[基层党支部领导班子建设工作调研报告]在农村经济体制改革深入开展,社会主义市场经济体制日趋成熟的新形势下,如何把农村党支部建设成为全面贯彻落实科学发展观的组织者、推动者、实践者,成为实现农村现代化建设的“...+阅读
学习实践科学发展观活动以来,我局党支部一班人按照市局党组的统一部署,带头深入学习,带头参加讨论,带头深入基层调查研究,带头征求意见,带头分析检查,先后做了以下工作:
(一)积极参与市局拟定的以“深化改革发展,解放思想保增长”为主要内容的解放思想大讨论,分解调研课题,撰写交流讨论文章16篇,向市局报送4篇优秀文章。
(二)3月26日
进行全体党员学习实践活动理论考试,10名党员全部参加,均分96.2分。
(三)4月16日,召开支部领导班子民主生活会,4名支委成员,联系个人工作实际,形成剖析材料,重点查找三个方面(影响运城烟草科学发展,影响单位和谐稳定,个人和领导班子自身存在)的突出问题,相互间开展严肃认真的批评和自我批评。
(四)根据国家局3.2
7、4.24会议精神要求和市局确定的三个调研内容,4名支委成员带领相关股室人员,于4.25日至5.10日,选择城区、农村不同区域有代表性的零售客户及消费者进行实地调研,共走访70个行政村,200个零售户,148个消费者。从社会库存、消费结构、经济环境等方面查找卷烟市场发生的新变化,以及形成的原因,针对性地研讨烟草行业应对新形势,谋求科学发展的新路子,也为形成支部分析检查报告提供翔实的依据和素材。
(五)4月25日,召开全员座谈会,以“三个突出问题”为主要内容,听取广大员工对领导班子贯彻落实科学发展观的意见和建议。通过以上五个方面的主要工作,支部经过梳理分类,归纳汇总,形成了如下分析检查报告:
一、贯彻落实科学发展观存在的突出问题及原因
按照市局学习实践活动的要求,我局支部通过多种形式的征求意见和建议,通过较深入细致的市场调研,对照科学发展观的本质要求和党的十七大精神,将对意见、建议、调研成果进行梳理、分析的基础上,查找了在贯彻落实科学发展观方面的突出问题。表现如下:
(一)受金融危机及其它因素影响,农村市场卷烟销量下降,存销比偏高,消费结构偏低。
1—4月份,我县农村市场的卷烟销量为17820件,较上年同期的18850件下降5.46%。其中:低档烟总销量为5225件,较上年同期的5630件下降7.2%;条均价37.28元,较上年同期的37.6元下降0.32元。
4月底,农村市场客户库存均进货量13件。其中大户5—8件,存销比为45%;中户3—4件;小户1—2件。库存品牌集中在
四、五类卷烟上,大都为顺销品牌,相对而言,库存量偏高。
从消费结构上看,
四、五类卷烟占消费总量的88%,5元/盒的消费量占15%,以青年消费者为主;3—4元/盒的销量占总销量的50%,以中青年为主;2元/盒左右的消费量占23%,以低收入和老年人为主。
销量下降、结构偏低的主要原因是:①金融危机大环境的影响及国家有关政策的影响,大部分企业停产,工人返乡。我县最大的锰铁生产企业——东方铁合金厂基本处于停产状态,消费群体外流。农村中不少消费者到新疆从事枣树嫁接,从事食品加工和建筑业,也增大了外流消费者数量,造成销量下降。②农村消费者的健康意识增长,加之我县控烟组织的大力宣传,使戒烟群体不断扩大,65岁以上的老年戒烟人已达80%。
(二)受金融危机及其它因素的影响,城区市场销量增加,库存较复杂,结构烟下降。
①1—4月份:城区总销量为9349件,同比8580件增长8.9%;条均价58.83元,同比65.57元,下降6.74元。
②4月份,客户库存分别为大户10件、中户5件、小户2件。少数大户库存有明显的串货现象,主要是地处繁华地段,供货量不能满足需求,从其它客户处收购。大户存销比较高,约占50%。
③城区消费结构主要集中到
三、四类卷烟上,即5元/盒(含5元)以上卷烟。5—10元/盒占总销量的54%。
城区市场的特点是:销量增加,结构下降。形成的原因:今年以来,受乡镇企业停产、停业的影响,农村消费进城务工人数在不断增加,消费群体增加;由于金融危机影响,煤焦业、运输业出现疲软,影响城区住宿业、出租业等服务行业的收入,消费高档烟的群体明显下降。
(三)班子成员思想观念不完全适应烟草行业发展遇到的新情况、新变化。表现在对国家局的大政方针认识还不到位,工作思路还有偏差,创新意识还不够强,烟草工作的思想观念与科学发展的要求存在一定差距。如对“利税保增长”的理解。过去,只是简单认为,不管采取什么措施,年底只要完成市局下达的“保增长”指标就行了。忽视了“品牌、价格、管理、规范”四个关键环节的实施和保障。落实对国家局提出的“保牌、稳价、规范、增效”八字方针不到位。因而,在实际工作中,也就没有很好地理解和把握“稍紧平衡、基本满足、有所选择”的行业营销原则和营销策略。对烟草行业出现的新情况、新问题,缺乏有效的、深层次的探索和解决,在破解烟草事业发展难题,转变发展方式,推进科学发展的实践中,还没有真正把思想观念从阻碍科学发展的思维定势、利益格局和体制障碍中解放起来,错误地认为:县局是基层单位。上级决策,下级执行,不会出错。存在依赖思想,缺乏深入的钻研和应对市场变化的措施。
(四)履职能力不完全适应科学发展观的要求,有
待进一步提高。表现在领导烟草事业科学发展水平还不够高,能力还不够强。一是对行业的科学发展缺乏深入的研究。在抓当前、想长远、谋大事、求发展上,思路还不够清晰;对新形势下烟草工作面临的机遇和挑战把握还不够准,对新任务、新举措研究还不够透。二是工作执行力还不够强。有些时候,某些工作,存在着见事早,行动缓、效果不理想的情况。与时俱进、主动作为、积极作为的创新精神不够。三是深入调研的力度还不够大。烟草行业面对的是客户,是消费群体和瞬息万变的市场,如何实现党的宗旨,维护“两个至上”,最有效的途径和方法是深入市场和走访客户,带着真情服务好品牌和客户。破解发展中遇到的难题。班子成员程度不同地存在深入市场不经常,走访客户不扎实,反馈信息不及时,解决问题针对性不强等现象。四是联系群众的劲头还不够实。科学发展观的核心是以人为本。广大的烟草职工是我们事业兴旺发达的生力军。经常性地征求他们对烟草工作的意见和建议,及时了解和解决他们生活中的困难和痛苦,使他们全身心地投入工作,是我们做好各项工作的根本保证。
存在上述问题的原因是多方面的。既有客观条件的限制,也有主观因素的影响。从主观上分析,最根本的就是对科学发展观认识和理解还不到位,还没有充分运用科学发展观的立场、观点、方法来看待发展问题,研究发展规律、指导发展实践,以增强烟草工作的预见性、创造性和操作性。具体分析,主要有以下三方面原因:
(一)理论学习不够深入,学用结合不够紧密。领导班子也深知科学发展理论学习的重要性,也采取一些措施强化理论学习。对科学发展观的认识和理解也在不断深化。但由于忙于日常事务性工作,没有切实把学习摆在提高科学发展能力的高度来认识,一般性、分散性学习多,全面深入系统的学习较少。对于一些新知识、新理论,还存在理解不深,缺乏刻苦钻研的精神,学用结合,理论联系实际不够。对党的理论和政策学习不够深入,对其科学体系和精神实质领会的不够深刻,一定程度上影响了领导水平、决策水平的提高。
(二)班子成员自身建设抓得不够有力,整体作用发挥有待增强。面对烟草行业科学发展的新形势和新任务,班子自身建设水平需要进一步提高,工作作风需要进一步改进,组织领导科学发展的能力需要进一步增强。班子成员在自己履职过程中,独立大胆开展工作不够,有的同志身上存在等、靠思想和习惯当“二传手”的现象。对工作部署较多,结合实际分类指导不够。有时陷于事务性工作,抓落实的精力不够集中。特别是抓重点和难点工作,缺乏持久和耐力。班子成员缺少勇于开展批评与自我批评的氛围,讲成绩的多,讲问题的少,提工作要求的多,出主意挑重担的较少。班子成员互相监督,相互提醒不够。班子成员对广大员工的影响力和带动性还不够强,凝聚作用发挥还不够明显。
二、今年烟草工作科学发展的思路和举措
我市行业09年工作的总体思路是:坚决贯彻十七大和十七届三中全会精神,以科学发展为统领,“限”字防过热,“强”字上水平,“高” 字保增长,严律求素质,精细求管理,稳进求销量,强快求结构,打假求市场,不断改革创新,全力谋求发展,打造强势运城烟草。根据国家局3.27日、4.24日会议精神,当前突出抓好“保牌、稳价、规范、增效”。把“利税保增长”建立在市场、效率、规范、品牌、管理五个基础之上。结合**烟草实际,我们的工作思路和举措是:实施“1345工程”,完成“三高一低”任务。“1345工程”,即全年工作围绕一个目标,增强三种意识,突出四项要求,强化五项措施。
“围绕一个目标”就是紧紧围绕“利税保增长”这个总目标,科学发展开展工作。全体员工要抓商机、克时艰,完成全年销量14696箱,条均价提升4元的艰巨任务。
“增强三种意识”就是围绕“保增长”这个总目标,增强全体员工的责任意识、创新意识、全局意识。“责任意识”就是要使全体员工明确岗位、明确职责、尽职尽责、全身心地投入工作。“创新意识”就是在烟草严格规范的基础上,解放思想、开拓进取、出妙招、求实效。“全局意识”就是领导之间、部门之间、员工之间要围绕总目标,分工协作,密切配合,同舟共济,整体联动。
“突出四项要求”即:工作节奏要快、工作标准要高、工作作风要实、工作状态要好。
“强化五项措施”一是提升卷烟销售结构。主要是销量的增加和结构烟的提升。我们采用任务分解、工效挂钩、领导包片等办法,通过走访市场、反馈信息、引导消费、培育品牌,提高营销技巧和水平等手段。实现卷烟销量和结构的提升。二是严格控制费用成本。从细化硬化制度入手,从领导成员做起,从日常起居做起,形成“节约一滴水、节省一度电、少耗一升油、少毁一张纸”的良好风气。实现费用开支下降,员工工资、福利不减的目标。三是保持打假高压态势。积极与公安、交警、工商、邮政等部门联合,开展市场清理整顿和打假破网工作,提高市场净化率,构建和谐稳定的卷烟市场环境。四是加强内部管理监督。通过日常监管和重点抽查与实地考核等办法,确保入网、落户、落地三个百分之百。彻底杜绝送货不到位、串码烟、内部人员截留套购烟等行业不正之风。五是全面提升队伍素质。通过经常性的理论政治学习和业务培训,通过大力推进以“两个至上”为主要内容的企业文化建设,通过提高领导班子领导科学发展,促进和谐发展的能力,打造一支思想过硬、品行端正、营销有方的烟草团队,为行业发展和地方经济的发展做出积极的努力。
三、加强领导班子自身建设的具体措施
要按照科学发展观的要求,进一步加强学习、解放思想、转变观念、改进作风,努力把领导班子建设成组织、引领、推动烟草事业科学发展的坚强集体。
一是加强理论学习,率先解放思想。班子成员要带头学习科学发展观,以理论素养强化政治素养,以理论创新促进工作创新,进一步解放思想,认清发展形势,理顺发展思路,增强发展动力,形成发展合力。
二是加强组织建设,提升领导班子的决策策力和执行力。进一步健全和完善领导班子议事规划和决策程序,增强领导班子决策的科学性和有效性。认真落实集体领导和分工负责制,不断提高班子引领改革发展全局和处理复杂问题的能力,自觉维护班子的团结统一,切实增强党组织的凝聚力,向心力和感召力。
三是加强作风建设,解决影响和制约发展的问题和矛盾。按照“严格规范、富有效率、充满活力”三项建设的要求,大力弘扬“宽容开放、改革创新、敬业奉献、自强不息”的行业精神,进一步树立“责任烟草、诚信烟草、和谐烟草”的行业良好形象,以排难克险的勇气,下大力气解决影响和制约发展的问题和矛盾,千方百计推进发展。
四是加强廉洁自律,用勤政廉政促进系统发展。认真贯彻落实党风廉政建设的各项规定,落实好党组织民主生活会、述职述廉和民主评议制度,强化自律意识,做遵纪守法和廉洁奉公的模范。按照市局要求,加强对人财物的管理使用和重要岗位的监督,形成用制度管人、管权、管事的良性机制。
五是发挥表率作用,带领烟草团队科学发展。努力做中国特色社会主义的坚守信仰者,科学发展观的忠实执行者,社会主义荣辱观的自觉实践者和社会和谐的积极促进者,始终坚持“两个务必”,忠实履行“两个至上”,讲党性、重品行、作表率,以务实、清廉、高效的良好形象,团结和带领职工为烟草事业的科学发展做出积极的贡献。
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