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1.树立正确的服务理念。服务是电力企业的宗旨,树立正确的服务服务理念是履行电力企业在政治、经济、社会等义务的体现,有利于实现供电方与用电方的双赢。正确的服务理念有利于加强团队的凝聚力,促使企业所有员工向着共同的目标迈进,使大家都成为真正的企业人,激发企业员工的积极性和主动性,促进企业的进一步发展。与此同时,电力企业还要致力于提高客户的满意度,只有达到让客户满意的目标,才能更好的促进企业的发展。随着经济和科技的迅速发展,用电客户的需求也呈现出多元化的趋势,因此,电力企业要采取先进的科技和方法来达到用户满意。
2.加强主动服务意识。在以往的电力企业中,工作人员提供的服务都是被动的,满意积极、主动的为用户考虑,解决用户的问题,都是在问题出现之后进行补救,因此,企业要通过各种手段加强主动服务的意识,全心全意为人民服务。
3.提高企业职工的整体素质。21世纪的竞争是人才的竞争,在电力企业在招聘职工时要加大对应聘人员的职业技能的考核,注重人才的选拔和培养。采取多种形式来对企业职工进行有关培训,提高企业职工的职业技能。除了要加强企业员工的职业技能外还要注重道德素养的提高,不断提高企业职工的综合素质,提高企业整体服务水平。
4.建立特色服务制度。电力企业可以根据自身和用户的特点,采取多样化的服务形式,建立起一套具有自身特色的服务制度,更有针对性的为客户提供服务,是服务更加有效、到位,更好的达到客户满意,同时也有利于促进电力企业的发展。
5.加大宣传力度,使服务内容公开化。广泛利用现代化技术宣传电力企业服务,可以运用网络、电视、广播等形式进行宣传,提升公开度,有助于电力企业的状况及时的向外界披露,真正做到公正、公平、公开,进而增强民众对电力企业的信任和信心。
6.完善激励监督机制。完善激励机制的目的在于体现企业奖惩的分明,制定目标,共同朝着共同的目标奋进,奖罚分明。电力企业还要完善监督机制,电力企业的行为应该受到所有群众的监督,积极兑现企业的承诺,提高服务质量,提高企业的信誉度。
服务是企业发展之本,电力企业要树立正确的服务观念和意识,积极、主动的提供服务,提高服务质量和水平,增强客户满意度,促进企业发展,实现双赢的目标。
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