范文无忧网公文文书协议合同

跟员工约定保密事宜我们应该怎样写员工保密协议书

12月28日 编辑 fanwen51.com

[157发展党员工作的重点有哪些]在工人、农民、知识分子、军人和干部中发展党员,在生产、工作第一线和高知识群体、青年中发展党员,是发展党员的工作重点。要采取有针对性的措施,把这几方面的工作任务落到实处...+阅读

【1】根据《劳动合同法》第23条 用人单位与劳动者 可以在劳动合同中 约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者, 用人单位可以在劳动合同或者保密协议中 与劳动者约定竞业限制条款, 并约定在解除或者终止劳动合同后, 在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。 劳动者违反竞业限制约定的, 应当按照约定向用人单位支付违约金。【2】没有约定限制竞业期间单位给与劳动者补偿金的, 是无效的协议,是违反《劳动合同法》第23条的, 劳动者可以拒签。 如果劳动者误签了,可以申请劳动争议仲裁,要求撤去此协议。【3】你首先应该申请撤去无效协议。 不应该不去申请撤去协议,就从事原来的职业。

延伸阅读:

如何写农产品公司给员工的感谢词亲爱的各位同仁,兄弟姐妹们: 你们好.为了一个共同的目标,我们走到了一起.一个篱笆三个桩,公司健康茁壮的成长,离不开你们辛勤的耕耘.是你们用心血和汗水一直在孕育着我们的品牌....

企业如何完善员工管理制度求解《长松组织系统》工具包——助企业老板轻松解决薪酬.绩效管理难题! 1. 分析企业发展对人力资源需求增长的性质、数量、质量、类型,并公开分析结果,为员工提供学习发展的方向指...

有没有人能帮我写个高校辅导员工作感言 200字左右的谢谢!辅导员的第一重角色是老师。自古师者,“传道、授业、解惑”是义不容辞的责任。所以辅导员应该是学生学业上的导师。第二重角色是朋友。我们很多辅导员刚刚走出大学校门不久,如...

公司和员工签署的协议非劳动合同不合法。劳动者有辞职的权利与自由,当然,如果有以下规定的情形,那么是需要支付违约金的 。 《劳动合同法》第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训...

请问公司辞退无限期合同的员工的赔偿是怎么赔偿的用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同的,应当承担的法律责任是,依照劳动合同法的四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即用人单位应当按照劳动者...

公司保密制度要怎么写1 总则1.1 为保守公司秘密,维护公司权益,特制定本制度。1.2 公司秘密是关系公司权力和利益,依照特定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项,包括但不限于技术秘密和...

公司保密制度怎么写?有没有范本公司保密制度有范本,你参考一下吧。 第一条 总则: 1.为保守医院秘密,维护医院权益,特制定本制度。 2.医院秘密是关系医院发展和利益,依照特定程序确定,在一定时间内只限一定范围的...

谁有现成的公司保密制度保密制度 第一章 总则 第一条 为了维护中心利益,特制订本规定,中心全体员工必须严格遵守。 第二条 秘密分为三等级:绝密、机密、秘密。 第二章 细则 第三条 严守秘密,不得以任何...

保密协议如何写员工保密协议示范文本 甲方: 乙方: 甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《成都市劳动合同条例》和《成都市XXXX有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定,...

推荐阅读
图文推荐
栏目列表