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一、健全文明组织,提高创建意识。健全的文明组织、完善的工作机制是精神文明建设各项工作取得进展的前提保证。为此,我局成立了由一把手挂帅,3名副职和12名中层干部为主要成员的绥中县农电局精神文明建设活动领导小组,并把党办、行风办和行政办设为常务办公室,具体负责落实精神文明单位创建活动的组织和落实工作。把创建文明单位内容融入农网改造、安全生产、用电经营、党的建设、优质服务之中,将指标具体分解到有效活动载体里,在开展“三个代表”思想教育、扶贫帮困、“千名干部访万家”、争创农村供电营业规范化服务单位、“诚信服务杯”竞赛等活动中,广范围、多层面、全过程地开展创建活动,把创建文明单位活动贯穿整个生产经营全过程。
二、扎实开展有效活动,促进观念更新、作风转变为了使精神文明建设活动常抓常新,开展的有新意、有特色。我局选准了3个有效载体,即开展了《公民道德建设实施纲要》教育活动、争创农村供电营业规范化服务单位活动、开展“诚信服务杯”竞赛活动。一是开展了《公民道德建设实施纲要》教育活动。通过制作宣传标语,进行道德知识答卷,普及道德知识。为时刻警示职工,勉励职工崇尚公民道德,我局不惜花3000余元把《公民道德建设实施纲要》20字方针制成精美的牌子,张挂在局办公楼院最醒目处,强化了职工的道德建设意识。同时我局还开展了道德知识答卷活动,局机关全体党员、干部和职工参加了道德试题答卷,对广大职工进行道德教育,普及道德知识和道德规范。把新的道德观念灌输给广大职工,建立适应社会发展,适应时代需求的道德水准,增强职工的爱岗敬业精神。二是开展了争创农村供电营业规范化服务单位活动。为提高服务水平,提高工作效率,强化职工的职业道德,2002年我局加大农村供电营业规范化服务单位的创建力度;确定了争创国家电力公司命名的“为人民服务,树行业新风”的农电示范窗口1个,新争创被省电力公司命名的供电营业规范化服务单位示范窗口7个;为确保活动取得成效,在2001年争创农村供电营业规范化服务单位活动经验的基础上,加大创建力度,进一步提升标准、规范行为。制定了所长室、客户服务中心、抢修室、值班室、安全工器具室、备品备件库的统一工作标准。从安全生产、营销管理、经营管理、人员管理、基础资料、优质服务等六个方面分别进行规范,统一建立11种工作标准、25项管理制度、12种台账、16种报表、32种记录,台账和报表全部由计算机管理,目前这些示范窗口工作流程科学、工作制度严谨,变客户逐屋跑内部按程序传,窗口服务统一标识、服务人员统一着装、统一管理模式、统一公示设施,环境整洁美观,物品摆方有序,设有休息座椅、饮水器具针线盒、老花镜等,各种服务设施一应俱全,服务人员配带胸章,礼貌待客,文明服务。今年六月塔山供电营业所通过验收被国家电力公司命名为“为人民服务、树行业新风”农电示范窗口,12月10日,两锦农电局在我局塔山供电营业所召开葫芦岛市农村供电营业所规范化管理工作现场会,对我局的农村供电营业所规范化管理工作给以充分肯定,并把我局的农村供电营业所规范化管理工作模式在全市进行推广,目前我局27个基层单位,被国家电力公司命名的示范窗口1个,被省电力公司命名的示范窗口12个,占基层单位的50%,待验收的还有7个,窗口创建活动大大地提高了服务水平。九象网: .9xwang.
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