下面是小编辛苦整理的关于“员工在试用期期间离职”的一些推荐范文，主要包括：劳动法对于试用期间的员工离职问题，在公司辞职流程，劳动法关于试用期规定七大常识等方面内容，值得借鉴。

劳动法对于试用期间的员工离职问题？可以走，试用期提前3天即可。 《劳动合同法》规定：“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。” 第二...

在公司辞职流程？在公司辞职流程，离职需要办哪些手续：如果是在试用期期间，那么直接口头说明即可； 如果是正式员工，根据《劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同...

劳动法关于试用期规定七大常识？试用期总让人有些不安全感：到底什么时候才能转正?公司延长试用期怎么办?公司能随意辞退试用期员工吗?试用期期间能请假吗?在试用期离职的话，应 该提前多长时间向公司正式提出...