[律师请帮忙劳动合同和图片运用]1、劳动合同的问题。 20万元的违约金，对于自然人来说，根本不是平常数，这属于民法理论的显失公平，显失公平的合同可以变更，变更不成即是无效。而且，告你违约的话，必须有约定，如果没有...+阅读

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小时工需要签订书面劳动合同吗首先明确小时工是可以不签订劳动合同的，双方当事人可以订立口头协议。 我国劳动法对非全日制用工作了明确规定如下： 第六十八条 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一...

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公司聘用的钟点工要签劳动合同吗根据《中华人民共和国劳动合同法》 第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已...

私立幼儿园园工的聘用劳动合同书幼儿园教师聘用合同 甲方： 乙方： 身份证号码： 身份证号码： 地址： 地址： 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要，双方本着平等自愿、协商同意签定本合同。 聘用...

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公司合并后签订了劳动合同员工是否有经济补偿金公司合并，一般不支付经济补偿金。还要看是否改变了劳动合同的内容，比如工作岗位或者工作地点。如果没有改变，当事人应当接受公司的安排，除非当事人自己辞职，自己辞职是不能要求补...

案例分享企业合并后劳动合同如何履行在合同履行期间，由于A有限公司经营上的原因，经资产重组与B公司合并，并将合并后的公司在工商行政管理局重新注册登记为C公司。 C公司成立后，以原劳动合同公司主体已变更，以前签订...

企业并购重组人员劳动合同怎么签企业的并购重组程序如下： 1.双方董事会各自通过有关的兼并收购协议 这些决议的内容应包括： (1)被兼并公司的名称； (2)兼并的条款和条件； (3)把每个公司股份转换为续存公司或任何...

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