下面是小编辛苦整理的关于“试用期过后签合同”的一些推荐范文，主要包括：企业用人单位如何填写劳动合同，华为的薪酬体制是怎样的呢等方面内容，值得借鉴。

企业用人单位如何填写劳动合同？合同的签署日期和合同中约定的用工起始日期可以不一致，以合同中约定的为有效日期。合同中的用工起始日期才是重要的.签一年则试用期是一个月。试用期过后，才签合同，也就是那一...

华为的薪酬体制是怎样的呢？富士康什么人都要，所以容易进！现在进华为本科以下，都是派遣工，和劳务公司签的合同，试用期，中级工（高中，中专）1800+500 过后2000+500,500是生活补助！加班按劳动法，你懂得！华为一线员工按...