范文无忧网演讲发言笔记心得

用科学发展观指导人事实际工作体会

02月23日 编辑 fanwen51.com

[2016街道实践科学发展观心得体会]首先,谈一谈树立和落实科学发展观的问题。为什么要树立和落实科学发展观,从我们国家的情况看,我理解:一是国情所定。我们国家底子薄、资源少;科技水平偏低,生产技术落后;东西部地...+阅读

把握客观看 科学干的精髓

“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠。”以学习、发展、惠民三条明晰主线,科学框定了学习实践活动的唯一宗旨,更是解决突出问题,创新与科学发展不适应不符合的思想和机制体制的出发点和落脚点,是最终测量学习实践活动是否取得实效的根本尺度。要充分体现科学发展观是科学的世界观和方法论,其精髓是要客观

地看和科学地干,才能确保看与干、学与做、干部受教育与人民群众得实惠的有机统一。

世界观是人们对世界的根本看法。科学发展观作为科学的世界观,要求用科学的态度看待和分析事物。学习实践科学发展观首先是解决用什么样的视角看待事物的问题。而看的切入点和角度不同,势必影响干的力度和速度。为什么同是一座庐山,会出现横看成岭侧成峰,远近高低各不同的迥然景象?原因是看的角度不同,才出现了不同的映象的判断。也因从不同侧面多看了几眼,最后才有不识庐山真面目的内心感慨。又因从不同视角多看了几眼,才弄清了不识庐山真面目的真正原因是只缘身在此山中的真谛。由此可见,抱着什么样的心态看,从什么角度切入看,用仰角还是俯角、平视看还是斜视看的重要性可见一斑。与科学发展不相适应,甚至于完全相悖的思维和观念,说到底就是在睁眼看中出了视角偏差。

方法论是解决具体干的现实问题,与极具实践性、指导性、群众性特色的科学发展观解决突出问题,推动持久、永续、长远、全面发展的初衷,既一脉相承,又互相联系互为作用。只有客观地看,才能确保科学地干,避免主次不分盲目蛮干,亦既科学干、合理干、合情干、高效干。马克思主义经典作家自己在谈到马克思主义时曾经断言,马克思主义是不断发展的理论,而不是僵化和一成不变死的教条。其活的灵魂是不同问题区别对待,既全面、客观、动态的理论。用科学的方法论指导干的问题,就是要始终坚持马克思主义的观点、立场和方法,把科学发展观的第一要义、核心、基本方法、根本要求,在横向患纵向连于工作实践本身。坚持科学的方法论指导实际工作,特别是要坚持“认识——实践——提高——再认识——再实践——再提高”的客观事物的认识规律,遵循事物发展的曲折性前进和螺旋式上升的循环往复式原则。

用科学的方法论解决科学干的问题,首先要用“两点论”指导干,确保干得全面到位。“两点论”就是既要促亮点,又要擦污点。一般来说,工作中的亮点好促,而污点难擦。往往会出现对亮点偏爱有加着色不少,而对污点因其费时费功,特别是一时半回难见实效不太重视。容易造成亮点的经验向上报,而污点的问题依然不屈不挠往外冒的怪现象。到头来势必影响和局限了工作的整体效果,违背了科学发展着力解决问题的初衷;对群众却在对待个人存在的问题中,由于受固有观念的影响,通常会出现无视优点,而异常关注缺点,甚至抓住缺点不放,不是正确引导,而是极尽讽刺挖苦之能事,无异于不给纠正缺点的机会,至少挫伤了改正缺点的积极性和自信心。用“两点论”指导干,确保着力改,就是要正确看待单位的污点,把单位的问题看得重一点,把个人特别是群众的缺点看得轻一点。三勤加一懒,想懒不得懒。三懒加一勤,想勤不得勤。因为环境引导人、造就人,成就人,更影响人,个人的缺点和不足,除却自身因素外,更重要的是单位风气和长期形成的习惯的影响不可小视。着力解决存在的问题,重点在单位,难点在单位,焦点更在单位,出路在于单位。只有单位存在的问题真正解决,不怕个人的问题得不到解决。只有单位的问题得以干净坚决彻底解决,才能起到重用好人、重视好人、好人重视、好人重用的人脉导向引导人,用愿干事、争干事、干好事、干成事,尤其是不误事、不没事找事的良好工作氛围激发人,用廉洁奉公、秉公办事、公正处事、无私奉献等积极向上的精神塑造人的效果。如此,不愁单位的问题得不到解决和整体形象得不到在幅度提升,也不愁个人的缺点由此销声匿迹。

其次要用“重点论”指导干,确保突出重点兼顾一般。打蛇贵在打七寸,牵牛贵在牵牢牛鼻子。工作中的重点几乎囊括了事关群众关心切身利益的焦点,政府关注的热点,影响和制约发展的难点问题。促进科学发展,首要问题是要解决工作中的重点问题,打破焦点、热点、难点问题聚焦的“瓶颈”束缚和捆绑,以期起到称砣和千斤顶 “四两拨千斤”的作用,发挥干的最大效能。亦既把科学发展观的实践性特色再度进行层层分解,充分细化量化及深化,突出现实性和实用性特色,什么问题突出解决什么问题,什么问题紧迫解决什么问题。作为基层单位在推动科学发展进程中,难免会出现与科学发展不相适应的诸多现象,特别要防止眉毛胡子一把,一味平铺直叙,到头来劲倒是用了不少,但结果并不太明显的现象发生。重点不能太多,倘若什么都是重点,也就等于没有重点。重点只所以称之为重点,贵在少,贵在精,贵在定位准,贵在用力多用力足。

再次是用科学发展观“活的灵魂”指导干,确保在解决问题中推动发展。不同问题区 别对待是马克思主义活的灵魂,亦既科学发展观活的灵魂。不同问题区别对待,才能摸清和找准影响和制约科学发展的症结所在。只有摸清和找准影响和制约科学发展的症结所在,才能提高针对性和有效性。一个地方具有发展情况千差万别的地方性,一个部门具有接受领导与开展指导的业务性,不同股室根据职能划分具有侧重服务、办理业务的特色性。用科学发展观“活的灵

魂”指导干科学改,不能把整个单位或部门存在的问题一杆子捅到底,防止单位有病部门和股室跟着吃药,结果是非但单位的病没治好,而部门和股室因受药物的副作用反而得了病等不该有的现象发生。特别要防止因查找问题和改进问题中出现的打击敢想敢干、敢作敢为、敢说敢当的工作积极性现象的发生。尤其要从激发单位各部门协作的整体凝聚力和整体效能的暴发力,调动个人工作主动性、积极性、创造性目标出发,根据单位、部门、股室、个人思想实际和工作表现,针对各自存在的突出问题,采取“菜单式”、“快捷键”、“快餐式”对症下药的改进方法,围绕学理论、变观念、换脑子、解扣子、松死结、增活力做工作,增强群策群力谋发展的向心力,聚合时不我待人心思进促发展的撬动力,实现咬定青山不放松不发展决不言弃的极度扩张表现力。

延伸阅读:

如何培养孩子德智体能全面发展观后感450字江西三套在星期六播出了一档教育专题节目,由北京师范大学教授于丹主讲。如何培养孩子德智体全面发展,是所有家长都感到困扰的问题,但看完了这几十分钟的节目后,应该能使家长们毛...

单位科学发展观活动自查自摆剖析材料为扎实有效地开展科学发展观学习教育活动,根据县督导组统一部署和要求,在对照检查阶段中,我局坚持全面查摆与重点查摆相结合。开门纳谏查摆与自查自摆相结合、单位查摆与个人查...

2016办公室科学发展观心得体会一、要强化思想政治建设,确保全厅干部职工思想政治上始终清醒坚定。 办公厅作为省政府的运转中枢,在服务全省经济社会发展中地位重要,责任重大。服务科学发展建设和谐机关,不仅...

领导班子学习实践科学发展观分析检查报告按照州委部署,在州政府办公室党组的领导和州委第二指导检查组的指导下,州政府经济研究中心(以下简称经研中心)领导班子紧紧围绕深入学习实践科学发展观、推动科学发展这一主题,在...

工委分析科学发展观总结及整改落实安排总结和整改落实阶段安排的报告市委学习实践活动领导小组办公室:进入分析检查阶段以来,市直机关工委按照市委学习实践活动领导小组、领导小组办公室的统一部署、市委指导检查三...

2016党员干部科学发展观心得体会做廉洁自律的模范,就要正确对待权力,坚持把人民赋予的权力造福于人民。权力是一把双刃剑,正确地行使权力,则百姓喜、事业兴、个人荣;反之则百姓怨、事业损、声名败。每个党员干...

学习实践科学发展观分析检查报告按照市委统一部署,通过科学发展观学习实践活动第一阶段的认真学习和深入思考,对科学发展观的深刻内涵有了进一步的理解,对市委贯彻科学发展观的总体思路有了进一步的把握,增强了...

科学发展观活动自我剖析材料科学发展观是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的一个重大战略思想,同毛泽东、邓小平和江泽民关于发展的重要思想一脉相...

学习实践科学发展观活动整改方案学习实践活动开展以来,**州政府经济研究中心通过深入学习和分析检查存在的突出问题,进一步增强了深入贯彻落实科学发展观的自觉性和紧迫感,明确了今后的努力方向。在今后的工作...

推荐阅读
图文推荐
栏目列表