下面是小编辛苦整理的关于“无效劳动合同法律后果”的一些推荐范文，主要包括：劳动合同被确认无效会有什么后果，何谓无效劳动合同，劳动合同中哪些属于无效条款，哪些条件下签订的劳动合同无效，无效劳动合同有哪些不能解除劳动合同的情形是什么等方面内容，值得借鉴。

劳动合同被确认无效会有什么后果？根据法律的规定，以下三种劳动合同无效： （1） 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更的劳动合同； （2） 用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权...

何谓无效劳动合同？何谓无效劳动合同，无效劳动合同怎么处理：无效劳动合同是指所订立的劳动合同不符合法定条件，不能发生当事人预期的法律后果的劳动合同。其特征是： 1、无效劳动合同欠缺劳动合同的...

劳动合同中哪些属于无效条款？无效劳动合同是指所订立的劳动合同不符合法定条件，不能发生当事人预期的法律后果的劳动合同。其特征是： 1.无效劳动合同欠缺劳动合同的有效要件。 2.无效劳动合同不发生当事人...

哪些条件下签订的劳动合同无效？无效劳动合同是指所订立的劳动合同不符合法定条件，不能发生当事人预期的法律后果的劳动合同。其特征是： 1、无效劳动合同欠缺劳动合同的有效要件。 2、无效劳动合同不发生当事...

无效劳动合同有哪些不能解除劳动合同的情形是什么？无效劳动合同有哪些不能解除劳动合同的情形是什么，简述劳动合同失效的情形及其法律后果 RT跪求：根据劳动合同法第十七条 劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和...