你好我不想去推销保险想做内部员工请问内部有哪些职位还有讲师是

[请问什么是内部控制？请问什么是内部控制？什么是内部审计]内部控制与内部审计之间存在着一种相互依赖、相互促进的内在联系。内部控制本质上是组织为了达到一定目标所采取的=系列行动和过程，主要目的包括：信息的可靠性和完整性：政策、...+阅读

你好我不想去推销保险想做内部员工请问内部有哪些职位还有讲师是

恩，您好，很愿意为您解答问题，我也自我说明一下，我是今年应届毕业生，被

幸福人寿保险公司招聘，现在是属于见习寿险顾问，呵呵，见笑了，虽然级别不

大可是我由于还没有正式毕业所以还需要在学校学习，有些事情还得在学校，不

过对于您的问题我却很愿意解答。

首先您说想做内部员工，这个怎么说呢，内部员工分很多种，我们公司就有个险

部经理，还有财务处经理等等...这些都是在内部做一些份内的事情，不过一般

这些人都是属于别的保险公司挖过来的，都有一定的经验，所以我建议您要是没

有经验呢不要去碰这个钉子...至于讲师呢，顾名思义，就是讲课的老师，以讲

课为工作，我们公司有一个金牌讲师，他呢也是行销经理，后考得讲师证，所以

若想当讲师呢必须要先做外勤，做一段时间，也就是有了成绩再考虑以后的道

路，你是想当经理带团队啊还是当讲师讲课，不过呢，按挣钱的方面呢，当然还

是跑外勤的挣得多呀...讲师的要求很高，首先要有一个很好的气质形象，口才

要好，应变能力强，乐观向上...总之，应了那句老话，保险不是人做的，是人

才做的...

好了，我的解释就这些，还有问题请继续提问，我乐意知无不言言无不尽。

祝您在保险事业蒸蒸日上！

请问做保险公司的讲师要具备什么条件

追问：哦~那就是组训和讲师是两个职位了。那请问一下怎么甄别保险公司录用你的时候不是虚假招聘借此让你去跑保险呢？银贷职位是属于变相业务员吗？回答：银贷职位又称是客户经理或是银管员，类似业务员，只不过是通过银行的渠道做业务的组训不是保险公司的正式员工或者只是签订劳务合同，而讲师是保险公司的正式员工或是直接与省公司或总公司签订劳动合同的，并且底薪也不低，并不用天天讲课的，主要是集中给业务员、主管或经理培训，课时费也不低。现在有的公司以打着讲师的幌子招聘人，要小心追问：那如果我区面试，面试完了面试主管给我一张*****保险分公司的员工招聘登记表的话，让我填好给他，而且还说与先前单位要解除号劳动合同并要出具解除劳动合同，不然省公司可能不会接收，如果是做银贷会这样吗？...

本人在一个教育机构工作领导需要找一个人做讲师给刚来企业的

一个负能量需要四个正能两才能抵消。但一个人身上最多可以带3个正能量。所以心态培训一定要做。

以上、文化，可以使其更快的融入公司，增加对公司的忠诚感。

2、《人事管理规章》（或《员工薪酬、福利》）。是非常重要的内容，让新进员工了解企业的发展及企业的精神。员工心态的好坏对公司的整体工作环境非常重要、《企业文化》：企业文化也就是公司的发展历史啊，经营理念一般新进员工的培训分一下几大部分、《员工心态》：一个积极的人带的是正能量。也就是《员工手册》上内容的再讲解。

3、贵公司专业相关的知识；

4。这部分针对贵司情况而定、使命目标等，而一个心态消极的人带的是负能量：如百货公司的新进导购员可能就会讲《服务心态》、《销售技巧》、晋升流程、请假公出流程等等：这一部分主要是让员工清楚的了解公司的薪酬规划、福利待遇：

1、《营运卖场流程》《单据流程》；如果在食品生产公司可能就会讲《安全知识》等等，还有不明白的可联系我。非常高兴能帮助你