[廉租住房建设工作情况汇报材料]市政府督查组: 在市委、市政府的正确领导下、在赣州市房地产管理局的关心和指导下,我县高度重视廉租住房建设工作,克服困难,积极推进,采取切实有效措施,把党和政府对人民群众的关...+阅读
在水电房建段首届一次职代会上的述职报告
各位代表、同志们:
根据水电房建段首届一次职代会的安排,现在我向大会报告去年的任职情况,请予审议。2005年是铁路改革之年,也是我们水电房建段各项工作开局、起步、打基础的一年。在这一年里,我们实现了安全生产有序可控和基本稳定,保持了公司生产力布局调整过程中的队伍稳定和大局稳定,取
得了各项工作规范管理和整章建制的阶段性胜利,为下一步各项工作的开展,打下了良好的基础。这些成绩的取得,既来自于公司、公司党委的正确领导和大力支持,又离不开全体干部职工的奋力拼搏和无私奉献,在此,我谨向在座的各位代表,向战斗在生产一线的广大员工及家属致以诚挚的敬意和衷心的感谢。
担任水电房建段段长的六个多月以来,我与班子其他成员一道,恪尽职守,尽心尽力,具体说来,我主要抓了以下六个方面的工作。
一、坚持学习,保持了思想和业务能力的与时俱进。行动的先进,
二、强化安全意识,规范安全管理。安全不牢,地动山摇。安全的好坏,事关水电房建段发展和稳定的根基。我首先狠抓了安全意识的强化工作。建段初期,干部队伍普遍存在一种“水电房建出不了什么大事”的麻痹思想。“10·13”机动车道口肇事的发生,充分揭露了丧失起码的安全意识可能导致的危险。我敏感地意识到,提高安全意识,必须从干部抓起,从领导自身做起。我通过交班会、安全分析会、中心组学习等机会,狠抓了安全思想教育,并从自身做起,率先垂范,牢固树立起“水电房建也能出大事”的安全意识,始终保持“如履薄冰、如临深渊”的忧患精神,以此来引导和教育干部职工,消除麻痹思想,补强安全思想防线。其次是牢牢把握住规范新体制安全管理这一条主线,狠抓了安全管理整章建制的工作。为迅速建立起适应新体制的安全管理模式,我与同志们一道,下班组、到现场,走线路,坚持一切从现场实际出发,狠抓安全关键问题的整改,对发现的问题及时梳辫子,做好归纳总结,逐步形成了以《益阳水电房建段安全管理办法》为核心的安全管理体系,同时,制定了“供电(供水)设备故障抢修预案”、“扫雪打冰预案”、“大型客站应急抢修预案”,规范了设备故障抢修有关程序和落实机制,安全基础工作步入了有章可循的良性轨道。再次,我集中精力,狠抓了安全重点工作的落实。在十一黄金周、春运及春节期间、专特运期间,采取强有力的措施,实施重点设备巡检和重点岗位的盯控制度,尤其是狠抓了干部安全责任的落实,确保了正常的运输生产秩序。同时强化了施工安全管理,结合部安全管理,“天窗修”作业安全等重点工作。四是我始终将劳动安全放在重中之重的位置来抓,坚持日日讲、月月讲、年年讲,坚持劳动安全与生产同布置、同检查、同考核,做到了反复强调、长抓不懈。全年劳动安全工作整体平稳有序,没有发生任何人身安全问题。
三、强化专业基础管理,提高设备质量。围绕水电、房建两个专业如何发掘和利用专业资源,发挥新体制的优势,提高设备维修运用的效率和效益,我坚持深入现场,掌握情况,并以此为基础开展了初步探索和研究。一是进一步规范了以集中修为主的设备维修体制,通过加大技能培训力度,实行经济杠杆倾斜等措施,提高了集中修队伍的思想认识,增进了专业管理水平。二是按照有利于理顺管理关系,节约成本和提高效率的原则,实施调整了管内各生产机构的职责范围,深入挖掘内部潜力,优化资源配置,在一定程度上弥补了我段生产力资源不足的弱势。三是积极配合公司有关职能部门,指导和推动了《水电管理办法》、《房建管理办法》等专业基础文件的代拟起草和上报,相信对今后探索专业管理模式和发展方向将产生积极影响。四是克服资金困难,想方设法整治设备隐患,夯实设备基础。今年2月18日,因雪灾导致发生了树木压线故障,我亲自带领有关人员到故障现场了解情况,分析原因,并对沿线类似的砍青重点区段进行了逐段的调查取证,将有关情况及时向公司反馈,争得了公司预算支持,对管内4.1公里重点线路实行更换绝缘线改造。该项工作,对提高电力贯通线的运行可靠性,12全文查看降低故障率将起到立竿见影的作用。去年两个专业共完成大修、更新改造21项,累计资金187万元,设备质量有了前所未有的提高
四、规范经营管理,狠抓成本控制。去年我段成本支出控制在271.64万元,顺利完成了公司下达的成本控制目标。我突出抓好了一下几方面工作。一是严格了预算制管理。我与领导班子成员共同商议决定了全段成本支出的三原则
,即以优先满足“现场安全急需、群众反映强烈、公司领导交办”三个方面工作需要的原则,做好到了将有限的资金用到刀刃上。二是加强经济活动分析,坚持每季一次的经济活动分析会制度,听取各方面意见,及时调整工作思路,做到有的放矢,目标明确。三是狠抓水电回收,成立了水电费收缴稽查队,充实了回收力量,加大了查漏保收工作力度,开展了打击违章用水用电专项整治活动,形成了多个渠道保回收的工作局面。完成水电费回收208.59万元,实现回收率91.8。
五、履行岗位职责,落实安全管理责任。我坚持从自身做起,改进和转变工作作风,在工作中以身作则,率先垂范,用榜样的力量去影响和带动员工。担任段长的六个月以来,我一共下现场40余次,徒步检查区间线路8次,设备质量检查16次,劳动安全检查8次,消防安全检查6次,与职工谈心12人次,发现和解决实际问题8件。今年春运前后,由于天气异常多边,管内电力贯通线面临考验,作为行政主要领导,我感到安全责任重大,不敢有丝毫的放松和怠慢。我坚持参加工区巡检,顶风冒雨徒步检查区间线路、设备,对管内设备尽可能做到心中有数。十
一、元旦、春节我都主动要求值班,检查设备质量,和同志们一起坚守岗位,为节日设备安全尽一份职责。
六、廉洁自律,倡导求真务实作风。主管领导的形象,在某种程度上代表了段的形象,作为段长,我深知自己的责任重大。我提倡办实事,讲实话,重实干,倡导求真务实的工作作风。我本人严格遵守铁道部、集团和公司关于领导干部廉洁自律的各项规定,时刻提醒告诫自己把好人情关、权利关、纪律关,坚持廉洁自律。在工程管理上,严格按照公司规定进行公开招投标,坚持集体决策,不搞个人专断。生活上严格要求,下现场,轻车简从,不讲排场,不搞形式主义。不要车间、班组招待,坚决不给下属添麻烦,加负担。
六、关心职工生活,积极为职工办实事。作为行政主要领导,我坚持“权为民所用,情为民所系,利为民所某”的信念,把关心职工的生活摆在重要位置,千方百计筹措资金,解决职工的实际困难。为一线班组添置和更新空调9台、电视机3台,为一线班组生产房屋更换铝合金窗共计110平米,改善了一线职工的生产生活条件,主持修订岗效工资考核管理办法,坚持向一线职工和重点岗位倾斜原则,同时积极、稳妥地配合公司,做好了职工岗位工资调整工作,职工收入水平有了较大幅度增长。积极配合和全力支持段工会,开展送温暖活动,为困难职工、特困职工发放困难补助金5500元,解决了职工的燃眉之急。
一年来,我虽然作了一些工作,取得了一定的成绩,但也深感自己还存在一些不足,特别是理论学习还有待深化,工作方式、方法还有待加强等。希望同志们对我的工作多提宝贵意见。
各位代表,展望新的一年,面对新的机遇和挑战,形势逼人,重任在肩。让我们在公司和公司党委的正确领导下,团结一心,牢记使命,奋力工作,开拓创新,为全面实现水电房建段各项工作的新跨越而努力奋斗。
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各位代表、同志们:
根据水电房建段首届一次职代会的安排,现在我向大会报告去年的任职情况,请予审议。2005年是铁路改革之年,也是我们水电房建段各项工作开局、起步、打基础的一年。在这一年里,我们实现了安全生产有序可控和基本稳定,保持了公司生产力布局调整过程中的队伍稳定和大局稳定,取
得了各项工作规范管理和整章建制的阶段性胜利,为下一步各项工作的开展,打下了良好的基础。这些成绩的取得,既来自于公司、公司党委的正确领导和大力支持,又离不开全体干部职工的奋力拼搏和无私奉献,在此,我谨向在座的各位代表,向战斗在生产一线的广大员工及家属致以诚挚的敬意和衷心的感谢。
担任水电房建段段长的六个多月以来,我与班子其他成员一道,恪尽职守,尽心尽力,具体说来,我主要抓了以下六个方面的工作。
一、坚持学习,保持了思想和业务能力的与时俱进。行动的先进,
二、强化安全意识,规范安全管理。安全不牢,地动山摇。安全的好坏,事关水电房建段发展和稳定的根基。我首先狠抓了安全意识的强化工作。建段初期,干部队伍普遍存在一种“水电房建出不了什么大事”的麻痹思想。“10·13”机动车道口肇事的发生,充分揭露了丧失起码的安全意识可能导致的危险。我敏感地意识到,提高安全意识,必须从干部抓起,从领导自身做起。我通过交班会、安全分析会、中心组学习等机会,狠抓了安全思想教育,并从自身做起,率先垂范,牢固树立起“水电房建也能出大事”的安全意识,始终保持“如履薄冰、如临深渊”的忧患精神,以此来引导和教育干部职工,消除麻痹思想,补强安全思想防线。其次是牢牢把握住规范新体制安全管理这一条主线,狠抓了安全管理整章建制的工作。为迅速建立起适应新体制的安全管理模式,我与同志们一道,下班组、到现场,走线路,坚持一切从现场实际出发,狠抓安全关键问题的整改,对发现的问题及时梳辫子,做好归纳总结,逐步形成了以《益阳水电房建段安全管理办法》为核心的安全管理体系,同时,制定了“供电(供水)设备故障抢修预案”、“扫雪打冰预案”、“大型客站应急抢修预案”,规范了设备故障抢修有关程序和落实机制,安全基础工作步入了有章可循的良性轨道。再次,我集中精力,狠抓了安全重点工作的落实。在十一黄金周、春运及春节期间、专特运期间,采取强有力的措施,实施重点设备巡检和重点岗位的盯控制度,尤其是狠抓了干部安全责任的落实,确保了正常的运输生产秩序。同时强化了施工安全管理,结合部安全管理,“天窗修”作业安全等重点工作。四是我始终将劳动安全放在重中之重的位置来抓,坚持日日讲、月月讲、年年讲,坚持劳动安全与生产同布置、同检查、同考核,做到了反复强调、长抓不懈。全年劳动安全工作整体平稳有序,没有发生任何人身安全问题。
三、强化专业基础管理,提高设备质量。围绕水电、房建两个专业如何发掘和利用专业资源,发挥新体制的优势,提高设备维修运用的效率和效益,我坚持深入现场,掌握情况,并以此为基础开展了初步探索和研究。一是进一步规范了以集中修为主的设备维修体制,通过加大技能培训力度,实行经济杠杆倾斜等措施,提高了集中修队伍的思想认识,增进了专业管理水平。二是按照有利于理顺管理关系,节约成本和提高效率的原则,实施调整了管内各生产机构的职责范围,深入挖掘内部潜力,优化资源配置,在一定程度上弥补了我段生产力资源不足的弱势。三是积极配合公司有关职能部门,指导和推动了《水电管理办法》、《房建管理办法》等专业基础文件的代拟起草和上报,相信对今后探索专业管理模式和发展方向将产生积极影响。四是克服资金困难,想方设法整治设备隐患,夯实设备基础。今年2月18日,因雪灾导致发生了树木压线故障,我亲自带领有关人员到故障现场了解情况,分析原因,并对沿线类似的砍青重点区段进行了逐段的调查取证,将有关情况及时向公司反馈,争得了公司预算支持,对管内4.1公里重点线路实行更换绝缘线改造。该项工作,对提高电力贯通线的运行可靠性,[]降低故障率将起到立竿见影的作用。去年两个专业共完成大修、更新改造21项,累计资金187万元,设备质量有了前所未有的提高
四、规范经营管理,狠抓成本控制。去年我段成本支出控制在271.64万元,顺利完成了公司下达的成本控制目标。我突出抓好了一下几方面工作。一是严格了预算制管理。我与领导班子成员共同商议决定了全段成本支出的三原则
,即以优先满足“现场安全急需、群众反映强烈、公司领导交办”三个方面工作需要的原则,做好到了将有限的资金用到刀刃上。二是加强经济活动分析,坚持每季一次的经济活动分析会制度,听取各方面意见,及时调整工作思路,做到有的放矢,目标明确。三是狠抓水电回收,成立了水电费收缴稽查队,充实了回收力量,加大了查漏保收工作力度,开展了打击违章用水用电专项整治活动,形成了多个渠道保回收的工作局面。完成水电费回收208.59万元,实现回收率91.8。
五、履行岗位职责,落实安全管理责任。我坚持从自身做起,改进和转变工作作风,在工作中以身作则,率先垂范,用榜样的力量去影响和带动员工。担任段长的六个月以来,我一共下现场40余次,徒步检查区间线路8次,设备质量检查16次,劳动安全检查8次,消防安全检查6次,与职工谈心12人次,发现和解决实际问题8件。今年春运前后,由于天气异常多边,管内电力贯通线面临考验,作为行政主要领导,我感到安全责任重大,不敢有丝毫的放松和怠慢。我坚持参加工区巡检,顶风冒雨徒步检查区间线路、设备,对管内设备尽可能做到心中有数。十
一、元旦、春节我都主动要求值班,检查设备质量,和同志们一起坚守岗位,为节日设备安全尽一份职责。
六、廉洁自律,倡导求真务实作风。主管领导的形象,在某种程度上代表了段的形象,作为段长,我深知自己的责任重大。我提倡办实事,讲实话,重实干,倡导求真务实的工作作风。我本人严格遵守铁道部、集团和公司关于领导干部廉洁自律的各项规定,时刻提醒告诫自己把好人情关、权利关、纪律关,坚持廉洁自律。在工程管理上,严格按照公司规定进行公开招投标,坚持集体决策,不搞个人专断。生活上严格要求,下现场,轻车简从,不讲排场,不搞形式主义。不要车间、班组招待,坚决不给下属添麻烦,加负担。
六、关心职工生活,积极为职工办实事。作为行政主要领导,我坚持“权为民所用,情为民所系,利为民所某”的信念,把关心职工的生活摆在重要位置,千方百计筹措资金,解决职工的实际困难。为一线班组添置和更新空调9台、电视机3台,为一线班组生产房屋更换铝合金窗共计110平米,改善了一线职工的生产生活条件,主持修订岗效工资考核管理办法,坚持向一线职工和重点岗位倾斜原则,同时积极、稳妥地配合公司,做好了职工岗位工资调整工作,职工收入水平有了较大幅度增长。积极配合和全力支持段工会,开展送温暖活动,为困难职工、特困职工发放困难补助金5500元,解决了职工的燃眉之急。
一年来,我虽然作了一些工作,取得了一定的成绩,但也深感自己还存在一些不足,特别是理论学习还有待深化,工作方式、方法还有待加强等。希望同志们对我的工作多提宝贵意见。
各位代表,展望新的一年,面对新的机遇和挑战,形势逼人,重任在肩。让我们在公司和公司党委的正确领导下,团结一心,牢记使命,奋力工作,开拓创新,为全面实现水电房建段各项工作的新跨越而努力奋斗。
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