[立足本职岗位怎样做到爱岗敬业]这需要从以下六个方面入手，这样才会成为一个爱岗敬业的好员工，详解如下： 一、热本职工作、热爱自己的单位。职工要做到爱岗敬业，首先应该热爱单位，树立坚定的事业心。只有我们真...+阅读

大体上会问到跟下面九个方面相关联的内容：

1. 组织管理

2. 人事信息管理

3. 招聘管理

4. 劳动合同

5. 培训管理

6. 考勤管理

7. 绩效管理

8. 福利管理

9. 工资管理

主要职责：

1. 负责办公室日常办公制度维护、管理；

2. 负责办公室各部门办公后勤保障工作；

3. 按照公司行政管理制度处理其他相关事务；

4. 负责研究制订完善公司各项规章制度；

5. 负责公司的用人计划，做好招聘工作及人员补岗工作；

6. 员工奖惩制度的制定与执行；

7. 人力资源资料档案的管理；

8. 负责办理员工请假、休假及考勤异常处理，员工需求的调查及反馈；

9. 办理相关入职、调岗、晋升、离职等人事变动手续；

10. 及时与各个部门进行对接协助完成转正员工合同签订，并为其缴纳社保及离职人员停保工作；

11. 本部门其他突发事项；

12. 上级部署的其他事务。

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