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关于“教师岗位绩效工资”的专题推荐:

12月16日 编辑 fanwen51.com

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实施义务教育教师绩效工资制度有感?事业单位收入分配制度改革于XX年启动实施后,教师工资分为岗位工资,薪级工资绩效工资三个部分。至今已近三年,实际上只落实了岗位工资(最低档),薪级工资两个部分。关于绩效工资的实...

教师的绩效工资应该怎样分配才算合理?(一)绩效工资跟职称、职务工资制度是2个不同的概念,实行绩效工资后,废除原来的职务职称工资工资总额:基本工资(看学历)+工龄工资(看教龄)+岗位工资(具体的工作岗位)+工作业绩(考核结...

重庆教师的绩效工资发放方案?重庆教师绩效工资发放方案,绩效工资怎样实行:【管理岗位】 五级:(正处)30000元/年 六级: 26000元/年 七级: 23800元/年 八级 :19600元/年 九级: 15800元/年 十级: 11400元/年 【专业...

教师绩效工资最新消息?一、海南 实施范围包含列入财政预算拨款的义务教育中小学校(含农村特设岗位教师)、高中学校(含中等职业学校)、特殊教育学校和省、市县研训机构中 2007年12月31日在册的全体正式...

2015年教师初级职称的岗位工资是多少?教师收入由:基本工资、教龄工资绩效工资、特优津贴等构成。 1.基本工资教师依照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师3800元,大专教师4100元,大学教师4500元。(随...

初中生物实验室岗位的绩效工位怎么计算?这个职位要看有没有编制。 一般进大学都是为了个事业编。 像这个职位就是用来养老的。待遇一般14个月的工资工资标准就是教师工资标准,没有各种补贴。日常工作就是实验室管理...

教师的工资标准究竟是怎样的?事业单位绩效工资表:2007教师工资套改 工资计算法: 2007教师工资套改,由岗位工资和薪级工资代替原来的职务工资、津贴工资,其他原享受的各种津贴如物福补贴、生活补贴、适当...

高中教师考核方案?篇一:高中教师考核方案 为了推进我校绩效工资制度的顺利实施,进一步增强全体教师的工作责任感,促进我校教师认真履行岗位职责,调动广大教师教书育人的积极性。根据有关法律以及...

简述幼儿教师职业如何正确处理公正问题?园领导要把教师当人用,不要把教师当“牛”用。领导、教师在人格上是平等的,只不过岗位不同、职务不同罢了,相互之间坦诚相待,真心交流,不愁事情干不好。绩效工资改革,e69da5e887aa...

2012年教职工代表大会上工会工作报告?工资改革方案,能积极稳妥地解决好绩效考核,在教师福利、绩效考核等方面,我们都能予以解决并适当提高标准。 2、围绕教育教学中心工作,大力开展岗位成才活动。在“五严”背景下,我...

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