面试时注意力应放在获取信息上

[销售工程师面试经历]今天小编在本站上收集与面试相关的资料，无意中看到这份销售工程师面试经历，觉得里面的一些面试心得对正在求职的朋友很有帮助，因此跟大家分享一下，欢迎大家阅读。我们在大会议室...+阅读

随着招聘旺季的到来，毕业生们纷纷走出象牙塔，走进各大商务写字楼，等待着面试官的考问。可是一见到面试官就紧张得说不出话，怎么办？近日，本报收到一些读者的求救信件，如果你在求职路上也存在这些困惑，就一起来看看扬子求职通专家的建议吧。

问题1：

面试紧张怎么办？

从小到大，我经历过很多考试，但是直到现在，我对面试依然感到很紧张。每次一看见面试官，我就手心出汗、语无伦次，很难展示自己的才华，也因此失去了很多机会。我该怎么办？

支招：

注意力集中在获取信息上

紧张是一种很常见的心理状态，每个人都会有，只是有的人表现得更加明显而已。面试会紧张，一方面是天性使然(性格属于内敛型)，另外一方面，是你把结果看得太重、又不够自信，就是说你过于渴望在面试中得到别人的认可，但同时，你又为自己的不完美而感到自卑。解决这个问题的根本办法是自我调整心态，试试以下办法吧。

1、面试官可能和你一样紧张。也许他是第一次面试别人，或者责任重大因为他必须为新员工的工作效率负责，所以他必须非常慎重地决定人选。于是你可以想象，在你们坐下来之前他的手心有多湿。

2、面试是一个双向选择的过程。换句话说，你也在面试那家企业。至关重要的一点是，学会从面试中获取信息，包括应聘岗位有什么要求、具体做什么工作、将来的发展空间如何，这家企业的未来打算、福利待遇、是否需要经常加班或出差等。当你把注意力集中在获取信息上时，你就会忘记自己的紧张了。

3、有一些克服紧张的小贴士，如：请朋友扮演面试官来提问，自己多演练几次；咀嚼口香糖帮助减压(但一定记得在面试前吐掉)；深呼吸，告诉自己我能行；问问别人还有什么好办法。

问题2：

被裁了是否告诉新东家？

今年三四月，我们公司裁掉了差不多一半人，很不幸，我就是其中一个。现在我不得不到处投简历，但每次面试被问到离开上一家公司的原因，我总是难以启齿，不知道怎么回答。虽然我早就厌倦了那个没有任何发展前途的工作，也一直想跳槽，但我觉得被裁员说出来很丢人，只会证明自己很失败。我该怎么办呢？

支招：

对经历做正面描述

看起来你把裁员的原因全怪罪在自己身上了。首先要搞清楚，裁员不仅仅是你个人的问题，更大程度上，是金融危机影响了你们公司的经营状况，或者说是你们公司没有找到更好的成本控制方法，或许还有你和上级之间一些不愉快的小摩擦这些都可能是导致你被选中的原因。所以，你不需要为此感到失败。

塞翁失马，焉知非福？失去一份你不喜欢的工作，你应该感到很庆幸，因为从今天开始你自由了，你有更多时间和机会，去寻找一份自己真正喜欢的工作，它一定比以前的工作有趣得多。

至于怎么回答面试问题，网络上已经有很多技巧了。提醒一点：你可以适当撒谎。我不是建议你自称做过许多伟大的工作，或拿着一摞伪造的资格证书去面试。相反，你可以适度的夸大(大多数简历都这么做)。对于离职人员，招聘者最担心的是能力不足、性格有缺陷，所以你必须尽可能对自己这几年的经历做出正面描述，把你的故事编得好听一点，以消除他们的顾虑。