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职场小白如何提升气质

03月26日 编辑 fanwen51.com

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职场小白如何提升气质

1.职场小白尽快摆脱小白标签的第一个方法就是熟读公司的员工手册,尤其是有关考勤、食堂、宿舍等相关方面的规定,了解这些才能很好的进行工作。

2.要学会职责外的工作触及有度。对于分内的事情做好是没有问题的,也是作为员工应该恪守的准则。但是对于职责以外的工作,尽量不要全揽过来做。一方面,因过于扎眼而抢了别人的风头,给其他同事带来了威胁,容易招人厌恶,另一方面,也会造成自身的疲劳,随着时间的累计,过分的工作强度会让自己不堪重负。触碰职责外的工作要有度,否则得不偿失。

3.多向同事请教,当然是于同级别的请教。多沟通,有利于多了解工作单位情况。要学会冷静的观察公司氛围。需要了解的是公司的文化和氛围,这个和入职前所了解到了可能会有一些出入,因为公司所倡导的文化不一定和公司所有的人都十分契合,所以一定要观察周围的同事都是什么样的人,在根据不同的人找到不同的相处方式,这是一个锻炼情商的好机会,职场其实是个复杂的地方,人与人的交往是门学问。

如何从职场小白晋升为老司机

1、确定自己的天赋和兴趣。自己干什么事最开心和有成就感?想想在未来一年、三年、五年的时间里,自己想要成为一个什么样的人?

2、记录一下现在的自己需要具备怎样的能力和做出哪些努力才能成为理想中的自己?你现在才20岁,还非常年轻,目前而言最重要的是提升自己各方面的能力,选工作的首要标准应该是看自己能不能学到东西。

不清楚自己想要什么是这个年纪常见的问题,但是可以从筛除出自己不喜欢的东西开始去慢慢尝试。只要你集中时间、精力和金钱去提高自己,慢慢往前走,方向不仅会更清晰,你自己也会走的更远。野马青年之前的来信中也谈到过如何走过毕业后的迷茫期,你也可以借鉴参考一下,最终的路该怎么走,只能靠你自己。相信在未来的日子,你会慢慢提升自己的能力,清楚的知道自己想要什么,以及如何更快速的实现目标,最终成为一名职场上的老司机。

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如何快速从职场小白到职场高管

01

你只有一个理由,那就是搞定事情

在职场中最重要的能力,就是搞定事情的能力。你可以有100种理由说,这件事我不懂,这个业务我从没接触过。但是公司请你来,就是你要把事情干好。

很多年前,老板让我核算一个业务模式,我做了几次他都不满意。我哭丧着脸说我从没有做个这种核算。老板急了,他在电话那头冲我大叫,不会你就去想办法。

我之后找到业务经理和财务经理,在他们的帮助下完成了老板的要求。

完成不了任务,永远没有借口。

02

所有成功的背后,都有着不为人知的艰辛

成功的人很少会提起自己苦逼的奋斗史。但事实上,我从没见过一个随随便便成功的例子。

我的一位前同事,现在是年薪千万的副总裁。曾经由于连续加班出差,在办公室累到晕倒。

我的一位客户朋友,一个人在北京打拼事业,老公和两个幼女留在广州。作为企业高管的她,常常忙碌到一个月都不能回去一次。

不努力就想成功,不付出代价就想发达,这绝对是天方夜谭。

很多人说没有方向光努力没有用。我认为这句话说反了。努力是一种习惯,只有习惯了努力,才有可能找到方向。躺在床上煲电视剧是找不到方向的。

03

工作挑战越大,你就越有价值

通常工作5年后,人和人的差距就会拉大。

有些人选择一些轻松的工作,有些人选择一些挑战很大的工作。不同的工作在刚开始起步时,工资几乎相差无几。但是随着经验的增加,差距会越来越明显。

没有技术含量的工作,做多少年工资都没有太大变化。而有些工作,经验越丰富个人就越值钱。比如专业人士,财务,律师,人力资源以及市场营销等等。

判断自己的价值最简单的一种方法就是,看看自己能为公司带来多少收益。越能为企业赚钱的人,就越值钱。

想要让自己有更大的发展,就要敢于迎难而上。

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