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我要写份与员工的合同请提供一下例子

02月22日 编辑 fanwen51.com

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劳动合同1. 格式劳动合同甲方: (用工单位名称,地址,邮政编码)法定代表人: 职务: 电话:乙方: 姓名: 性别:出生日期: 年 月 日家庭住址:邮政编码:一. 根据《中华人民共和国劳动法》的规定, 经协商甲,乙双方共同签订本合同, 共同执行.二. 本合同期限为 年, 自 年 月 日起, 至 年 月 日止.(新入厂人员的试用期为 个月, 从年 月 日日起至年 月 日止.在试用期内, 甲方若发现乙方不符合录用条件, 可解除合同; 乙方若发现甲方未履行合同, 也可解除合同.)三. 生产(工作)任务,劳动保护和劳动条件:1. 甲方为乙方提供生产(工作)条件, 根据有关规定按工种岗位要求发给乙方劳保用品, 合理配置生产(工作)所必需的基本劳动工具, 提供保障乙方安全,健康的生产工作环境.2. 乙方同意根据甲方生产(工作)的需要从事甲方所安排的岗位工作.3. 甲方负责对乙方进行政治思想,职业道德,业务技术,安全卫生及各种规章制度的教育和培训.4. 乙方必须按照甲方关於本岗住生产(工作)任务和责任制的要求, 完成规定的数量,质量指标或工作任务.四. 劳动报酬:1. 甲方根据国家政策,本厂经济效益情况及乙方从事的工种,岗位, 确定乙方的劳动报酬待遇标准并根据乙方的工作表现,劳动成果和贡献大小, 每月支付其劳动报酬.2. 乙方生产(工作)有突出贡献的, 甲方可给予适当的物质奖励.3. 甲方按月为乙方交纳本人月挂勾工资总额%的补充养老保险金, 并每半年代为存入职工个人专户.五. 劳动保险和福利待遇:1. 乙方在合同期间的各种假日,补贴,福利待遇等, 均按国家的有关规定执行.2. 乙方患职业病或因工负伤以及女职工的经期,孕期,产假和哺乳的待遇, 按有关规定执行.3. 乙方患病或非因工负伤期间的待遇, 按有关规定执行.4. 乙方家属, 按国家规定, 享受劳动保险待遇.六. 乙方在甲方工作期间, 有参加政治,业务,生产技术学习,参加民主管理, 擭得政治荣誉和物质鼓励等方面的权利.七. 劳动纪律:1. 乙方应严格遵守国家的各项法律规定.遵守甲方的各项规章制度, 服从甲方的领导,管理和教育.2. 乙方如遣反劳动纪律, 甲方可对其进行批评教育, 直至按有关规定给予必要的纪律处分或辞退.八. 劳动合同的终止,变更,续签和解除:1. 劳动合同期限届满时即应终止执行, 由於生产,工作需要, 在双方同意条件下, 可以续签合同, 并应提前 1 个月办理续签合同手续(见附件 2).2. 经双方协商同意, 可以变更合同有关内容, 办理合同变更手续(见附件 1).3. 具有下列情况之一, 甲方可以解除劳动合同:

(1) 按照国家关於企业辞退遣纪职工的规定, 乙方遣纪应当辞退的;

(2) 乙方因痛或非因工负伤, 医疗期满后不能从事工作也不能事甲方另行安排的工作的(由指定医院出具证明);

(3) 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化.致使劳动合同无法履行, 经双方协商不能就变更合同达成协认的;

(4) 乙方被依法追究刑事责任的;

(5) 甲方宣告破产或濒临破产在法定整顿期间的.4 具有下列情况之一, 又不遣本条第三款

(1),(3),(4)项规定的, 甲方不得解除劳动合同:

(1) 劳动合同期未满, 又不符合本合同第八条第 3 规定的;

(2) 乙方患病或非因工负伤, 在规定的医疗期内的;

(3) 经劳动鉴定委员会确认, 乙方在甲方工作期间患有职业病或因工负伤致重残的;

(4) 女职工在孕期,产假和哺乳期间的.5. 具有下列情况之一, 乙方可以解除劳动合同:

(1) 甲方不能按劳动合同规定支付(兑现)劳动报酬的;

(2) 经国家有关部门确认, 生产安全,卫生条件恶劣,重危害职工身体健康, 企业又不加以改善的;

(3) 乙方应征入伍或经甲方同意, 自费考入中等专业以上学校学习的.

(4) 甲方遣反劳动合同或法律,行政法规, 侵害乙方合法权益的.6. 甲方提出解除合同, 应加发给乙方月的本人档案工资额.任何一方提出解除合同, 均应提前 30 日通知对方.九. 任何一方遣反本合同规定, 给对方成经济损失, 应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿.十. 其他事项:1. 乙方被终止,解除合同, 甲方协助乙方办理到社会待业及领取待业救济金等手续.2. 甲乙双方在履行合同期间发生的劳动争议, 当事人可向厂劳动议调解委员会申请调解, 若调解无效可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁.十一. 本合同如有未尽事宜, 凡属国家有规定的, 按有关规定执行; 凡属国家没有规定的, 甲,乙双方可协商修订,补充.十二. 本合同一式两份, 甲,乙双方各持一份, 自签订之日起生效.甲方(盖章): 乙方(签字盖章):签订日期:年 月 日附件 1:劳动合同变更表经甲乙双方协商同意, 对 年 月 日签订的劳动合同书作如下变更:变更时间 内容 甲乙双方签字(盖章)附件 2:续订劳动合同经甲乙双方协商同意, 对 年 月 日双方签订的劳动合同续订, 续订合同期限为 年, 自 年 月 日起至 年 月 日止.甲方签字(盖章) 乙方(签字盖章)年 月 日续订由xxx代表xxx签字

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