作,在合作中实现双赢,这才是笑傲职场江湖的一个必杀技,是你所必须携带的武器之一。

吕克,一位年轻帅气的海归,从美国麻省理工学院学成归国,被上海的一家专门从事新能源开发的公司高薪聘过来。公司对他寄予了厚望,也十分信任,委任他为一个太阳能应用项目研究团队的项目总监,并将公司经验丰富、具有学识优势的研究员配备给他。

这个项目研究一旦得到突破,将奠定公司在同行业中的核心地位,公司对他寄予厚望。而且,凭着吕克的学识以及过去取得的成绩来看,半年之内取得研究突破应该不成问题。

然而半年过去了,吕克所负责的项目不仅一无所获,而且项目组竟然遇到了濒临瓦解的危机,公司内几位经验极其丰富的研究员相继跳槽。董事长大为震惊,调查了解一番后才知道,原来吕克自恃海归身份,自以为掌握着行业研究的前沿信息,对公司配备给他的这些土鳖看不上眼。

他宁愿一个人躲在实验室里夜以继日地做研究,撰写研究报告,也不愿调动起其他人的力量共同参与进来,只是让他们做些与研究核心无关或边沿的辅助性内容。用他的话说,自己刚到公司,被公司赋予了极大的信任,必须要用打眼的成绩来亮相,如果大家都参与进来了,完成的成绩就理所当然地成为团队的了,自己在其中的作用也被稀释了,这样反而让那些土鳖不劳而获了。

正是这种思维方式,让他将那些有着丰富实践经验的工程技术人员雪藏起来。大家深感自我价值难以实现,跟着这样逞个人英雄的领导没有什么前途,便纷纷在猎头公司的游说下跳槽走人。而吕克,所学专业固然具有比较优势,但毕竟在应用领域知之甚少,技术突破也只能停留在工作计划阶段,最后无果而终,只得重回美国深造。

一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。这是大家耳熟能详的一句俗谚。然而一旦置身其中,真正能参透并恪守的又有几人?职场就是江湖,仅靠一个人的本领单打独斗是创造不出什么辉煌的,即使你浑身是铁又能打得几颗钉?吕克就是犯了这个错误,太把自己当回事,太急于创造能够证明自己的成绩,太不懂得合作的道理,所以酿就了职场上的惨败。

不要有凡事自己来的观念,完全不靠别人帮助的人是走不了多远的。凡事坚持独立完成虽然会让你有成就感,但相对来说风险也大。要想让自己做一个成功者,就得想办法获得他人的帮助,这种帮助不仅仅来自你的上司和同事,还可能来自其他对你的事业有帮助的人。

在汹涌的人潮中,每个人只不过是一滴水。要想让一滴水永不干涸,保持着生命的活力,最好的做法就是,把自己融入海中。懂得合作与分享,习惯把自己融入到集体中去,你并不会被淹没,反而会让生命的浪花更美丽,更漂亮。因为博大才能精深,因为融入才能精彩。职场中人也是这样,要想在职场江湖中行走天下,只有懂得将自己融入团队,才能使自己保持着旺盛且强劲的战斗力。否则,你只能成为江湖里一个叫卖狗皮膏药的小把式,很快便会被人遗忘。

不要拒绝海的召唤,也不要拒绝去拥抱海;海会因你而浩瀚,你也会因海而澎湃着生命的激情。如果把每个人的能力都设定为1,那么10个人的合作成果有时要比10大得多。这是因为人不是静止的事物,而是像一种奇异的能量,相互推动时将会事半功倍。

现代社会背景下的职场更为复杂,谁都不可能事事知悉,通晓百业,?可能是个专才,但不要奢望能成为全才,全才应是一个团队才有资格具备的符号。不要一个人去战斗,别忽略了旁边还有摩拳擦掌的同事,正渴望着与你一起建功立业。何不将他们绑上自己的战车,至少你多了一个伴,对困难多了一份威慑。

懂得双赢,知道利用合作来成就自己的才是真聪明;狭隘求胜,抱着自己的那一亩三分地不肯与人合作耕种的人真是太愚蠢。懂得这些,也许才是你笑傲职场江湖的真正开始。

延伸阅读:

写求职信的几个“不要求职面试,一份简单的简历无法描述全面,求职信能更好地显示出个人的具体资料及胜任能力,如何才能让面试官选中你呢?求职信撰写要诀及写求职信的几个不要是什么? 不要详细描述你...

写求职信最好能做到以下几个“不要1、不要详细描述你的孩提时代和早期教育。 2、不要吹嘘或夸大;如果你具有杰出才能,只是陈述事实,让雇主自己去得出结论。 3、不要使人厌烦;说完想说的话,信就该结束了,不要加附...

求职,不要忽视面试细节近来发现不少自身能力不错、综合素质较好的求职者经常遭遇面试不成功的窘境。求职者切不可忽视面试细节,有些面试问题看似简单,却很有可能让求职者一不小心就掉入面试官精心设...

办公室里千万不要说的话题,你知道吗人际交往中有许多事情需要我们注意,尤其是在交谈的时候,人常说多说多错,确实有其道理性。因为人一旦闭不上嘴巴拼命说的话,往往他就很少动用大脑思考那些语句说出之后会对自己对...

不要输在面试的最后一题面试,是全面考查应聘者的方方面面,这种考查不仅是在正式面试的那30-40分钟,各种方式都会让面试官给你来一道最后的加试题。 职场面试案例一: 安丽是个销售干将,年轻时,做事风风火...

保持距离,不要“靠”得太近和上司相处,要保持距离,因为提职加薪等这类职场生存事务都离不开上司对自己的评价。每个人都希望能给上司留下最好的印象,上司对自己了解的越多,暴露的缺点也就越多,对自身的职业...

求职信的要与不要没有谁会否认中国是人才济济。实际上,由于拥有几乎取之不尽的人力资源,中国应该说是许多公司负责招聘工作的经理的天堂。但是合乎要求的候选人却很少,而炙手可热、出类拔萃之辈...

求职信写作十不要不管是申请会计,老师,首席执行官,或者是政府雇员等等,我们都要用到个人求职信。但是如果在发出去之前,不仔细地检查一下,求职信的毛病显得额外突出。那可能就会错误百出,贻笑大方。...

求职信不要写的太繁琐相信大家都有写个人求职信的经验,但怎样才能写出一封理想的求职信呢?应该是巨细无遗?还是短小精简?其实,一封称心的求职信,最重要是避免重复求职简历中的数据。记着,你要善用那...

推荐阅读
图文推荐
栏目列表