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怎样写工作细则

01月08日 编辑 fanwen51.com

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起航文学社编辑部工作细则(草案)

第一章工作制度

1. 编辑部工作人员应勤奋工作,团结协作改进工作作风,提高服务质量,廉洁自律,努力完成编辑出版的,目标和上级分配的各项任务。

2. 编辑部工作人员要相互学习,取长补短,相互理解和支持,创造出一种分工明确,团结协作,奋发向上,宽松和谐,心情舒畅的工作环境。

3. 编辑部成员必须遵守社团、严格律己;社团布置的各种任务,必须按时完成。

4. 及时受理有编号的稿件,(纸写稿和电子邮件稿),并签收,及时对所负责的稿件进行审阅,及时对可用或不可用稿件按相关规定处理,把好稿件质量关。

5. 稿件收集要认真记录好稿件来源、作者、日期,不清楚的稿件尽快主动查明。各版编辑对所属稿件认真修改、校队,不推不拖。

6.认真学习基本编辑技巧,提高自己业务素质。积极参加社中各种文学活动,锻炼自己的能力。努力提高写作能力,在文字功底方面努力为会员创设良好的成长环境,提高自己各方面修养。提高工作能力、质量和效率。

7. 虚心听取报纸反馈意见。对所刊文章,组织跟踪调查,广泛争取作者、读者和专家的意见,不断提出改进措施。遵守职业道德,坚持原则,不徇私情,严格把关,精益求精。

8.处理好审者与作者的关系,对作者和审者互相保密,保证审稿意见的客观性。对稿件的审查意见,均以编辑部的名义函告作者,避免与人发生矛盾。

第二章会议制度及纪律

1. 编辑部所有成员不得无故缺席文学社及编辑部会议,不得迟到或早退,如有特殊原因,须提前以书面形式向会议负责人请假说明。

2. 编辑部例会:(时间地点待定)。

3. 会上各部员认真反馈编辑部在工作中遇到的各种问题和困难。全体部员积极讨论,共同解决存在问题。积极提供部门建设合理化建议,推动部门健康发展。

4. 会议发言人提前准备好会议内容,对前一段存在问题积极提出,责成改进,对后面工作做好具体规划。

5. 编辑部成员应积极服从上级安排,若对此安排有异议,或对其他成员有意见或建议,均在会议上提出,不得以消极怠工,拒绝参加会议等方式表示自己不满情绪。

6. 社里采取对会员积分的方式。对积极参加社中各种活动,任务完成较佳者给予表扬、加分和其它奖励。对为按时完成任务和缺席会议,不服从安排者给与批评扣除相应分数。

此外还有稿件审理制度和责任考核制度

这就是我们开始制作工作细则时候的草案

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