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劳动合同法2013第87条？1、用人单位违法解除或终止合同，劳动者可以主张双倍经济补偿金。 2、对经济补偿金的计算，应该按47条，即工作满1年1个月的标准，超过半年按1个月，未满半年按半个月计算。 3、问题在...

合同到期不续签公司需要提前多长时间通知有什么补偿没有？根据《劳动合同法》39条、40条、44条、46条第五款、47条、87条规定，若劳动者具有第39条规定情形，用人单位可以解除劳动合同且不需要支付经济补偿金；若劳动者具有第40条之情形，用...

协商解除劳动合同？现在他们主动要求解除劳动合同，如果和你协商不一致，而强行解除那么按照劳动合同法第87条，需要支付你1个月工资额度的赔偿金；如果他们提出解除且经过你们协商一致而解除，则赔偿你...