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党支部工作和开展机关效能建设工作总结

11月06日 编辑 fanwen51.com

[林业站2012半年工作总结]2012年上半年的工作已基本结束,南坪林业站在市林业局和乡党委政府的正确领导下,在工作中,树立以人为本,全面协调可持续发展观,实施科教兴林和依法治林,坚持服务于林业改革、发展和...+阅读

党支部工作和开展机关效能建设工作总结

XXXX办公室党支部工作和开展

机关效能建设工作情况总结

近年来,我办党支部按照市委的部署,切实结合实际,扎扎实实开展党支部工作和机关效能建设,经过全体党员团结协作,共同努力,取得了一定成效。现将情况总结如下:

一、主要做法

1、抓好学习,提高党员理论水平和业务能

力。近年来,党支部认真制定学习计划,进一步坚持和完善学习制度,加强对学习的督促检查,按照计划定期和不定期组织党员进行学习,学习的主要内容是在各个时期的方针、政策和业务知识,特别是重点学习了“三个代表”重要思想和党的十六大精神,在掌握基本观点和领会精神实质上下功夫。同时,积极参加上级党委举办的学习班和知识竞赛,带动和促进广大党员干部的学习,不断提高党员的理论水平和业务能力。

2、狠抓“三会一课”,提升组织生活质量。切实抓好党支部大会、党员大会、党小组会、党课教育等“三会一课”制度的落实。通过开好每一次组织生活会,上好每一次党课,开展每一次有意义的活动,提升党组织生活质量。

3、加强思想教育,提高队伍素质。按照党中央、自治区党委和市直属工委的部署,通过开展“三讲”、党风廉政建设、思想再解放大讨论和“三个代表”学教等活动,大力开展党员思想教育,进一步提高党支部的战斗力和凝聚力。

4、抓好作风建设,树立正确的世界观、人生观和价值观。在开展机关效能建设中,我办以创优质“三为服务”为主题,大力提倡立说立行、雷厉风行、敢于负责的作风,进一步深入学习“三个代表”重要思想,引导全办党员干部牢固树立人民利益至上的理念,切实转变冷、硬、生和“门难进、事难办、脸难看、话难听”的工作作风,提高为领导服务、为基层服务、为人民服务的水平,树立党员干部马克思主义理论的世界观、人生观和价值观。

5、规范机关行为,提高效率。按照市委、市政府《关于加强机关效能和干部作风建设的若干意见》,规范了全办机关人员行为,认真贯彻落实“七条禁令”和“八项制度”,坚持依法行政、廉洁从政、高效从政,规范从政行为,切实提高机关办文办事效率。

6、建立健全制度,落实长效机制。为确保党建和机关效能建设深入持久开展,我办从制度入手,建立健全了学习、请假、值班、党务公开、限时办结、服务承诺等制度,确保党建和机关效能建设不搞形式主义。

二、主要经验

1、领导重视,认识统一。加强党建和机关效能建设,是深入实践“三个代表”重要思想、坚持立党为公、行政为民的必然要求,是全面加强机关建设的有效举措。我办领导十分重视,每项工作都成立领导小组,由党支部书记任组长,副书记任副组长,支委为成员,切实加强领导,确保工作有专人抓。落实到位从

2、精诚团结,形成合力。党支部非常重视民主意识,坚持民主集中制,议事决策时充分发扬民主,形成决议后保持步调一致,坚决维护班子的团结和威信。增强大局意识,发扬团队精神,互相信任、互相理解,发挥集体的合力和团队的最大效力。增强责任意识,加强调研,深入基层,关心群众疾苦,多为群众办实事、办好事。增强表率意识,以实际行动实践“三个代表”重要思想。

3、责任落实,加强监督。支部开展的每项工作和活动都明确具体负责人员,从通知、接送老党员、工作的部署、督查到考核都落实到位。日常工作坚持党建与机关效能建设和业务工作两手抓,平时加强督查,确保每个阶段工作落到实处。

4、抓好结合,力求实效。党建和机关效能建设是转变机关职能、推进机关全面建设的重大举措。我办在工作中,坚持深化思想教育、完善规章制度、规范行政行为、提高办事效率、强化监督机制、严格考核奖惩、解决突出问题。在工作中切实做到“三个结合”,即与争创满意单位工作相结合,力求机关作风建设有明显进步;与开展学习型机关相结合,力求干部职工整体素质有明显提高;与强化内部管理相结合,力求机关整体建设明显进步。

三、存在问题

一是党支部工作创新意识不够,活动形式较单调;二是在开展批评和自我批评方面做得不够;三是学习抓得不紧,理论水平和业务水平有待提高;三是“三为服务”水平不高,为领导服务超前意识不强,为领导提供科学决策服务不足;四是办文办会水平有所欠缺,有待提高;五是部分人员尚有组织纪律性不强的表现,上班迟到、早退和上班时候上网聊天等事情时有发生。

四、今后打算

今后,我办将坚持不懈地贯彻党的十六大精神,以开展党员先进性教育活动为契机,进一步抓好党建工作和机关效能建设工作,切实提高我办党支部整体素质,建设成为一支高效精干的队伍。一是要加强学习,党支部制订切实可行的学习计划,组织党员干部重点学习马克思主义理论、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和业务知识,进一步增强党员干部的理论水平和过硬的业务水平;二12全文查看党支部工作和开展机关效能建设工作总结

XXXX办公室党支部工作和开展

机关效能建设工作情况总结

近年来,我办党支部按照市委的部署,切实结合实际,扎扎实实开展党支部工作和机关效能建设,经过全体党员团结协作,共同努力,取得了一定成效。现将情况总结如下:

一、主要做法

1、抓好学习,提高党员理论水平和业务能力。近年来,党支部认真制定学习计划,进一步坚持和完善学习制度,加强对学习的督促检查,按照计划定期和不定期组织党员进行学习,学习的主要内容是在各个时期的方针、政策和业务知识,特别是重点学习了“三个代表”重要思想和党的十六大精神,在掌握基本观点和领会精神实质上下功夫。同时,积极参加上级党委举办的学习班和知识竞赛,带动和促进广大党员干部的学习,不断提高党员的理论水平和业务能力。

2、狠抓“三会一课”,提升组织生活质量。切实抓好党支部大会、党员大会、党小组会、党课教育等“三会一课”制度的落实。通过开好每一次组织生活会,上好每一次党课,开展每一次有意义的活动,提升党组织生活质量。

3、加强思想教育,提高队伍素质。按照党中央、自治区党委和市直属工委的部署,通过开展“三讲”、党风廉政建设、思想再解放大讨论和“三个代表”学教等活动,大力开展党员思想教育,进一步提高党支部的战斗力和凝聚力。

4、抓好作风建设,树立正确的世界观、人生观和价值观。在开展机关效能建设中,我办以创优质“三为服务”为主题,大力提倡立说立行、雷厉风行、敢于负责的作风,进一步深入学习“三个代表”重要思想,引导全办党员干部牢固树立人民利益至上的理念,切实转变冷、硬、生和“门难进、事难办、脸难看、话难听”的工作作风,提高为领导服务、为基层服务、为人民服务的水平,树立党员干部马克思主义理论的世界观、人生观和价值观。

5、规范机关行为,提高效率。按照市委、市政府《关于加强机关效能和干部作风建设的若干意见》,规范了全办机关人员行为,认真贯彻落实“七条禁令”和“八项制度”,坚持依法行政、廉洁从政、高效从政,规范从政行为,切实提高机关办文办事效率。

6、建立健全制度,落实长效机制。为确保党建和机关效能建设深入持久开展,我办从制度入手,建立健全了学习、请假、值班、党务公开、限时办结、服务承诺等制度,确保党建和机关效能建设不搞形式主义。

二、主要经验

1、领导重视,认识统一。加强党建和机关效能建设,是深入实践“三个代表”重要思想、坚持立党为公、行政为民的必然要求,是全面加强机关建设的有效举措。我办领导十分重视,每项工作都成立领导小组,由党支部书记任组长,副书记任副组长,支委为成员,切实加强领导,确保工作有专人抓。落实到位从

2、精诚团结,形成合力。党支部非常重视民主意识,坚持民主集中制,议事决策时充分发扬民主,形成决议后保持步调一致,坚决维护班子的团结和威信。增强大局意识,发扬团队精神,互相信任、互相理解,发挥集体的合力和团队的最大效力。增强责任意识,加强调研,深入基层,关心群众疾苦,多为群众办实事、办好事。增强表率意识,以实际行动实践“三个代表”重要思想。

3、责任落实,加强监督。支部开展的每项工作和活动都明确具体负责人员,从通知、接送老党员、工作的部署、督查到考核都落实到位。日常工作坚持党建与机关效能建设和业务工作两手抓,平时加强督查,确保每个阶段工作落到实处。

4、抓好结合,力求实效。党建和机关效能建设是转变机关职能、推进机关全面建设的重大举措。我办在工作中,坚持深化思想教育、完善规章制度、规范行政行为、提高办事效率、强化监督机制、严格考核奖惩、解决突出问题。在工作中切实做到“三个结合”,即与争创满意单位工作相结合,力求机关作风建设有明显进步;与开展学习型机关相结合,力求干部职工整体素质有明显提高;与强化内部管理相结合,力求机关整体建设明显进步。

三、存在问题

一是党支部工作创新意识不够,活动形式较单调;二是在开展批评和自我批评方面做得不够;三是学习抓得不紧,理论水平和业务水平有待提高;三是“三为服务”水平不高,为领导服务超前意识不强,为领导提供科学决策服务不足;四是办文办会水平有所欠缺,有待提高;五是部分人员尚有组织纪律性不强的表现,上班迟到、早退和上班时候上网聊天等事情时有发生。

四、今后打算

今后,我办将坚持不懈地贯彻党的十六大精神,以开展党员先进性教育活动为契机,进一步抓好党建工作和机关效能建设工作,切实提高我办党支部整体素质,建设成为一支高效精干的队伍。一是要加强学习,党支部制订切实可行的学习计划,组织党员干部重点学习马克思主义理论、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和业务知识,进一步增强党员干部的理论水平和过硬的业务水平;二[page_break]是要加强支部活动,通过与开展“为农户,谋增收”和“强党性,富百姓”活动相结合,不断创新活动载体,富有创造性地开展支部活动,让党员在活动中不断得到锻练提高;三是要加强督促检查,按照开展机关效能建设的要求,办公室领导和党支部切实加强督促检查,对在检查中发现问题的同志进行严肃批评,进一步增强党员干部的作风建设和组织纪律。

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机关效能建设工作情况总结

近年来,我办党支部按照市委的部署,切实结合实际,扎扎实实开展党支部工作和机关效能建设,经过全体党员团结协作,共同努力,取得了一定成效。现将情况总结如下:

一、主要做法

1、抓好学习,提高党员理论水平和业务能

力。近年来,党支部认真制定学习计划,进一步坚持和完善学习制度,加强对学习的督促检查,按照计划定期和不定期组织党员进行学习,学习的主要内容是在各个时期的方针、政策和业务知识,特别是重点学习了“三个代表”重要思想和党的十六大精神,在掌握基本观点和领会精神实质上下功夫。同时,积极参加上级党委举办的学习班和知识竞赛,带动和促进广大党员干部的学习,不断提高党员的理论水平和业务能力。

2、狠抓“三会一课”,提升组织生活质量。切实抓好党支部大会、党员大会、党小组会、党课教育等“三会一课”制度的落实。通过开好每一次组织生活会,上好每一次党课,开展每一次有意义的活动,提升党组织生活质量。

3、加强思想教育,提高队伍素质。按照党中央、自治区党委和市直属工委的部署,通过开展“三讲”、党风廉政建设、思想再解放大讨论和“三个代表”学教等活动,大力开展党员思想教育,进一步提高党支部的战斗力和凝聚力。

4、抓好作风建设,树立正确的世界观、人生观和价值观。在开展机关效能建设中,我办以创优质“三为服务”为主题,大力提倡立说立行、雷厉风行、敢于负责的作风,进一步深入学习“三个代表”重要思想,引导全办党员干部牢固树立人民利益至上的理念,切实转变冷、硬、生和“门难进、事难办、脸难看、话难听”的工作作风,提高为领导服务、为基层服务、为人民服务的水平,树立党员干部马克思主义理论的世界观、人生观和价值观。

5、规范机关行为,提高效率。按照市委、市政府《关于加强机关效能和干部作风建设的若干意见》,规范了全办机关人员行为,认真贯彻落实“七条禁令”和“八项制度”,坚持依法行政、廉洁从政、高效从政,规范从政行为,切实提高机关办文办事效率。

6、建立健全制度,落实长效机制。为确保党建和机关效能建设深入持久开展,我办从制度入手,建立健全了学习、请假、值班、党务公开、限时办结、服务承诺等制度,确保党建和机关效能建设不搞形式主义。

二、主要经验

1、领导重视,认识统一。加强党建和机关效能建设,是深入实践“三个代表”重要思想、坚持立党为公、行政为民的必然要求,是全面加强机关建设的有效举措。我办领导十分重视,每项工作都成立领导小组,由党支部书记任组长,副书记任副组长,支委为成员,切实加强领导,确保工作有专人抓。落实到位从

2、精诚团结,形成合力。党支部非常重视民主意识,坚持民主集中制,议事决策时充分发扬民主,形成决议后保持步调一致,坚决维护班子的团结和威信。增强大局意识,发扬团队精神,互相信任、互相理解,发挥集体的合力和团队的最大效力。增强责任意识,加强调研,深入基层,关心群众疾苦,多为群众办实事、办好事。增强表率意识,以实际行动实践“三个代表”重要思想。

3、责任落实,加强监督。支部开展的每项工作和活动都明确具体负责人员,从通知、接送老党员、工作的部署、督查到考核都落实到位。日常工作坚持党建与机关效能建设和业务工作两手抓,平时加强督查,确保每个阶段工作落到实处。

4、抓好结合,力求实效。党建和机关效能建设是转变机关职能、推进机关全面建设的重大举措。我办在工作中,坚持深化思想教育、完善规章制度、规范行政行为、提高办事效率、强化监督机制、严格考核奖惩、解决突出问题。在工作中切实做到“三个结合”,即与争创满意单位工作相结合,力求机关作风建设有明显进步;与开展学习型机关相结合,力求干部职工整体素质有明显提高;与强化内部管理相结合,力求机关整体建设明显进步。

三、存在问题

一是党支部工作创新意识不够,活动形式较单调;二是在开展批评和自我批评方面做得不够;三是学习抓得不紧,理论水平和业务水平有待提高;三是“三为服务”水平不高,为领导服务超前意识不强,为领导提供科学决策服务不足;四是办文办会水平有所欠缺,有待提高;五是部分人员尚有组织纪律性不强的表现,上班迟到、早退和上班时候上网聊天等事情时有发生。

四、今后打算

今后,我办将坚持不懈地贯彻党的十六大精神,以开展党员先进性教育活动为契机,进一步抓好党建工作和机关效能建设工作,切实提高我办党支部整体素质,建设成为一支高效精干的队伍。一是要加强学习,党支部制订切实可行的学习计划,组织党员干部重点学习马克思主义理论、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和业务知识,进一步增强党员干部的理论水平和过硬的业务水平;二[]党支部工作和开展机关效能建设工作总结

XXXX办公室党支部工作和开展

机关效能建设工作情况总结

近年来,我办党支部按照市委的部署,切实结合实际,扎扎实实开展党支部工作和机关效能建设,经过全体党员团结协作,共同努力,取得了一定成效。现将情况总结如下:

一、主要做法

1、抓好学习,提高党员理论水平和业务能力。近年来,党支部认真制定学习计划,进一步坚持和完善学习制度,加强对学习的督促检查,按照计划定期和不定期组织党员进行学习,学习的主要内容是在各个时期的方针、政策和业务知识,特别是重点学习了“三个代表”重要思想和党的十六大精神,在掌握基本观点和领会精神实质上下功夫。同时,积极参加上级党委举办的学习班和知识竞赛,带动和促进广大党员干部的学习,不断提高党员的理论水平和业务能力。

2、狠抓“三会一课”,提升组织生活质量。切实抓好党支部大会、党员大会、党小组会、党课教育等“三会一课”制度的落实。通过开好每一次组织生活会,上好每一次党课,开展每一次有意义的活动,提升党组织生活质量。

3、加强思想教育,提高队伍素质。按照党中央、自治区党委和市直属工委的部署,通过开展“三讲”、党风廉政建设、思想再解放大讨论和“三个代表”学教等活动,大力开展党员思想教育,进一步提高党支部的战斗力和凝聚力。

4、抓好作风建设,树立正确的世界观、人生观和价值观。在开展机关效能建设中,我办以创优质“三为服务”为主题,大力提倡立说立行、雷厉风行、敢于负责的作风,进一步深入学习“三个代表”重要思想,引导全办党员干部牢固树立人民利益至上的理念,切实转变冷、硬、生和“门难进、事难办、脸难看、话难听”的工作作风,提高为领导服务、为基层服务、为人民服务的水平,树立党员干部马克思主义理论的世界观、人生观和价值观。

5、规范机关行为,提高效率。按照市委、市政府《关于加强机关效能和干部作风建设的若干意见》,规范了全办机关人员行为,认真贯彻落实“七条禁令”和“八项制度”,坚持依法行政、廉洁从政、高效从政,规范从政行为,切实提高机关办文办事效率。

6、建立健全制度,落实长效机制。为确保党建和机关效能建设深入持久开展,我办从制度入手,建立健全了学习、请假、值班、党务公开、限时办结、服务承诺等制度,确保党建和机关效能建设不搞形式主义。

二、主要经验

1、领导重视,认识统一。加强党建和机关效能建设,是深入实践“三个代表”重要思想、坚持立党为公、行政为民的必然要求,是全面加强机关建设的有效举措。我办领导十分重视,每项工作都成立领导小组,由党支部书记任组长,副书记任副组长,支委为成员,切实加强领导,确保工作有专人抓。落实到位从

2、精诚团结,形成合力。党支部非常重视民主意识,坚持民主集中制,议事决策时充分发扬民主,形成决议后保持步调一致,坚决维护班子的团结和威信。增强大局意识,发扬团队精神,互相信任、互相理解,发挥集体的合力和团队的最大效力。增强责任意识,加强调研,深入基层,关心群众疾苦,多为群众办实事、办好事。增强表率意识,以实际行动实践“三个代表”重要思想。

3、责任落实,加强监督。支部开展的每项工作和活动都明确具体负责人员,从通知、接送老党员、工作的部署、督查到考核都落实到位。日常工作坚持党建与机关效能建设和业务工作两手抓,平时加强督查,确保每个阶段工作落到实处。

4、抓好结合,力求实效。党建和机关效能建设是转变机关职能、推进机关全面建设的重大举措。我办在工作中,坚持深化思想教育、完善规章制度、规范行政行为、提高办事效率、强化监督机制、严格考核奖惩、解决突出问题。在工作中切实做到“三个结合”,即与争创满意单位工作相结合,力求机关作风建设有明显进步;与开展学习型机关相结合,力求干部职工整体素质有明显提高;与强化内部管理相结合,力求机关整体建设明显进步。

三、存在问题

一是党支部工作创新意识不够,活动形式较单调;二是在开展批评和自我批评方面做得不够;三是学习抓得不紧,理论水平和业务水平有待提高;三是“三为服务”水平不高,为领导服务超前意识不强,为领导提供科学决策服务不足;四是办文办会水平有所欠缺,有待提高;五是部分人员尚有组织纪律性不强的表现,上班迟到、早退和上班时候上网聊天等事情时有发生。

四、今后打算

今后,我办将坚持不懈地贯彻党的十六大精神,以开展党员先进性教育活动为契机,进一步抓好党建工作和机关效能建设工作,切实提高我办党支部整体素质,建设成为一支高效精干的队伍。一是要加强学习,党支部制订切实可行的学习计划,组织党员干部重点学习马克思主义理论、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和业务知识,进一步增强党员干部的理论水平和过硬的业务水平;二[p_brk]是要加强支部活动,通过与开展“为农户,谋增收”和“强党性,富百姓”活动相结合,不断创新活动载体,富有创造性地开展支部活动,让党员在活动中不断得到锻练提高;三是要加强督促检查,按照开展机关效能建设的要求,办公室领导和党支部切实加强督促检查,对在检查中发现问题的同志进行严肃批评,进一步增强党员干部的作风建设和组织纪律。

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