下面是小编辛苦整理的关于“职场满意度”的一些推荐范文，主要包括：90后”登陆职场大学生就业“难”在“满意度”，2014中国职场发展满意度调查报告，职场新人薪酬满意率低，谁是“职场雾霾”的推手，职场中什么因素影响着薪酬水平，谈谈职场上你最郁闷什么等方面内容，值得借鉴。

90后”登陆职场大学生就业“难”在“满意度”？90后登陆职场 大学生就业难在满意度2012年全国普通高校毕业生规模达680万人。大学生就业难仍为全社会关注并焦虑的问题。然而，与大学生就业难并存的情况是劳动力市场并没有过...

2014中国职场发展满意度调查报告？云南省委副书记仇和接受组织调查 今天下午，据中央纪委监察部网站消息，云南省委副书记仇和涉嫌严重违纪违法，目前正接受组织调查。而仅仅在12天前，即今年两会开幕当天(3月3日)中...

职场新人薪酬满意率低？今年，越来越多贴着个性标签的90后群体走出校园进入了职场。人人网近日发布的《2013初入职场员工满意度调研报告》显示，近三成人认为工作单调，近五成人认为工作时间长，大部分人对...

谁是“职场雾霾”的推手？常在职场走，哪能不雾霾。这不是一句玩笑话，而是一句充满哲理的话。依个人浅见，很多企业都做员工满意度调查，但至今还尚未发现员工满意度是100%的。当然，这样进行佐证，可能有点以偏...

职场中什么因素影响着薪酬水平？在白领员工中，薪酬永远是最敏感的话题。从有关于薪酬福利的员工满意度调查中发现，人们总体 上对目前的薪资水平并不满意，很多人甚至感觉对自身的薪酬水平非常不满意。所以向老...

谈谈职场上你最郁闷什么？■主持人的话：2004年职场满意度调查表明，今年最让职场中人郁闷的不是收入减少、升职不畅和办公环境恶化，而是工作让我越来越没有成就感了，这占据了22%的郁闷率。可见，职场中人已...

新生代毕业生如何站稳职场？近日，聘大公司旗下的招聘网站FANWEN51发布《2013初入职场员工满意度调研报告》。该报告共收到有效问卷7万余份，其中来自入职两年的90后高校毕业生的问卷占6.1万份。报告显示，工...

职场中在进行压力管理的时候该遵循哪些原则？第一，适度原则。进行压力管理并不是不顾组织的经济效益而一味减轻员工压力，最大化员工满意度，而是要适度。 第二，具体原则。由于压力在很大程度上是一个主观感觉，因此在进行压力...

企业无理裁员白领难过年关？中国人才热线最近所作的职场白领年度满意度调查显示，近70%的职场员工年关喜获红包、但更怕被裁员；而六成以上员工遭遇公司无理由裁员。此次全国性调查历时一个月，收到了5000家...

加薪申请书优选？导语：薪水是影响工作满意度最重要的指标之一，加薪自然也成为众多职场人士的渴望。员工加薪申请如何提?欢迎阅读小编为您整理的加薪申请书范文! 加薪申请书范文(一) 尊敬的经理...