范文无忧网范文学习范文大全

梦想是什么

11月12日 编辑 fanwen51.com

[当好副职做到什么]怎样当好副职 领导活动是人类社会的一项重要活动,通常情况下由正职与副职共同来完成,正职与副职有分有合贯穿于领导活动的全过程。因此要保证领导活动顺利进行,除了正职要发挥...+阅读

在我的眼中,梦想是一杯茶,需要慢慢品味,才能懂得个中滋味;在我眼中,梦想是一块甜甜的奶糖,回味它你就会幸福;在我眼中,梦想是一颗橄榄,先苦后甜,是它的写照。我有千千万万个梦想,万万千千个希望,但都被打破了,就像鸟儿还没出壳,蛋就被打碎,才意识到世界的冷酷和无情。

正在热播的青春励志剧《蚁族的奋斗》讲述了一群年轻的80后,为实现梦想,努力奋斗的动人故事。正是这部电视剧,又把我埋藏心底的激情燃烧起来了!我相信很多正在打拼的80后,看了这部片子都会多多少少勾出不少青涩的回忆

但谁能告诉我梦想是什么,什么是梦想吗?我们整天忙忙碌碌,为生活而打拼,已经足够艰辛,足够心酸的了。哪还有时间梦想?

梦想就是当我们还不懂事的时候,告诉爸爸妈妈我们要当科学家、要当宇航员;梦想就是小学毕业的时候,在别人的同学录上写下的誓言;梦想就是在你大学快毕业的散伙饭上,你的豪言壮语,以及对美好未来的憧憬回过头来想想,当一切都遥不可及的时候,那就是梦想!

梦想或许就是虚的。

或许就是那种虚无缥缈的东西,才是人们特别追求的?(比如梦想,比如暧昧,比如纯真?)

当一条条广告语,都宣称某某某是有梦想的地方,我就始宗不敢大张旗鼓的提梦想这个词。需要帮助,找彩虹剩余时间,我们的宗旨就是帮助。没错,这些都是实打实的想法。为了不让这些变成虚的东西,所以我一直不敢提梦想这个词,我生怕这些好的想法最后都成为一种形式。

但我发现加入彩虹大家庭的会员都是充满梦想的,我不想把他们梦想的泡泡吹灭。他们都是很可爱的人。就像宋楚楚,虽然自己都未能独立,还想着如何帮助那些孩子。他们也是如此,虽然还在奋斗的路上,却没有忘记抽空去帮助别人。因为他们都希望成为有故事的人,有梦想的活着!帮助别人,祝福别人的同时,自己收获的满足才是最大的幸福!

什么是梦想?梦想就是你的信念。她站在前面等着你过去。

就像那句经典台词!

梦想是什么,梦想就是一种让你感到坚持就是幸福的东西我们只有在失败中寻找胜利,在绝望中寻求希望。

延伸阅读:

梦想学院》返场小段甲:我那个梦想学院,怎么样? 乙:好是好,不知道教学质量怎么样? 甲:那没问题,我们请了全国最好的专家学者。你象历史学家苏文茂。 乙:《苏批三国》说的好。 甲:民俗专家马三立。 乙:故去...

什么要在全党开展保持党员先进性教育活动题:为什么要在全党开展以实践三个代表重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动? 在全党开展以实践三个代表重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,是十六大...

中国企业需要什么价值观建设智慧型组织的第一步是实现精神资源的共享,也就是建立共享的核心价值观。 这里的“共享”有两个方面的含义。第一个方面,该核心价值观必须得到组织中所有成员的内在认同,也...

风险排查的具体要求是什么要明确主体、打牢基础、分清内容、规范表述 第一,明确两类三个主体,一类是个人,包括所有公职人员(财政供养人员)以及受委托行使国家权力的非国家公职人员,一类是集体,包括单位和科...

表示感谢的话,没有什么华丽的语言表示感谢的话,没有什么华丽的语言 谢谢您一直以来对我们的关心!愿所有的幸福都追随着您,祝你身体健康,万事如意! 接到你的电话,平凡话语滋润我心田,善意提醒让我受益匪浅,真心真意...

什么是中国特色企业文化模式这样的企业文化模式必须要如下的特点: 第一,中国特色企业文化模式不能绕开现代企业制度谈企业文化。 中国现代企业制度的核心是企业所有权制度。产权界定不清,企业所有权混乱是...

企业内刊为什么火爆企业内刊为什么火爆所谓内刊,是指企业内部刊物。不能公开销售,但可以公开赠阅,这是企业内刊与市面上公开发行的报刊之根本区别。2002年3月9日,我用全球搜索速度最快的网站google...

IT企业文化应该产生什么中国的不少IT企业都喜欢弄个体现企业精神的口号,这似乎已经形成了一种习惯。企业精神并不是什么很玄的东西,以前国有企业就有这样的习惯。至于“口号”和“精神”两张皮能不能...

什么总是企业文化什么总是企业文化? 企业文化建设并不只是头痛医头、脚痛医脚的直接改造企业文化,而是通过对文化的不断观察和反思,进而对企业的经营理念、战略乃至整个企业的调整,而企业文化...

推荐阅读
图文推荐
栏目列表