[警惕九大行为影响职场同事关系]警惕九大行为影响职场同事关系 同在一个单位，或者就在一个办公室，搞好同事间的关系是非常重要的。倘若关系不和，甚至有点紧张，那就没滋没味了。导致同事关系不够融洽的原因，除了...+阅读

记得刚入职场的时候，有前辈语重心长告诉我说，同事之间只能做同事，不要做朋友 。我其实一直也没明白为什么不能做朋友，不过后来想了下之后发现这话还是有一定的道理的。

首先，企业一般都是以盈利为目的，谁家也不是慈善机构，所以，这个本质决定了，企业里的员工也是有竞争关系的，毕竟哪个老板也不想养闲人。所以，想和你的竞争对手做朋友，这恐怕不是一般人能轻易做到的。当然，你要是无欲无求无所谓，也行，但你想交朋友的那个人会不会这么想，就不好说了。

其次，你的同事可不是老板因为你喜欢这个人，才招到公司来的，老板给你找同事也不会征求你的意见，毕竟能创造价值的人才是老板喜欢的，至于你喜不喜欢，who cares！那么问题来了，你愿意和一个你不喜欢的人做好朋友么？至少我是不愿意的。所以，为什么冷漠，多少能理解一点了吧？

最后，前两点一直说的都是从“我＂的角度出发看待为什么同事之前的关系冷漠，凡事都有两面性，所以也要从对方的角度考虑一下。也许对方觉得”我“不是一个靠谱的人，不是一个值得交往的人，不是一个可以托付的人，所以，不想和”我“交朋友，这是不是也很正常呢？

同事之前是不是朋友的无所谓，只要不耽误工作，没有到了水火不相容的地步。冷漠一点也无妨，毕竟你的朋友不可能都从同事里找。而且最后说一句：你的老板可能还比较愿意看到他的员工有这样的关系呢！

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