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MBA书籍推荐

02月02日 编辑 fanwen51.com

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MBA书籍推荐

目前我在国外读MBA,可以给你大致列个清单:

1、基础课程类,即必修课程:

组织行为学 / Organizational Behavior (10th Edition) (美)罗宾斯

营销管理(第11版) [美]科特勒 (经典!!!)

会计学--教程与案例 (财务会计分册):原书第10版 / Accounting:Text and Cases [美]罗伯特N·安东尼

微观经济学(第四版) / Microeconomics 美]平狄克 / [美]鲁宾费尔德

人力资源管理(原书第9版)/ Human Resource Management; 9 edition (中)赵曙明 / (美)伊万切维奇

商务与管理沟通/ Business and Administrative Communication ; 6th edition (美)洛克(Locker,K.O.)

运营管理(英文版原书第9版) / Operations Management for Competitive Advantage (美)蔡斯 / 雅各布斯 / 阿奎拉诺

公司理财(原书第6版) / Corporate Finance [美]罗斯等

数据、模型与决策(原书第10版) / An Introduction to Management Science Quantitative Approaches to Decision Making(10 Edition) (美)戴维·R·安德森 / 丹尼斯·J·斯威尼

公司战略: 企业的资源与范围 / Corporate Strategy:Resources and the Scope of the Firm (美)大卫.J.科利斯等

管理会计教程(第十版) / Introduction to Management Accounting (美)亨格伦

2、专业强化类:

科特勒《市场营销》(见上)

《管理思想的演变》,丹尼尔·A·雷恩著

德鲁克的著作:《工业人的未来》,《公司的概念》,《新社会〉,《管理的实践》,《成果管理》,《卓有成效的管理者》,《管理:使命,责任,实务〉,《旁观者》,《创新与企业家精神》,《管理未来》,《巨变时代的管理》,《21世纪的管理挑战》,《下一个社会》。

《竞争战略》,《竞争优势》,《国家竞争力和竞争优势》,迈克尔·波特著。

《人力资源管理:获取竞争优势的工具》,劳伦斯·S·克雷曼著

《哈佛商业评论》系列

《管理百年》,斯图尔特·克雷纳著

3、中文书籍类:

宏观经济学(第二版) 袁志刚 / 欧阳明

国际金融(第二版)/经济管理类课程教材·金融系列 陈雨露

管理信息系统 黄梯云

企业家论纲:意识流、思维流的构筑与创新 陈荣耀

会计学(第二版) 陈信元等

帮忙翻译一段英语

1. Apply for the employee of the company: with the interview skills on the market of more books, most candidates have mastered a lot of applying for skills, so, improve the interviewer in the interview skills become very important topic. Our company will from the behavior and psychology Angle training the interviewer in the interview skills, from the huge number of Asian candidates in the recruitment to the real talent needed.

2. 360 evaluation system development: 360 evaluation system in foreign works, but in some Asian countries due to the culture and the people thinking mode, the differences between 360 evaluation system must be modified and its practice. We summed up a set of use experience, to help enterprise planning for enterprise internal and external mechanism of evaluation system.

3. Emotional adjustment and stress management work methods: in some Asian countries, particularly China and Japan, staff as many western that man, and will work as a pleasure, but because more people, competition is intense, the work as a kind of pressure and burden. Our enterprise to help customers in the face of the enterprise personnel company internal and external pressure and stress of life, keep healthy psychology and positive attitude to deal with the stress, improve work efficiency, and will enterprise to success

4. Management communication skills, communication is an important part of the leadership, in any country are all the same. Training customer enterprise application stimulation and punishment, in written and oral form, body language and the body language method, strengthen the enterprise staff communication and customer feedback

应用英语是学什么的

本专业开设的主要课程有:综合英语、英语视听、英语口语、商务英语、翻译理论与实务、英语阅读、口译、英语应用文写作、计算机基础。本专业商务英语方向增设:商务谈判、国际贸易、进出口业务、办公自动化、计算机软件基础等课程。旅游英语方向增设:汉语言文学、旅游学概论、导游业务、旅游心理学、旅游区规划与管理、旅游策划、旅行社经营与管理、数据库应用、旅游法规等课程。科技英语方向增设:科技英语、科技英语写作、机电常识与识图、电子线路及其应用、土木工程概论、外贸理论与实务、英文科技文献检索等课程。

应用英语是一个宽口径的专业,可选择在教育部门从事基础英语教学工作,或在各级政府部门、企事业单位从事外事、国际文化交流等方面的接待服务和管理工作。

商务英语方向毕业生可在企、事业单位、各类公司从事商务往来管理、翻译 应用英语

等工作,承担英语翻译、外贸业务员、公司文员、秘书、助理等工作。 旅游英语方向毕业生可从事旅行社导游(中、英文)、旅行社管理、旅行社营业网点主管、主题公园和风景点的管理人员、各类公司的行政管理人员等。 科技英语方向毕业生可从事企、事业单位英语口译、笔译等翻译工作、外文科技资料管理和各行政机关的行政管理工作等。

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