公司人事怎样帮员工办理劳动合同签约

[公司员工劳动合同]以下是小编为大家收集的合同范本，仅供参考!甲方(用人单位)：乙方(劳动者)：身份证号：甲乙双方根据XX年1月1日施行的《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规和规定，按照自愿...+阅读

公司人事怎样帮员工办理劳动合同签约

公司人事怎样帮员工办理劳动合同签约：一般公司都有劳动合同样本的，人事部门在员工入职时或者入职一个月之内和员工签定一式两份的合同的，让员工填写详细的个人详细并签名，另外签写一个收到劳动合同的签名簿或者收据就可以了。

一、一般劳动合同要劳动者和用人单位双方签字确认，由用人单位盖上公章，由双方各执一份。

二、用人单位办理劳动合同解除、终止备案需提供如下材料：

（一）《用人单位与劳动者解除劳动关系备案表一》（一式五联）、《用人单位与劳动者解除劳动关系备案表二》及劳动合同书；

（二）因合同到期终止劳动关系的，需提供到期的劳动合同‍书；

（三）因劳动者辞职解除劳动关系的，应提供劳动者辞职报告；

（四）因辞退、除名等解除劳动关系的，应提供解除劳动关系的书面报告及《用人单位与劳动者终止、解除劳动关系送达凭证》；

（五）因退休、死亡终止劳动关系的，应提供劳动者退休证明、死亡证明；

（六）因企业改制、破产、并轨解除劳动关系的，应提供有管辖权的国有资产部门下达的批复、改制方案和双方签订的解除劳动关系协议书（一式五份）。

人事代理的签订程序

(1)委托方向代理方提出申请，并提供有关材料。个人办理委托人事代理，根据各自情况的不同，须向当地人才流动机构分别提交下列有关证件：

①应聘到外地工作的，须提交委托人事代理申请。聘用合同复印件、身份证复印件、聘用单位证明信（证明其单位性质、主管部门、业务范围）等。②自费出国留学的人员，须提交委托人事代理申请、原单位同意由人才流动机构保存人事关系的函件、出国的有关材料等。③辞职、解聘人员尚未落实单位的，须提交委托人事代理申请及辞职、解聘证明，身份证复印件等证件。

(2)代理方对委托方申报的材料进行审核。

(3)委托方与代理方签订人事代理合同。

(4)代理方向有关方面索取人事档案及行政、工资。组织关系等材料，并办理有关手续。

(5)人事代理当事人的权利和义务，由双方以协议的形式予以明确，共同遵守。