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工资的会计分录

02月03日 编辑 fanwen51.com

[怎么写绩效考核工作工资造句]一、考核目的 1、作为晋级、解雇和调整岗位依据,着重在能力、能力发挥和工作表现上进行考核。 2、作为确定绩效工资的依据。 3、作为潜能开发和教育培训依据。 4、作为调整人...+阅读

计提工资时 借:生产成本 10000+2000+1000=13000 制造费用 5000+500+500=6000 管理费用 4000+300+200=4500 贷:应付职工薪酬--标准工资 10000+5000+4000=19000 --奖金2000+500+300=2800 --工资性津贴1000+500+200=1700 发放工资时 借:应付职工薪酬--标准工资 10000+5000+4000=19000 --奖金2000+500+300=2800 --工资性津贴1000+500+200=1700 贷:应交税费--个人所得税 500+200+300=1000 其他应收款--代垫医疗费 3000 库存现金 19500 实际发放工资时职工李某因出差未领工资1500元,及时交回财务会计部门 借:库存现金 1500 贷:其他应付款--李X 1500

延伸阅读:

写一份个人理财计划书三十岁之前有25万的房子和10万的车工资工资每年增加5%抵不上物价上涨速度,以我个人经验要达到平均每年20%增加。 以一般24岁大学毕业,由于年青可暂不要保险,找工作失业经常的事,可每月存20%用于储蓄,用于突然的失业或...

求新公司建手工帐的三栏式会计总账三栏式明细分类账账簿目录表2007也可以。 下载后。 供参考,录入凭证分录就OK,避免数据丢失,打开excel账务处理时?shareid=1737784208&uk=185941931" name="Excel账务系统A _20150925162154:电子文件需要经常做...

请问现在国家劳动法的标准工资是多少第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条...

劳动法最低工资是多少一个月最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。这里所称的正常劳动,是指劳动者按依法签...

公司会计工作的年终决算的内容包括那些一、年终清理结算行政单位在年度终了前,应根据财政部门或主管部门的决算编审工作要求,对各项收支账目、往来款项、货币资金和财产物资进行全面的清理结算。并在此基础上办理年...

应该如何计算对会计信息复杂性1.财务报告的页数 按美国的财务报告格式标准,IBM2000年度的财务报告为353页,GE为410页,Pfizer为460页,AIG为720页,Citigroup更是多达1026页。财富500强大公司中最少的也在200页以...

施工单位会计的工作范围有哪些一般大的公司或国企都是严格分工的,但是如果是私企或小老板包的工程的话,一般是施工员什么事都要做!但是作为施工单位的资料员,主要是收集、整理工程施工中的各项资料,包括检验批...

软件研发人员的工资进哪个科目研发部的工人,看是做研究还是开发阶段 如果是研究阶段的工人和不满足资本化条件的开发阶段工人工资应当计入管理费用具体分录如下: 发生时:借:研发支出-费用化支出 贷:应付职工薪...

研发人员工资应属于哪种会计科目研发人员工资应属于研发支出会计科目。 借:研发支出——费用化支出或资本化支出。 贷:应付职工薪酬——工资。 企业自行开发无形资产发生的研发支出,不满足资本化条件的,借记本...

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