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一、深入贯彻党的十六届五中全会精神,用科学发展观指导创先争优活动各项工作。面对今后的改革形势和任务,总公司各级党组织要组织职工深入学习党的十六届五中全会精神,在学习过程中,要坚持以科学发展观指导改革创新,重点在联系实际、破解难题、构建和谐上下功夫,特别是要围绕企业改制、主辅分离的主要任务,着眼于解决改革发展稳定中的突出问题,着眼于进一步加强党组织先进性建设,着眼于生活服务工作的全面发展,重点抓好以下几方面工作。
1、联系改革实际,提高思想认识。党的十五届六中全会进一步明确了建立现代企业制度的改革方向,主辅分离、辅业改制是改革工作的一个重要方面。各党支部要加大宣传力度,教育广大干部特别是党员领导干部,深刻认识煤电公司实施三年发展战略,实行产权制度改革,加快股份制改造,在企业十一五发展规划中的重要意义;深刻认识加快主辅分离,坚持不懈地推进生活服务改革,对促进企业发展的现实意义。
同时要教育职工牢固树立大局意识、责任意识、紧迫意识和忧患意识,用科学发展观指导改革实践,让职工群众看到生活服务工作的发展前景,从而在思想观念方面紧跟时代要求,通过创新改革举措,把公司党政的决策部署和具体要求落到实处。
2、联系发展实际,注重以人为本。贯彻五中全会精神,用科学发展观指导工作,我们坚持以人为本的理念。一方面要以领导班子和各级党员干部的能力建设为重点,加强党政班子的决策能力、协调能力和廉洁自律能力建设,加强党员干部在服务经营中的管理能力和在改革中的创新能力,切实为促进发展提供根本保证。
另一方面,贯彻科学发展观,发展生活服务事业,根本出发点就是既要维护改革主体的利益,又要让职工群众得到实惠,只有牢牢把握这一中心,围绕这一中心,生活服务工作才能在职工群众的支持下发展得更快、更好,更有活力。
3、联系党建实际,促进全面发展。贯彻科学发展观,结合党建工作实际,就是要在促进全面发展,构建和谐上下功夫、做保障。总公司各级党组织要善于管方向,扣中心,聚人心,确保把党的活动融入到改革、服务经营和精神文明创建活动的关键环节中去,力求在开展党建工作中做到思想超前,定位准确;充实内容,增强实效;拓展方法,彰显活力。
努力促进“职工之间和谐,职工与组织和谐,职工与管理和谐”,实现职工与事业的共同发展。
二、以学习贯彻党章和社会主义荣辱观教育为重点,着力构建党员教育管理的长效机制。学习贯彻党章和树立社会主义荣辱观是党根据时代的要求,肩负的使命,发展的需要,提出的专项
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