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校本教研的主体是什么

03月19日 编辑 fanwen51.com

[什么是校本教研]教育部基础教育司副司长朱慕菊指出,以校为本的教研,是将教学研究的重心下移到学校,以课程实施过程中教师所面对的各种具体问题为对象,以教师为研究的主体,理论和专业人员共同参与...+阅读

校本教研的主体是什么

教育部基础教育司副司长朱慕菊指出,以校为本的教研,是将教学研究的重心下移到学校,以课程实施过程中教师所面对的各种具体问题为对象,以教师为研究的主体,理论和专业人员共同参与。强调理论指导下的实践性研究,既注重解决实际问题,又注重经验的总结、理论的提升、规律的探索和教师的专业发展,是保证新课程改革实验向纵深发展的新的推进策略。校本教研是基于校级教研活动的制度化规范,其基本特征是以校为本,强调围绕学校自身遇到的问题开展研究。学校是教学研究的基地,教师是教学研究的主体,促进师生共同发展是教学研究的直接目的。概括地说,校本教研,就是为了改进学校的教育教学,提高学校的教育教学质量,从学校的实际出发,依托学校自身的资源优势和特色进行的教育教学研究。

有关专家认为,所谓校本教研,也就是教师为了改进自己的教学,在自己的教室里发现了某个教学问题,并在自己的教学过程中以追踪或汲取他人的经验解决问题。也有人把这称之为“为了教学”、“在教学中”、“通过教学”。“为了教学”,是指校本教研的主要目的不在于验证某个教学理论,而在于“改进”、解决教学中的实际问题,提升教学效率,实现教学的价值。“在教学中”,是指校本教研主要是研究教学之内的问题而不是教学之外的问题;是研究自己教室里发生的教学问题而不是别人的问题;是研究现实的教学问题而不是某种教学理论假设。“通过教学”,是指校本教研就是在日常教学过程中发现和解决问题,而不是让教师将自己的日常教学工作放在一边,到另外的地方做研究。...

教师怎样进行校本研修

第一 校本研修是什么?

一、概念的辨析首先,什么是校本?按照专家的观点,校本就是 为了学校在学校中基于学校通俗地说就是在校本部。在学校里。那么,校本是不是一定就是在一间学校里呢?不一定,这太狭隘,应该是就学校而论,只要是学校里那怕是校际间交流也是为了学校也可理解为校本。而不是其他科研机构开展的。研修。《辞源》上说,研,学习、遵循;著作、撰写。修,磨、碾;研究、探讨。针对学校教育工作而言,是想通过学校管理者、学校教育科学研究、教师的研究,提高教师教育的能力,解决问题的能力,能解决教育教学中的具体问题和困难,熟练应用已有的知识,服务于教育教学,又在教学和管理中提高自已,不断的更新自已,逐渐的构造自己的教学风格,提高教育教学质量。什么是校本研修?

(一)校本研修的内涵与基本特征三句话揭示校本研修的内涵与基本特征。1 、为了学校和教师的发展这是校本研修的根本目的。校本研修目的:是以促进学校、教师的发展为目的,实实在在、一点点、一步步、看得见的发展。表现在改进学校的课程与教学,提升办学水平和教育质量,促进教师专业化发展和提高。2 、基于学校和教师的发展这是校本研修的基本问题。校本研修问题:是学校、教师实际中发现、思考、迫切想要解决的问题,而不是由专家批示的问题,甚至是看起来很小、别人以为很肤浅,但必须研究与解决的问题。表现在学主体,学校研修在促进学生发展的同时,也要有促进教师发展的功能。3 、通过学校和教师的发展这是校本研修的主要对策。 校本研修对策:在学校(以在学校为主),由教师(以教师为主),有组织、有针对性(包括学习、培训、进修)与教育研究(包括学科教研、教育科研)统一的工作,从目的、内容、形式、活动到管理等方面有机融合在一起,实现研与修一体化,进而促进教师专业化以学校所面临的突出问题和学校发展的实际需要为出发点,依托自身的资源优势和特色进行教师教育。简单说学校和教师的问题,主要由学校和教师通过‘研修’来解决。

(二)对校本研修的概念界定 1 、学术性界定。所谓校本研修,是指以学校教育、教师工作中存在的实际问题为切入口、着眼点,以预定目标和学校、教师的发展规划为基本方向,以满足学校内教师的专业发展需求为根本目的,以学校自身力量、资源优势为主要依托,在学校、教师自我反思的基础上,在教师发展共同体(教的相互作用(影响)下,进而在教育专家的指导与专业引领下,由学校自行设计与策划安排实施的一系列、分阶段、有层次的教师教育(包括教师培养、教师培训、教师进修、及教师继续教育)与教育研究(包括教学研究及常规教研、教育科研)有机融合的促进学的过程与活动。核心是学校教研、科研、培训一体化。 2 、实践性界定 。所谓校本研修,简单地说 : 就是以学校为基地的师资培训或教师教育,即学校以教师互教式,与教学研究、教育科研融合在一起,以提高教师教育教学能力为主要目标的教师教育活动综上所述,校本研修,顾名思义,就是为了学校的发展,为了学生的发展,为了人的终身发展,在学校中通过开展教育教学研究,如进行同伙互助、专业和专家引领、实践中反思等解决教育教学中的问题,不断的更新自已,逐渐的构造自己的教学风格,提高教育教学质量。3、关于校本研修与校本教研前几年在对校本教研谈得比较多,什么是校本教研呢?校本教研,以校为本的教研,是将教学研究的重心下移到学校,以课程实施过程中教师所面对的各种具体问题为对象,以教师为研究的主体,理论和专业人员共同参与。就是为了改进学校的教育教学,提高学校的教育教学质量,从学校的实际出发,依托学校自身的资源优势、特色进行的教育教学研究。校本研修不仅仅包括了校本教研,还包括了教师的培训和教育。校本研修的外延比校本教研的外延更宽,包括得内容更丰富。

(三)校本研修三大要素 1 、教师个人:自我反思(实践反思)。即教师对自我教学行为及结果的审视和分析过程。自我反思是建立于教学经验基础上的,是校本研修活动的起点,是承担校本研修的个人责任的具体落实,教师只有在回顾基础上提提出问题,才能在实践中去解决问题。 2 、教师小组:同伴互助(共同发展)。同伴互助是校本研修的基本形式,它是建立在教师之间的合作基础之上,力求通过合作互动,同伴之间相互影响,以团队的形式进行研究。3 、教育专家:专业引领(专业提升)。校本研修的实质是理念和实践的结合,校本研修虽然基于学校,对学校问题进行研究,提升,需要专家的专业指导和学术支持。

57学校如何开展校本教研

校本教研是基于学校,在学校中,为了学校的一种教育教学开展的研究活动,与实践紧密融合。学校应建立相应的校本教研制度,创建新的学校文化,构建专家支持网络,确保校本教研顺利开展。学校建设校本教研制度可以从以下几个方面进行:

(1)建立理论学习制度。教师要不断地学习相关的教育教学理论,学习课程改革的新理念,不断完善自身的知识结构和理论素养,学会理性地思考教育教学问题。

(2)建立自我反思制度。教师要养成实践反思的习惯,养成写教育教学日记、教育教学故事、典型教学案例、案例评析等,不断强化自我反思的行为,在反思中实现专业成长。

(3)建立合作交流、同伴互助制度。确定学校的“研究日”或“研究课”等,积极开展形式新颖、实效性强的教学研究活动,搭建起同伴互助的平台。确定集体备课制度、结对互助制度等,加强教师间的交流切磋。确定教师外出学习与交流制度,除了派教师参加教育行政部门组织的各种培训和教学观摩外,学校还应加强校际之间、区域之间的联系和交流,学习、借鉴先进的教学经验和教学成果。学校经常举行教学观摩、案例分析、问题会诊、专题研讨、教研沙龙、讲述自己的教育故事等形式,让教师在观念的碰撞与交流中,汲取营养,共同分享教学经验与成果,彼此支持,共同发展。

(4)建立课题研究制度。帮助教师发现自己教育教学实践中的问题,确立研究课题,并在教育教学实践中跟踪研究,使教学过程充满浓厚的研究氛围,在实践的探索与总结中找到解决问题的途径。学校应有专门的部门加强对课题确定及研究过程的管理与指导。

(5)建立学术支持制度。学校定期邀请专业研究人员对学校的校本教研活动和教师的课题研究进行专题辅导与实践指导。积极邀请各级教研员参与学校教研活动,争取专业指导与支持。

(6)建立保障制度。确立“校长是校本教研的第一责任人”制度,确立学校的“科研兴校”办学理念。校长应将主要精力用于教学研究和教学管理,并在教研经费投入、开发校内外研究资源、建立教研激励机制以及对教师的人文关怀等方面为校本教研创造有利的条件。确立学校的校本教研的网络,做好协调与沟通工作,为教师开展校本教研提供资源和信息服务。确立促进校本教研活动开展的激励机制,通过教学观摩、教学开放周、优秀课展评、案例交流与评选、“讲教育故事”比赛等形式,为教师提供展示成果的机会,并定期奖励研究成果,尊重和保护教师研究的积极性和创造性,增强教师的职业信心,促进教师专业化成长。 学校可以借鉴的校本教研展开途径有

(1)“群体学习”式教研 全校教师以教研组、课题研究小组、自愿者组合等形式,在探索教改之路,“摸石头过河”的同时,加强群体学习,用学习的力量避免盲目。

(2)“先导小组”式教研 校长或学校中核心人物接受了一个新的理念,通过建立一个由少数人组成的“先导小组”方式,先行实践,在实践的过程中带动了更多人的认识,引发了学校更多人的自觉实践,最后达成各自的共同长进。

(3)骨干教师引领的教研 充分发挥校内骨干教师的引领作用,成立专门的工作室或研究小组,与一般教师组成一个实践共同体,对学科教学、课改中的热点与难点问题进行深入的研究与实践。

(4)不同背景教师组合的教研 科间联系、人文与科学融合的教研活动。

(5)连环跟进式教研 教研活动中,由多位教师接连上同一内容的课(也可以是同一位教师接连上几次课),每次上课都进行深入的观察、分析、比较,并提出改进建议,通过不断的实践反思,提高教师的教学行为水平。

(6)中心学校辐射的教研 主要利用中心学校(示范高中、样本学校)的人力资源、物力资源和信息资源,支持周围的一般学校,共同提高教师的教学研究水平,这对解决农村、偏远地区教育资源相对匮乏问题,具有突出作用。

(7)联片教研 学校之间共同合作,相互开放,相互交流,在立足于自己学校开展教学研究的基础上,充分挖掘不同学校的潜力和资源,从而实现优质资源共享,优势互补,谋求共同发展。

(8)任务驱动的教研 以一个阶段内教师们比较关注的、来自于教学实际中相对集中的问题,作为一个活动主题或研究的专题,对教师而言,任务本身是一种教学研究,也是一种探索的驱动力。

(9)项目合作的教研 学校参与专业机构主持的某一个项目的研究,成为实验点或承担部分研究工作,通过教师与专业研究人员的亲密合作,能提高学校教研活动的层次。

(10)有技术介入的教研 学科教师与负责现代信息技术的教师组合起来,建立教研的技术平台,至试行网上“虚拟教研”(录像带分析)。

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