请问有没有人知道幼儿园筹建计划和三年发展规划书怎么写啊

[区“十二五”农业发展规划]“十二五”时期，是我区加快经济发展、全面建设小康社会的关键时期。根据党的十七大、十七届三中、四中全会精神和省、市政府的要求及区政府的工作部署，在深入实际调查研究的基...+阅读

有份例文朋友你参考下吧！希望能帮上你！学校发展的理性思考面对全新的国际教育形式，学校的发展面临严峻的挑战。社会的竞争最终是人才的竞争，学校发展必须适应未来社会发展的需求，只有这样我们才能在未来社会的竞争中抢占人才市场，才能使学校处于长盛不衰之地。学校是人才培养的基地，课堂教学是实施素质教育的主阵地，教师是新一轮课改成败的关键人物，全面发展的学生是未来社会发展的栋梁。基于此学校坚持为学生的可持续发展服务的目标，把树立全新的教育观，教师观，学生观，创设适应学生全面发展的自由空间，探索全新的教育教学模式，提升教师的生命质量做为学校三年发展的重要任务。我们的办学理念是：全面发展，学有特长，全面育人，教有特色。学校发展的基本定位我校是一所地处城乡接壤的在海淀区具有一定知名度的学校，教学设施较为完善，育人环境优美，可利用的教育资源丰富与周边关系畅通。干部队伍结构合理，学历层次较高，专业素质较好。学校拥有较完备的信息技术教育设施。借助现有硬件学校力争在3年内，建成市电化教育示范校，区教育科研基地校。学校发展的主攻方向未来三年将以承担的三项十五科研课题为切入点（国家级课题《基础教育创新教学项目》的研究，《新课程理念下教师队伍建设的研究》；区级重点课题《综合活动课对学生实践能力培养的研究》）。通过三项课题的实验研究，探索适应学生全面发展的育人模式和全新的课堂教学模式，推进课程教材改革。在三项课题的运作中树立教师科研意识，提高教师科研能力，丰富教师理论知识，提升教师操作水平，培养全面发展，富有个性，具有竞争实力的学生。切实贯彻学校办学理念，形成“环境育人”的办学特色，提高学校社会知名度。学校发展目标三年总目标：落实国家全日制义务教育课程标准，全面提升学校教学质量，提升全体教师的教学水平，建设一支在海淀区具有影响的骨干教师队伍，深化教学改革，初步形成海淀实验二小的教学特色，教学水平居学区领先地位，力求跨入海淀区素质教育示范校。年度发展目标：年度目标、要点及措施 2003年以理论培训为主转变观念目标：树立全员教师科研意识，更新教育观念，重新定位教师观、学生观；修建校园环境，发挥隐性课程育人功能。要点： 1各部门责任分工到位，明确工作职责，完善考核体系 2全员教师更新教育观念培训 3对计算机教师进行信息技术培训 4青年教师脚本设计培训，信息平台操作培训 5骨干教师科研知识培训 6选送青年骨干教师参加区高研班、骨干班培训学习 7完成部分校园硬环境的建设 8建立教育科研奖励机制措施： 1明确课题组成员责任，建立教育科研各项规章制度，布置实验教师阶段研究任务，建立教育科研例会制。 2定期组织课题组成员交流研讨，为实验教师提供互相学习机会，达到共同发展的目的。 3聘请专家指导，明确阶段自学任务，定期组织研讨，提高教师理论水平。 4给青年骨干教师创造条件走出去学习，带进来先进的教学方式和学习方式，丰富教师对新课标的操作技能。 5请教师对青年教师进行脚本设计和信息平台操作培训，使教师能应用信息平台上整合课，同时搜集好的课例在学校交流，提高教师应用技能。 6应用网络资源优势，为教师提供前沿教育信息，加快课程教材改革的步伐。 7加大校园绿化、美化建设，提高文化品位。 8建立建全教科研规章制度，为科研工作顺利实施提供保证。 2004年目标：加强学校软环境建设，培养青年教师科研能力，探索符合课改精神的课堂教学模式，建学校园林，探索“环境育人”形式。要点： 1培养科研骨干教师 2学校区级骨干教师数量不断增加 3确立学校进行课程教材改革的子课题 4完善教育科研管理制度和考核制度 5青年教师能应用信息平台进行电子备课，上好信息技术与学科整合课，会制作简单的课件 6建学校园林，创校园文化 7总结课堂教学模式 8抓住机遇，开展小班化教学模式的研究 9丰富信息平台资源库措施： 1从科研课题的实施抓起，提高教师科研能力，建设科研骨干教师队伍，，推进科研课题的进程。 2实施各级课题的同时，以课程教材改革为内容确立学校教育科研子课题，研究适应素质教育的课堂教学模式、学习模式。 3在教师上好信息技术与学科整合课的基础上，对青年教师进行信息平台软件系统操作培训，使青年教师能自制课件，丰富学校信息平台资源库。 4建立学校青年教师教学大赛制，培养青年教师，并形成一只骨干教师队伍。 5加大校园环境建设，力争在本年度完成学校校园文化建设，探索“环境育人”新模式。 6结合学校学生特点，教材内容，改革德育教育形式，树立正确的道德观，品行观，使学生学会做事、学会做人。 2005年目标：培养名师，打造品牌，形成学校办学特色要点： 1树区名师，推出市级骨干教师 2总结各学科教学模式 3做好科研课题结题论证鉴定基础性工作 4整体补建校园环境，达到“环境育人”的目的 5完成信息平台资源库的建设 6完善学校管理体系 7总结“环境育人”经验，形成特色措施： 1向教育科研要质量。加强教师理论与实践的培训学习...