农行的银行招聘考试考些什么

[工商银行招聘考试]作为一名过来人，计算机专业在银行业还是很需要的。工商银行的考试一般分为网上初选、笔试、面试，三轮考验。 1.初选一般是填写简历，这一项如实填写，没有必要准备。 2.笔试。（你...+阅读

我是参加的是校园招聘。除中国人民银行笔试只考专业课以外，其他国有四大商业银行都是考综合的。全国统一上机笔试，自选考点（可以不在报考行的城市考），考试分为3部分，总共3个小时。

第一部分英语，各行略有不同，基本都有阅读，有的有单选，无作文，均为单选题目，难度不大，与托业考试类似。因为我之前考过托业，所以没有复习英语，没有接触过的话，做做托业的模拟题就可以啦，主要是熟悉下题型。

第二部分行政能力测试。跟公务员考试相同，均为选择题，用国考真题练习即可，比国考题目稍简单些。

第三部分综合能力。涉及金融、经济、会计、法律、计算机。都是一些很基础的题目，只要是经济类相关专业应该都能答个差不多，只要前两部分做好了，这一部分就算是有很多不会的，也不影响整体成绩，因为大家都不可能涉及到所有的综合知识。

（一）学历条件

1、2009年应届全日制本科以上学历毕业生和取得教育部留学服务中心认证的国外（境外）院校硕士研究生以上学历毕业生。不招聘独立学院、合作办学学院毕业生以及专科起点本科生、成人学历学生、往届生、预科生、军事院校自主招生毕业生。

2、城区机构招聘全国高等院校第一批录取的2009年应届全日制本科以上学历毕业生。硕士研究生以上学历毕业生院校范围可适当放宽。

3、县域机构招聘全国统招统分的普通高等院校2009年应届全日制本科以上学历毕业生。

（二）专业条件

以经济、金融、财务会计类专业为主，少量招聘法律、计算机类、人力资源和农林学专业。不招聘英语、艺术、体育类等与银行业务无关的专业。

（三）外语水平

本科生英语四级考试（CET-4）成绩425分以上，研究生英语六级考试（CET-6）成绩425分以上。县域定向招聘本科生英语四级考试（CET-4）成绩360分以上，研究生英语六级考试（CET-6）成绩360分以上。

（四）县域机构招聘以当地生源毕业生为主，实行定向分配。应聘到县域机构工作的毕业生在与分支机构签订劳动合同的同时，还应签订《志愿服务协议书》，自愿承诺在县域工作5年以上，本人在协议期内不向用人单位提出上调城区工作要。

（五）其他条件

1、诚实守信，身心健康，品行端正，无不良记录。

2、具有较高的综合素质，较强的学习、创新能力和团队合作精神。

3、毕业报到时毕业证、学位证、就业报到证齐全有效。

银行笔试并非每家都进行全国统一考试，所以笔试的题型、题量和考试重难点可能会略有不同，但在考试内容上大致可分为四大类：通用就业素质测评（EPI）、综合知识类、英语类、性格测试类。

1.EPI

考题题型：逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略、资料分析

复习要点：熟悉题型，多做多练，有意识地训练逻辑思维能力，掌握答题技巧。

2.综合知识

考题题型：经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事

政治。

复习要点：经济学、会计学、货币银行学、计算机以及经济法是考核的重点，是考试复习的重中之重，

所以建议考生一定要提早复习。经济金融类考生还应了解当下时政热点，并结合专业知识进行梳理运用。

3.英语

考题题型：各个银行英语题型不尽相同，但总结近年考试，阅读所占的比重最大

答题要点：以高频词汇和语法为主，选择一个适合自己的高效学习方法，才会在短时内有质的变化。

4.性格测试

考题题型：一般不计入笔试总分，但会根据测试判断考生是否适合从事银行工作

答题要点：在安静的环境下放松心情，真实答题，切忌过火，以免让面试官认为你是不诚笃的人。

除了熟悉题型意外，咱们还需要准备一下笔试备考战略。前期夯实基础，中期多加练习，后期提高做题速度，巩固错题。