[全中国合同法著作谁写的最好]！ 首先你要分析下目前我们国内的民商优势学科在哪几个学校 哪几个人那里！！！ 这样你就有目标了 王利明老师虽然备受谴责，但是不可否认 他写的著作对于普及法律知识和打基础的话很...+阅读

仔细地看了一下新劳动法，应该是不合法的哈.

即将于2008年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动合同法》 中规定劳动者与用人单位的劳动关系期满以后，如续约的，为了完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，必须签定劳动合同，用人单位不签劳动合同将面临更为严厉的罚则

关联条款：

第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

第十四条 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

解读：

形成劳动关系而没有签订书面劳动合同的，法律上称之为“事实劳动关系”。这些条款对签订劳动合同的时间以及事实劳动关系的法律责任进行了严格的规定。应当说，其中制定的处罚规则是非常严厉的。

对于用人单位来说，将来考虑的重点应转向如何在管理中采取各种强化措施，建立单位内部严格的劳动合同签订纪律，禁止或防范出现员工不与单位签订劳动合同的现象，避免与员工形成事实劳动关系。

所以从劳动法可以看出，你从03年只签了2年半，到05年期满，但现在仍然与企业存在劳动关系，所以必须得签定劳工合同，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，具体事项你应该向你们单位交涉.

延伸阅读：

帮我推荐本更深入的合同法的书同样是王利明编写的 《合同法研究》 中国当代法学家文库 作者：王利明 著 出版社：人民大学出版社 出版时间：2003年06月 《合同法责任问题研究》 作者：钟奇江 著 出版社：经济管理出...

有合同法强点的帮帮忙我国《合同法》第2条规定：“本法所称合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。婚烟、收养、监护等有关身份关系的协议适用其他...

求解合同法试题我认为商场无权要求刘某返还随身听或补足差价，只能向售货员追偿损失。理由： 一、首先，刘某不属于不当得利，构成不当得利的一个条件是“受益人取得利益没有合法根据，即既没有法律...

高分求做考试题②！懂合同法的高手请进！(1)乙应当向甲承担违约责任，这在合同法理论上称为合同相对性原则。依据《合同法》第121条：“当事人一方因第三人的原因造成违约的，应当向对方承担违约责任。当事人一方和第三人...

懂法律的进请教一道关于合同法的试题1、赔偿李，要安全送到目的地，《合同法》第二百九十三条客运合同自承运人向旅客交付客票时成立，但当事人另有约定或者另有交易习惯的除外。第三百零二条承运人应当对运输过程中...

合同法解释二15条的内容举例说明【劳动法司法解释】合同法司法解释（二）第十五条解释：【多重买卖合同的买受人（不能取得标的物所有权的）违约责任请求权】 第十五条 出卖人就同一标的物订立多重买卖合同，合同均不具...

评析合同法司法解释一 20条82条共计两款内容。 第一款的详细解释在《劳动合同法实施条例》第六条得到了圆满补充说明。 【第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同...

我国合同法是什么时候颁布实施的《中华人民共和国合同法》由中华人民共和国第九届全国人民代表大会第二次会议于1999年3月15日通过，于1999年10月1日起施行。总则八章（合同订立、效力、履行、变更、转让、终止...

签订合同时民法典已生效合同法被废除这是合同内写有根据中华合同合同有效的。对于合同来说，重要的是当事人的合意，以及当事人的本意。如果当事人只是不知道相关法律已被取代，那么按照民法典以及合同来确定双方的权利和义务。如果当事人非常清...