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企业有困难党员怎么办

04月08日 编辑 fanwen51.com

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企业有困难党员怎么办

非公企业党员员工具有优质人力资本属性,对企业发展起着至关重要的作用。下文是学习啦小编为大家整理的企业员工党员承诺书,仅供参考。 企业员工党员承诺书一: 为了能够更好的完成本职工作,起到党员的模范带头作用,我承诺如下:

一、时刻谨记自己作为一名共产党员的身份,以成为最优秀员工为目标,严格要就自己。积极参加公司各项活动,主动锻炼,全面提高各方面能力。

二、坚决遵守公司的各项规章制度。工作中认真谨慎,决不容许出现丝毫差错;生活中勤俭朴素,不过分追求物质享受,继承和弘扬中国共产党艰苦奋斗的精神。

三、进一步加强理论结合实践的学习。利用业余时间认真学习业务相关书籍,提高自己的理论水平。同时虚心向经验丰富的老员工请教,在出现场时多看,多听,多动手,增强自己的业务水平,提高工作本领。

四、与同事相处时严于律己,宽以待人。发扬神华集团全国培训中所提倡的团队合作精神。如果有同事遇到困难,我一定全力以赴,尽最大的能力给予帮助。希望大家共同努力工作,为公司的辉煌明天贡献力量。 希望公司领导和同事们能够在以后的工作和生活中监督我。您的每一句鼓励,批评,都是我前进道路上不可或缺的指路灯。 承诺人: xx年x月x日 企业员工党员承诺书二: 根据此次我分公司党总支组织开展的"创先争优"活动的总体部署和要求,保持共产党员先进性、争当优秀共产党员。现结合自身工作实际,作出以下承诺: 第

一、思想重视、积极参与。思想上充分认识、重视此次"创先争优"活动的意义,按照活动方案要求,积极参与到活动当中,助力活动的顺利开展,借机检验自己的党性素养,主动查找不足,及时改进。 第二,遵守章程、遵纪守法。严格遵守公司的各项规章制度、党的各项议程章程和国家各项法律法规。作为一名共产党员,更要做到知法、懂法、守法,要更加深刻地领会"不以规矩不成方圆"的道理,求真务实,遵纪守法,言行一致,表里如一。 第

三、勤俭节约、廉洁履职。胸怀全局、保持清醒,在工作中始终弘扬勤俭的作风,厉行节约,精打细算,严格把关,少花钱多办事,好钢用在刀刃上。要坚持求真务实、讲求实效,摆正价值观,算好七本帐,树廉洁从政的良好形象。 第四,爱岗敬业、开拓进取。立足自身岗位,爱岗敬业、开拓进取,不断提高自己的责任心,增强事业心,。要继续秉持勤奋、刻苦、用心的工作作风,做工作、干事情要花精力、用功夫、多付出,要高标准、高要求,身体力行、争做先锋、为广大员工树立榜样。 第五,从严要求、提升素质。以一名优秀共产党员的标准,时刻提醒自己,共产党员是先进模范的代表,是不同于普通群众。要从严从难要求自己,无论是思想还是工作,无论是学心态度还是个人修养,都要从内心里提高要求,随时随地想到我是一个共产党员,不断锤炼自己的党性修养。

结合两学一做学习教育开展党员具体怎么学怎么做实事承诺

开展“两学一做”学习教育,要坚持正面教育为主,用科学理论武装头脑;坚持学用结合,知行合一;坚持问题导向,注重实效;坚持领导带头,以上率下;坚持从实际出发,分类指导。要以党支部为基本单位,以“三会一课”等党的组织生活为基本形式,以落实党员教育管理制度为基本依托,针对领导机关、领导班子和党员干部、普通党员的不同情况作出安排。要给基层党组织结合实际开展学习教育留出空间,发挥党支部自我净化、自我提高的主动性,防止大而化之,力戒形式主义。要紧紧围绕党的中心工作和全党工作大局组织开展学习教育,坚持两手抓,防止“两张皮”。要进一步严密党的组织体系、严肃党的组织生活、严格党员教育管理、严明党建工作责任制,激励基层党组织和广大党员干事创业、开拓进取,更好地为协调推进“四个全面”战略布局、贯彻落实五大发展理念、全面建成小康社会建功立业。

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科研团队承诺书怎么写

国(境)外引进的创新科研团队承诺书

(团队)已被列入2009年度广东省引进创新科研团队资助计划。根据《XX省开展引进创新科研团队领军人才申报工作的公告》要求,国(境)外引进的创新科研团队带头人及核心成员引进后保证在广东省连续工作时间5年以上,保证每年在广东省工作时间6个月以上。

用人单位及已引进的创新科研团队

的团队带头人及核心成员均已阅读并了解上述公告关于引进创新科研团队来广东工作的形式和期限的要求,作出以下承诺:

一、团队带头人及核心成员按照上述要求到广东省工作,2010年6月起保证在广东省连续工作时间5年以上,每年在广东省工作时间6个月以上。

二、本《承诺书》作为用人单位、团队带头人及核心成员与广东省引进创新科研团队专项办公室签订的《广东省创新科研团队合同书》的附件,附件是合作协议不可分割的一部分。

三、团队带头人及核心成员承诺亲自签字确认本承诺书,如有虚假或者冒签的,本团队带头人及核心成员将自动放弃广东省引进创新科研团队资助资格。如本团队带头人及核心成员违反以上承诺的,将承担相应的法律责任并赔偿损失,用人单位承担连带责任。

团队带头人(签名):

团队核心成员(签名):

用人单位(盖章)

日期:年月日日期:年月日

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