[买彩，卖命]买彩，卖命 第一幕 a：俗话说得好，“马无野草不肥，人无横财不富”。昨天啊，隔壁那个阿黄又中了千多块，咱们干得死去活来才拿个几十块，反正咱们穷定了，何不跟着他去碰一下运气呢，今晚省...+阅读

1 你拼命，也要让员工和你一起拼命

他们的饭碗成就着你的事业

员工是你企业的资本而不是成本

设计好你企业的薪酬体系

在乎你的事业，就要关注他们的需求

别把自己和员工对立起来

投之木瓜，报之琼瑶

2 感激能带来更多价值的感激的事情

让员工对工作心怀感激

你也要对员工心存感激

笑容能代表所有感激之情

用行动向员工表达你的感激之情

3 激励，要懂得技巧

让员工永远以你的企业为荣

千万别忽视：企业文化

激励的期望值理论

物质刺激不是最好的激励方式

信任是最廉价收效又最高的激励

细节可以激发员工工作的兴奋点

激励，要“一碗水端平”

不要吝啬你的赞美



4 给员工多一些人性关怀

你理解什么是“人本管理”吗？

人性化管理是一种企业文化

柔性管理，一种有效的管理方法

关心员工，从关心他们的心理做起

帮助员工舒解精神上的压力

激励员工，构建和谐的心理契约

亲情型管理，打完了还要安抚一下

5 让合适的人在合适的位置上

你的员工敬业吗？

最优秀的不一定是最适合的

当老板要“替才能开路”

下恒心，请人才出山

别把“人尽其才”仅仅当成一句口号

压力与激励并用

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